選調(diào)生心得體會7篇

時間:2023-11-04 作者:Trick 心得體會

優(yōu)秀的心得體會常常伴隨著感悟和領(lǐng)悟,心得體會有助于改進人際關(guān)系,因為我們更了解自己和他人,以下是范文社小編精心為您推薦的選調(diào)生心得體會7篇,供大家參考。

選調(diào)生心得體會7篇

選調(diào)生心得體會篇1

通過為期一周的學(xué)習(xí),我認(rèn)為要快速發(fā)展我縣縣域經(jīng)濟就需要加大對民營企業(yè)的扶持和招商引資的力度。目前我縣縣域經(jīng)濟發(fā)展存在兩個亟待解決的問題:一是礦業(yè)資源開采性收入在縣域經(jīng)濟中所占的比重較大;二是對民營企業(yè)的扶持力度仍然需要加大。

礦業(yè)資源開采收入及其市場價格和整個大環(huán)境下的經(jīng)濟形式有著十分密切的關(guān)系,如果財政過度依賴此項

收入,那么一是不能保證我縣縣域經(jīng)濟的長效增長;二是對環(huán)境的破環(huán)也會比較嚴(yán)重。這就要求我們積極轉(zhuǎn)變思路,加大招商引資的力度,大力扶持民營企業(yè),同時對招商引資來的企業(yè)給予政策性扶持。我們還要發(fā)揮自身優(yōu)勢,帶動多種產(chǎn)業(yè)共同發(fā)展。民營經(jīng)濟作為縣域經(jīng)濟最具活力的增長點,具有十分廣闊的發(fā)展空間,要充分發(fā)揮民營經(jīng)濟在縣域經(jīng)濟中的主體地位和作用,我認(rèn)為應(yīng)該注意以下幾個方面:

一、完善政策、支持民營企業(yè)的發(fā)展

經(jīng)濟要發(fā)展政策應(yīng)先行,要著力清理廢除和改革阻礙民營經(jīng)濟發(fā)展的地方性政策規(guī)定,制訂扶持民營企業(yè)發(fā)展的法規(guī)和舉措,實行公正公平、公開效能的辦事原則,本著“徹底放、放徹底”的原則,進一步放寬民營企業(yè)的準(zhǔn)入門檻,凡是國家沒有明令禁止,符合環(huán)保要求的都應(yīng)允許民資經(jīng)營;凡是國有、集體資產(chǎn)退出的領(lǐng)域,都應(yīng)該讓民資進入;同時,在民營企業(yè)的項目審批、土地征用、勞動用功、產(chǎn)品評質(zhì)定級的問題上,在引進高科技管理技術(shù)人才,接受大中專畢業(yè)生及其辦理工作調(diào)動、戶口遷移和子女入學(xué)等應(yīng)與國有企業(yè)同等對待。此外,還要大力支持民營企業(yè)采取合理兼并、吞并等手段壯大企業(yè)本身的經(jīng)營規(guī)模。

二、完善管理、健全服務(wù)

針對目前民營企業(yè)內(nèi)、外管理存在的散、亂和無序現(xiàn)象,必須進一步理順民營企業(yè)的管理體制,要規(guī)范地方政府對民營企業(yè)的引導(dǎo)管理,進一步加強職能部門如工商、稅務(wù)、技術(shù)監(jiān)督等服務(wù)部門的權(quán)限及職責(zé),提高行政執(zhí)法水平。一方面負(fù)責(zé)民營經(jīng)濟的發(fā)展規(guī)劃和有關(guān)政策的宣傳落實,引導(dǎo)民營經(jīng)濟調(diào)整經(jīng)濟結(jié)構(gòu)和產(chǎn)品結(jié)構(gòu),規(guī)范民營企業(yè)經(jīng)濟行為。另一方面負(fù)責(zé)監(jiān)督并解決民營經(jīng)濟在發(fā)展中存在的問題,促使民營經(jīng)濟快步走上規(guī)范、有序、健康發(fā)展的軌道。同時,要建立健全統(tǒng)一的社會保障機制,盡快將正在實施的養(yǎng)老保險、失業(yè)保險和醫(yī)療保險等社會保障體系涵蓋到民營企業(yè),并督促民營企業(yè)更多的積累社會?;稹?/p>

