最新有關(guān)