三、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境、拓寬融資渠道

要把優(yōu)化經(jīng)濟環(huán)境作為推動民營企業(yè)發(fā)展的重要手段,加強經(jīng)濟環(huán)境治理整頓,強化經(jīng)濟環(huán)境責(zé)任追究,做到多服務(wù)少干預(yù),多辦事少收費,多亮綠燈少亮紅燈。一要加大財政對民營企業(yè)的資金支持力度,通過財政投資引導(dǎo)帶動社會和個人的投資入股,建立多種形式的民營企業(yè)投入機制,扶持其發(fā)展;二是建立健全民營企業(yè)貸款擔(dān)保體系,按照上級的有關(guān)規(guī)定,認(rèn)真探索建立多種資金來源,多種組織參與,多層次結(jié)構(gòu)的擔(dān)保體系;三是逐步拓寬民營企業(yè)的直接融資,鼓勵民營企業(yè)特別是高新技術(shù)企業(yè)積極創(chuàng)造條件上市融資和發(fā)行債券,鼓勵社會和民間投資;四是加大金融機構(gòu)支持力度,進一步強化金融服務(wù)功能,創(chuàng)新企業(yè)信貸方式,適當(dāng)放寬銀行對民營企業(yè)貸款條件,以支持民營企業(yè)的發(fā)展。努力為民營經(jīng)濟的長足發(fā)展?fàn)I造一個良好的發(fā)展環(huán)境,讓民營業(yè)主感受到投資放心、環(huán)境安心、收益歡心,并將民營經(jīng)濟的發(fā)展拓展到一個更寬領(lǐng)域、更大空間和更高層次,實現(xiàn)縣域經(jīng)濟的健康、持續(xù)和快速發(fā)展。

選調(diào)生心得體會篇2

?心中有信仰 擔(dān)當(dāng)寫忠誠】

日前,反復(fù)學(xué)習(xí)了青海省委組織部原副部長朱治國的先進事跡,內(nèi)心被深深震撼了,接受了一場純粹的精神洗禮。朱治國以勤勉澆灌信念,用擔(dān)當(dāng)書寫忠誠,以清廉恪守初心,用生命詮釋使命,展示了一位優(yōu)秀組工干部的良好形象。

把讓群眾致富當(dāng)作自己最大幸福,這是對朱治國最深的印象,他曾說:“看到村子里有錢了,比我自己漲工資還高興?!边@句發(fā)自肺腑的話讓人不禁動容,只有這樣心懷著群眾冷暖貧富,才會把群眾利益擺到最高的位置,先百姓之憂而憂,后百姓之樂而樂,這種大我、超我的境界,讓朱治國因摯愛而閃光。任組工干部多年來,他將村集體經(jīng)濟發(fā)展作為時刻牽掛的事,再大的困難也要想辦法克服,“少說‘干不了’,多想‘怎么干’”,朱治國既敢擔(dān)當(dāng),又會擔(dān)當(dāng),干事有章有法,最終實現(xiàn)了全省村集體經(jīng)濟從無到有、從弱到強。在這個過程中,朱治國是辛勞的,但也是幸福的,他所有的幸福都來自群眾的幸福。

唯有實干,方能篤行。朱治國務(wù)實重干,全身心撲在事業(yè)上,才一步一個腳印,成就了事業(yè),成就了自己,成就了堅守。無論是基層干部能力提升,還是村干部報酬調(diào)整,每一項任務(wù)都關(guān)系重大、涉及面廣,朱治國用調(diào)研丈量實情,踐行著“到基層去,多走多聽”的承諾,所以才能把每件事都干到基層干群心坎上,讓基層干部有干頭有奔頭有盼頭。組織部門是干部之家、黨員之家、人才之家,組工干部就是忙忙碌碌的貼心人,如何一心一意為大家服務(wù)好,是朱治國長年思考的事情,也是所有組工干部應(yīng)該用心的事情,為黨員干部人才服務(wù)好,最終目的是服務(wù)中心大局,為各項事業(yè)的高質(zhì)量發(fā)展提供堅強組織保障。贏取民心是干出來的,凝聚力量也是干出來的,組工干部要勇當(dāng)探索者、創(chuàng)新者、闖關(guān)者、示范者。

為人干凈,做事坦蕩,公道正派自然能團結(jié)人。朱治國先進事跡的感人之處,還在于他嚴(yán)于律己,從不為親朋好友謀半點私利,為了給妻子治病,寧愿不聲不響把新房低價賣掉,也沒向身邊人開口借錢,還在于他重情重義,多年來照顧患病的妻子,一同與病魔做斗爭,始終相知相守不離不棄。為夫當(dāng)如朱治國,為人當(dāng)如朱治國,為官當(dāng)如朱治國,一個人不止頂天立地,無愧于天地,而且還無愧于人,更無愧于己,無論是活著還是離世,他都永遠(yuǎn)為人們所敬重、所惦念。

心中有信仰,肩上有擔(dān)當(dāng)。朱治國對黨絕對忠誠,對組織無限熱愛,他活出了盡職盡責(zé)、高尚精彩的一生,他是我們的榜樣,值得我們用心學(xué)習(xí)。

選調(diào)生心得體會篇3

?“意”往而“情”深】

近日,中共中央組織部作出決定,追授青海省委組織部原副部長、省委兩新工委原書記朱治國同志“全國優(yōu)秀組織工作干部”稱號,并在組織系統(tǒng)廣泛開展向朱治國同志學(xué)習(xí)活動。

再次研讀《一名組織部長的生命答卷——追記青海省委組織部原副部長朱治國》長篇通訊,眼眶濕潤,朱治國同志工作二十余年來,以忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)娜嗣窆蜆?biāo)準(zhǔn)要求自己,交上了不負(fù)黨和人民的組工答卷。潤物而細(xì)無聲,“意”往而情深,基層選調(diào)生一定要以朱治國同志為鏡,深刻體會其生命答卷的深“情”,一往無前、一以貫之,涵養(yǎng)出絕對忠誠、絕對純潔、絕對可靠的基層之意,創(chuàng)造出“強國圓夢、功成有我”的青春佳話。

“傾瀉向人懷抱盡,忠誠為國始終憂”,致敬朱治國“毫不猶豫服從組織安排”的忠誠情,涵養(yǎng)一心向黨的絕對忠誠之意。

“千磨萬擊還堅勁,任爾東西南北風(fēng)”,致敬朱治國“為人干凈,做事才能坦蕩”的廉潔情,涵養(yǎng)一心為公的絕對純潔之意。

朱治國在組織部門工作多年,手中的權(quán)力,一塵不染,干凈就是純潔、廉潔,只有干凈的干部才能在為人民服務(wù)當(dāng)中行得正、坐得直,讓自己的職責(zé)最大程度上轉(zhuǎn)化為群眾滿意度。朱治國在干部工作中的“零污染”,成就了朱治國和他分管工作的清風(fēng)正氣,他帶出來的干部,都敢說真話,知道勁兒往哪兒使。作為基層選調(diào)生,一定要在態(tài)度上“亮出刃”,牢牢把住底線、守住底線,在思想上自覺接受組織的管理監(jiān)督,慎重對待“第一次”,在基層服務(wù)當(dāng)中扣好選調(diào)生的“第一顆扣子”,要將自己的工作在基層中“透明化”,扎緊不敢腐、不能腐的“籠子”,接受群眾監(jiān)督,才能讓自己的工作方式更加適合基層的方向,讓“學(xué)生氣”沾上干凈的“泥土香”,才能讓青春的花開的更艷、更茁壯。

“位卑未敢忘憂國,事定猶須待闔棺”,致敬朱治國“思路清晰敢拍板,讓人踏實”的擔(dān)當(dāng)情,涵養(yǎng)一心為民的絕對可靠之意。

靠的住是群眾最好的答復(fù),愿當(dāng)基石、善當(dāng)伯樂、做好操盤手,朱治國在每一個崗位都做到讓群眾、同事靠得住,其辦公室的燈總是亮到半夜甚至通宵,有他兜底,群眾、同事都能把心放下來。研讀朱治國同志的生命答卷,在內(nèi)心向自己發(fā)問,如何創(chuàng)造無愧于黨、無愧于人民、無愧于時代的業(yè)績?那就是練就擔(dān)當(dāng)作為的硬脊梁、鐵肩膀、真本事!作為基層選調(diào)生,要起而行之、勇挑重?fù)?dān),積極投身中國特色社會主義偉大實踐,在最吃緊最吃勁的時候,經(jīng)風(fēng)雨、見世面,真刀真槍煉能力,以擔(dān)當(dāng)作為展現(xiàn)作為、不辱使命、做好服務(wù);面對基層工作中的突發(fā)情況、重點難題,以守土有責(zé)、守土負(fù)責(zé)、守土盡責(zé)的責(zé)任擔(dān)當(dāng),敢于迎難而上、挺身而出,在摸爬滾打中增長才干,在基層歷練中積累經(jīng)驗,真正把工作抓緊抓實、抓出成效。

選調(diào)生心得體會篇4

20xx年10月11日至11月19日,按xx委組織部的安排,我有幸參加了省委黨校秋季往屆選調(diào)生培訓(xùn)班。時光如梭,此次培訓(xùn)現(xiàn)已接近尾聲,短短的40天讓我受益良多。野外拓展挑戰(zhàn)極限,使我從中領(lǐng)悟了一些做人、做事的大道理:觀念進一小步,人生實現(xiàn)跨越一大步;行動比心動更重要;1+1>2是怎么得來的。課堂學(xué)習(xí)黨的基層組織建設(shè)、基層領(lǐng)導(dǎo)工作方法創(chuàng)新、當(dāng)前經(jīng)濟發(fā)展形勢分析等等,使我進一步堅定了理想信念,明確了形勢任務(wù),夯實了理論基礎(chǔ)。小組討論和雙講式教學(xué)石首群體性事件處理、當(dāng)前農(nóng)村黨的組織建設(shè)與依法行政等,使我進一步增強了維穩(wěn)意識,提高了駕馭復(fù)雜局面和處理復(fù)雜問題的能力。

一、要不斷強化思想改造,永葆工作主動。思路決定出路,思想決定行動。思想、心態(tài)是調(diào)節(jié)人精、氣、神的總閥門。擁有好的思想、好的心態(tài),我們在工作中才會精力充沛,精益求精,干事有動力,有活力。否則反之。我是一名1998年的選調(diào)生,以前總認(rèn)為自己年齡大,在基層時間長,相比成長慢,思想上不時會產(chǎn)生一些不應(yīng)有的錯誤觀念,于是主觀上找借口對自己放松要求,降低標(biāo)準(zhǔn),工作只求過得去,守攤子,沒有創(chuàng)意,沒有激情和沖動。這次培訓(xùn)學(xué)習(xí),是對自己人生觀、價值觀、世界觀的再一次改造。它讓我瀝清了錯誤認(rèn)識,調(diào)整了心態(tài)。我堅信,當(dāng)初的選擇是正確的,我的價值在基層,我的價值大小在我為社會創(chuàng)造了多大價值。

二、要不斷強化學(xué)習(xí)積淀,提高工作水平。學(xué)習(xí)是一種品質(zhì),是一種操守,是進步的唯一途徑。青年干部只有不斷加強學(xué)習(xí),才能彌補閱歷淺、經(jīng)驗不足的客觀缺陷,才能積小成為大成。

1、要加強政策法規(guī)學(xué)習(xí)。要不斷學(xué)習(xí)黨的知識,學(xué)習(xí)黨的理論,特別要學(xué)習(xí)鄧小平理論、三個代表重要思想和有關(guān)科學(xué)發(fā)展觀的理論,統(tǒng)一自己的思想。要把握精髓,吸收養(yǎng)分,提高認(rèn)識事物、分析事物、解決問題的能力,夯實自己的理論功底。

2、要增強發(fā)展經(jīng)濟工作的能力。構(gòu)建和諧社會,發(fā)展是第一要務(wù)。要學(xué)習(xí)市場經(jīng)濟知識,認(rèn)識市場經(jīng)濟運行規(guī)律,把握國內(nèi)國外兩個市場。要結(jié)合本地實際,進一步解放思想,敢于實踐,大擔(dān)探索適合當(dāng)?shù)匕l(fā)展致富的好路子、好方法。就園區(qū)而言,要進一步加大招大引大工作力度,加大項目督建與服務(wù)工作力度,確保項目引得來,留得住,長得大。

3、要增強維穩(wěn)能力。構(gòu)建和諧社會,維穩(wěn)是第一要求。在工作中,要學(xué)會發(fā)現(xiàn)問題,分析問題,解決問題;要學(xué)會通過問題看本質(zhì),從源頭上預(yù)防或處置各種不穩(wěn)定因素,切實維護社會穩(wěn)定。要培養(yǎng)處置突發(fā)事件和群體性事件的能力。

4、要增強依法行政能力。一是尚法。要加強對法律法規(guī)的學(xué)習(xí)。要轉(zhuǎn)變官貴民賤、權(quán)大于法的觀念,樹立法律面前人人平等、職權(quán)法定的意識。要倡導(dǎo)法治,一事當(dāng)前,先考慮符合法的要求與否,不搞家長作風(fēng),以權(quán)壓法,以權(quán)棄法,徇私枉法;不搞長官意志、個人專斷、一言堂。二是懂法。依法決策是依法行政的根本。我們在作決策時,一定要遵循決策程序法定化、決策內(nèi)容透明化、決策過程高效化、決策民主化的要求,力求使我們的決策符合實際,集思廣益,更具科學(xué)性,從而提高行政效率,減少行政管理工作發(fā)生失誤、國家利益遭受損失,維護國家行政管理的權(quán)威性和效力。三是守法。徒法不足以自行。不能以非法對抗公民、法人或其他組織的違法,不能因相對人的違法而使自己的違法行為合法性。要明確執(zhí)法責(zé)任,明確考核標(biāo)準(zhǔn)和獎勵辦法。要建立執(zhí)法過錯追究制度,確保法律、法規(guī)的正確實施。

5、要增強領(lǐng)導(dǎo)能力。要不斷學(xué)習(xí),不斷積累,加強執(zhí)政能力建設(shè),增強個人人格魅力。要強化領(lǐng)導(dǎo)能力和領(lǐng)導(dǎo)方法創(chuàng)新,形成強有力的向心力、凝聚力,帶領(lǐng)更多的人加入到我們的工作中去,形成群策群力的良好發(fā)展格局。

三、要不斷強化黨性煉獄,把握工作大局。一是樹立大局意識。樹立大局意識,就是要我們胸懷全局,超前思維,要有戰(zhàn)略眼光。在工作中,我們每個人都有各自的崗位,都有各自的職責(zé)任務(wù),這一個個崗位、一個個職責(zé)任務(wù)加起來就組成了我們的整個工作。因此,我們要樹立一損俱損,一榮俱榮,缺了哪一個都不行的意識,這種意識就是一種大局意識。二是樹立團隊意識。首先要有團隊目標(biāo),其次要達成共識,最后通過團隊目標(biāo)激發(fā)我們中的每個人都積極去參與、去奉獻、去實現(xiàn),這就是一種團隊精神。我們無論在什么崗位,處于什么職位,都必須牢固樹立團隊意識,加強團隊建設(shè)。只有這樣,我們才能形成萬眾一心扛大旗的局面。三是樹立全心全意服務(wù)意識。全心全意為人民服務(wù),是我們黨的根本宗旨理念。作為基層領(lǐng)導(dǎo)干部,必須時刻樹立為人民服務(wù)的思想,從小事做起,從群眾身邊的事做起,想群眾之所想,急群眾之所急,謀群眾之所謀。只有這樣,我們的黨才有根基,我們的工作才會有更廣泛的群眾支持和參與,我們的事業(yè)才可能成功。

四、要不斷強化廉潔自律,嚴(yán)守工作紀(jì)律。

選調(diào)生心得體會篇5

最是一年春好處。在這個不需喧囂只需體驗的季節(jié)里,很榮幸有機會參加了我縣新任職干部培訓(xùn)班。雖然由于工作的關(guān)系未能全程聆聽老師的授課,但在聽了縣委書記的講座和參加拓展訓(xùn)練后,感覺慢慢被一種看似平緩卻睿智沉毅的力量引領(lǐng)著,對工作對人生有了新的體悟和思考。

書記的講座,條分縷析,質(zhì)感平易,沒有古板的說教和飄渺的大道理,而是把

招商引資的知識和做人為官的道理融入生動的故事和真實的事例之中,在不知不覺間進駐聽者的心靈,令人一聽清心。離開校園后,很少有機會依桌靜坐,聆聽教誨,書到用時方恨少,感覺自己的精神家園在一點點地褪綠,苦于很難把握和塑造一種理想的人格和行為模式,甚至有時疲于應(yīng)付工作和生活的追趕。所幸的是,組織部及時安排了這樣一期培訓(xùn)班,在聽講座的過程中享受著一份難得的精神愉悅,短時間內(nèi)接觸到了很多方面的信息。審視自檢,才發(fā)現(xiàn)自己思考格局、境界和胸懷的狹小、單一和膚淺,與工作和社會的要求存有很大的差距。一名基層公務(wù)員,角色與身份應(yīng)該是多元的,成長也應(yīng)該是均衡而全方位的。作為一個生命的人,應(yīng)該心懷感恩、誠意正心,將孝心留給父母,信心留給自己;作為一個社會的人,應(yīng)該誠信寬容、合作互助,將關(guān)心留給弱者,愛心留給他人;作為一名公務(wù)員,應(yīng)該勤奮敬業(yè)、淡泊名利,將忠心留給國家。同時,作為一個文化的人,應(yīng)該修心開智、樂學(xué)上進。雖然學(xué)歷的進修可以暫停,但相關(guān)知識的更新不能止步,提升做人修養(yǎng)、構(gòu)筑精神家園,強化為民意識、恪守職業(yè)道德將是我們一生必修的功課。

拓展訓(xùn)練可以說是一場超越之旅,在這項體驗式學(xué)習(xí)中,收獲了最深的感動和心靈的震撼。記得上大學(xué)的第一天學(xué)校給我們上的第一堂課就是做心理測試,測試結(jié)果是我有輕微恐懼癥。也許是由于這種暗示,一直以來,自己膽小怯懦、缺乏自信。在跨越斷橋時,面對斷橋的高度和間距,不由得發(fā)怵,甚至想著放棄??粗旅姹M心盡力的隊友,為不做團隊中的短板,最終在大家的不斷打氣鼓勵下,我邁出了艱難的第一步。在高空斷橋訓(xùn)練項目中深切領(lǐng)悟到恐懼往往是自己加于自身的,恐懼與逾越其實就在一步之間,只要不輕言放棄,成功只有一步之遙。在探雷和畢業(yè)墻環(huán)節(jié),大家群策群力、默契配合,直至最后一個人通過,切身體味到了團隊和集體的力量,一個人再出色不會有一個團隊出色,一個人再優(yōu)秀不會有一個組織優(yōu)秀,團隊里只要有著共同的目標(biāo),共擔(dān)著責(zé)任,再大的困難和障礙都能戰(zhàn)勝和克服。拓展訓(xùn)練雖只有短短的一天,但我會永遠(yuǎn)記住我們的團隊—雄鷹,會記得我們的口號:雄鷹雄鷹,搏擊長空。

將思考格局?jǐn)U展開來,想到我們盧龍的發(fā)展。在企業(yè)決策規(guī)劃中有一種swot分析模型,即分析企業(yè)的優(yōu)勢、劣勢、機會和威脅。將之移用到盧龍自身發(fā)展上來,優(yōu)勢、劣勢、機遇、威脅四個維度,每一個維度的基本狀況都會對盧龍經(jīng)濟社會發(fā)展產(chǎn)生影響。良好的.區(qū)位條件、底蘊深厚的歷史文化資源、寬松的政策環(huán)境是盧龍發(fā)展的優(yōu)勢,發(fā)展水平整體偏弱、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)不夠合理、產(chǎn)業(yè)生態(tài)鏈薄弱、動力支持不足等是發(fā)展面臨的劣勢,積蓄了較強的發(fā)展后勁、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)的不斷推進、環(huán)渤海環(huán)京津兩大經(jīng)濟圈的輻射是發(fā)展的機遇,金融危機的影響、同周邊地區(qū)差距拉大、人才危機的掣肘是發(fā)展的威脅。只有將四個維度加以綜合評估與分析,發(fā)揚優(yōu)勢、彌補不足、抓住機遇、正視威脅,在發(fā)展的思想觀念、管理體制、政策法規(guī)、制度建設(shè)、戰(zhàn)略規(guī)劃等諸多方面進行考量,從客觀實際出發(fā)選擇和制定盧龍發(fā)展的策略規(guī)劃,才能打造盧龍發(fā)展的核心競爭力。

參加全縣新任職干部培訓(xùn)班,是組織、領(lǐng)導(dǎo)對我們選調(diào)生的成長所寄予的厚望。知責(zé)思為,知任圖進。這次培訓(xùn),受益匪淺,啟發(fā)良多。也許,現(xiàn)在我們還不能做出轟轟烈烈的業(yè)績,但至少我們可以積蓄,只要奉獻著就是美好的,只要奮斗著就是精彩的,相信這些收獲對今后的工作和生活必定帶來積極的推動。

選調(diào)生心得體會篇6

根據(jù)《中華人民共和國公務(wù)員法》和《公務(wù)員培訓(xùn)規(guī)定(試行)》有關(guān)規(guī)定,按照市委組織部、市人社局和市公務(wù)員局的安排,我有幸參加了選調(diào)生初任培訓(xùn)學(xué)習(xí)班。在為期兩周的培訓(xùn)中,培訓(xùn)班針對選調(diào)生參加工作時間不長、基層工作經(jīng)驗不夠豐富的實際情況,精心安排市級部門領(lǐng)導(dǎo)、市委黨校老師以及大學(xué)教授從黨的路線、方針與政策、我市市情和未來五年發(fā)展規(guī)劃以及開展基層工作的方式方法和應(yīng)注意的事項、作為一名基層干部如何加強自身修養(yǎng)等多個方面為我們進行了詳細(xì)的講述和輔導(dǎo),培訓(xùn)中學(xué)到的知識和經(jīng)驗讓我受益匪淺,使我對如何做一名優(yōu)秀的選調(diào)生有了更深層次的認(rèn)識。主要有以下四點體會:

一、要準(zhǔn)確定位,轉(zhuǎn)變角色,盡快適應(yīng)工作

在開學(xué)典禮上面,市委組織部領(lǐng)導(dǎo)就告訴我們,選調(diào)生要安心基層工作。在很多人看來,選調(diào)生是一個光環(huán),是組織部門從優(yōu)秀的畢業(yè)生中千挑萬選選出來的,能成為選調(diào)生是非常自豪的一件事。而實際上,拋開選調(diào)生這個稱呼,我們也不過是初入社會的新鮮人,正如毛主席在《憶秦娥〃婁山關(guān)》中所寫那樣:雄關(guān)漫道真如鐵,而今邁步從頭越,因此我認(rèn)為我們在踏上工作崗位的第一天起,就要能夠放下選調(diào)生這塊招牌,把自己的心態(tài)調(diào)整歸零,端正意識,準(zhǔn)確定位,不管之前有過什么樣的成績,來到新的工作崗位上一切從頭開始,撲下身子干工作,踏踏實實做好每一件事。

另一方面,既然我們是一名選調(diào)生,在拋下選調(diào)生光環(huán)的同時,我們依然要牢記選調(diào)生的責(zé)任和使命,時刻嚴(yán)格要求自己,努力做到讓群眾滿意,讓組織放心。

二、要扎實工作,在實踐中磨練充實自我

選調(diào)生是面向基層的公務(wù)員,基層工作固然辛苦,但是對磨練我們的意志,激勵我們的斗志有著積極的意義。當(dāng)前我市正處于一個飛速發(fā)展的時期,來自各方面的考驗是對我們新踏入公務(wù)員隊伍的選調(diào)生的巨大挑戰(zhàn)。正所謂艱難困苦,玉汝于成,越是艱苦的崗位,越是復(fù)雜的環(huán)境,對于剛剛走出象牙塔開始新人生的我們越是嚴(yán)峻的考驗。但是面對挑戰(zhàn)和考驗,我們必須勇于接受。不積跬步無以至千里,不積小流無以成江海,個人能力的提高是靠點點滴滴的積累而成的,我們經(jīng)歷過基層紛繁復(fù)雜工作的考驗,尤其是如果能夠參與到一些急難險重的工作處理,這將會對提升自身工作能力有莫大的幫助。正如給我們講課的幾位選調(diào)生前輩所言,他們在基層工作中不可避免的都會經(jīng)歷一些突發(fā)性,而正是對這些事件的處理過程,磨練了他們獨立處理問題和解決問題的能力,成為了他們工作經(jīng)歷中一筆寶貴的財富。所以我們在基層工作中不能怕苦怕累,應(yīng)該甘于吃苦奉獻,不管是什么工作,都應(yīng)該扎實穩(wěn)重、一絲不茍的去處理,始終保持負(fù)責(zé)、用心、細(xì)致的工作作風(fēng),力求使自己成為一名有責(zé)任心,會動腦筋,嚴(yán)格要求的公務(wù)員,才能讓在自己的工作崗位上迅速成長起來。

三、要加強學(xué)習(xí),不斷提高自身素質(zhì)修養(yǎng)

雖然我們選調(diào)生大都是來源于各個高校的優(yōu)秀本科畢業(yè)生,有的甚至還是碩士、博士,但是到了基層,面對新的工作新的事物,那些書本上的知識是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠用的,只有通過不斷的學(xué)習(xí)不斷的獲取,理論和實踐相結(jié)合,才能夠把工作順利開展下去。一是要向書本學(xué)習(xí),最新的法律法規(guī),國家的重大方針政策,工作所在地的社情民意等等,都是我們在工作開展過程中必須具備的武器,學(xué)好它們,我們開展工作才有了堅實的根基。二是要向前輩學(xué)習(xí),前輩都有著豐富的工作經(jīng)歷和人生經(jīng)驗,他們就是我們工作課堂上的老師。新參加工作,難免會遇到各種各樣的問題,這個時候前輩們的經(jīng)驗,無疑就是解決難題的制勝法寶,而學(xué)習(xí)的過程,也是自我提升的過程。三是要向群眾學(xué)習(xí),選調(diào)生的工作直接面向基層、面向群眾,所以我們要做到從群眾中來,到群眾中去,通過借鑒、吸收眾人的智慧和精華來豐富、提高自身的能力素質(zhì)和個人修養(yǎng)。在學(xué)習(xí)的過程中同時還要善于總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),讓每次工作經(jīng)歷轉(zhuǎn)化為成長的經(jīng)驗,從而使自己不斷更上一層樓。

四、要調(diào)整心態(tài),培養(yǎng)良好的心理素質(zhì)

選調(diào)生從學(xué)校直接進入公務(wù)員的隊伍,面向基層開展工作,缺乏工作經(jīng)驗,不可避免的會在工作中遇到挫折。在這個時候,良好的心理素質(zhì)對我們來說就尤為重要。培訓(xùn)中,不管是專門講授心理學(xué)的老師還是給我們傳授工作經(jīng)驗的各位領(lǐng)導(dǎo),無一不提到了良好的心態(tài)在我們工作中的重要性。對此我也感觸很深。比如我剛參加工作不久,領(lǐng)導(dǎo)安排我寫單位年終總結(jié),由于情況不熟悉,對我來說實在是太難了,確實是一個挑戰(zhàn),尋找可以下手的突破口試著動手去做,通過收集資料、請教前輩、反復(fù)修改、數(shù)易其稿,較好地完成了任務(wù)。又比如當(dāng)我們在工作中遇到了挫折時,有一個正確的態(tài)度就很重要。態(tài)度決定結(jié)果,改變態(tài)度就會有工作的激情,有了激情就會有奮發(fā)向上的斗志,這樣工作的結(jié)果才能向著好的方面發(fā)展。所以有時候困難的事情不一定如想象中那么難,壞事未必就一定是壞事。是好是壞,是難是易,都要看我們用怎樣的心態(tài)去對待它。我們在基層工作,這是環(huán)境選擇的我們,我們沒法改變它,但是我們可以去適應(yīng)它。如果我們帶著情緒去面對這個環(huán)境,這個環(huán)境也會回饋我們負(fù)面的情緒,所以這時候就應(yīng)該有好的心態(tài),主動融入到新的環(huán)境、接受新的工作,快速把狀態(tài)調(diào)整到最好,迎接新的挑戰(zhàn)。

此次培訓(xùn)學(xué)習(xí)不僅為我們選調(diào)生提供了一個加強自身素質(zhì)、提高工作能力的機會,也提供了一個相互交流和學(xué)習(xí)的平臺,更使我們感到了組織對選調(diào)生的重視與關(guān)懷。短暫的培訓(xùn)結(jié)束了,到基層鍛煉的這堂課還遠(yuǎn)沒有結(jié)束,在今后的工作中,我將放平心態(tài),提升素質(zhì),完善自我,積極融入,有所作為,爭取做一名素質(zhì)高、能力強、作風(fēng)硬的基層公務(wù)員。

選調(diào)生心得體會篇7

?讀懂“生命答卷” 堅定“選調(diào)青春”】

近日,一篇新華社發(fā)布的文章《一名組織部長的生命答卷——追記青海省委組織部原副部長朱治國》受到廣大黨員干部轉(zhuǎn)發(fā)、學(xué)習(xí)、致敬。仔細(xì)閱讀了全文了解了您奮斗的一生,22年工齡,25年黨齡,您用日復(fù)一日的行動詮釋著忠誠擔(dān)當(dāng)干凈,用生命詮釋了新時代黨和人民的好公仆形象!您永遠(yuǎn)是我們學(xué)習(xí)的榜樣!

讀懂您的無悔選擇,堅定我扎根基層的信心決心。品學(xué)兼優(yōu)的您大學(xué)畢業(yè)后,沒有留戀城市的繁華,而是直奔距離西寧市800公里以外的戈壁鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作。風(fēng)沙大,交通不便,吃住條件艱苦,對您是不小的考驗,但您是不怕吃苦的,把這當(dāng)作小小的磨礪,打心眼里愿意扎根基層,也正是這種熱愛,讓您走遍了全省一大半村莊,足跡見證了您的堅守?;叵肫鹑ツ晡铱飚厴I(yè)的時候,面對大城市央企的offer還是家鄉(xiāng)的選調(diào)生,我也猶豫過,懷疑過,惆悵過,但最終我毅然選擇了回到家鄉(xiāng),如今我已經(jīng)在村鍛煉一年了,期間“酸甜苦辣”俱全,可謂是味道十足,但每一種味道里細(xì)細(xì)品味都蘊含著一次次成長、一次次蛻變、一次次“滿足”?;鶎涌鄦?有點,確實周圍附近沒有繁華的商業(yè)圈;但甜嗎?很甜,甜在心頭,“毛毛到我家吃午飯嘞”,“你辦事我放心”,在一聲聲夸贊中“迷失”自己。

讀懂您的實干擔(dān)當(dāng),堅定我敢闖敢干的奮斗姿態(tài)?!靶菹⒍趾孟衽c您無緣,從柴達木盆地東南隅的小城都蘭,到荒漠戈壁上拔地而起的新城格爾木,再到省城西寧,這一路來您始終勤勤懇懇、忘我工作,不畏高寒、不懼缺氧,深入一線、解決堵點,大力實施村干部學(xué)歷素質(zhì)提升工程,讓3200余名村干部走進校園;大力抓村集體經(jīng)濟,讓青海省全部的行政村村集體經(jīng)濟實現(xiàn)“破零”,10萬元以上的村占比60.9%……許多工作,都能見您的身影。在這一年里我切身體會到了基層工作的紛繁復(fù)雜,但我卻愈戰(zhàn)愈勇,敢啃硬骨頭、勇挑重?fù)?dān),在防“疫”防汛一線留下“不勝不歸”的身影、在壯大村集體經(jīng)濟的道路上留下拼搏奮斗的身影、在解決群眾的“家長里短”中留下“一心為民”的身影……用自己的實際行動繪就青春畫卷,在新時代新征程上留下無悔的奮斗足跡。

廣大年輕干部必將您的精神持續(xù)傳承下去,接過奮斗的接力棒,在時代洪流中奮楫前行,努力成為堪當(dāng)民族復(fù)興重任的時代青年。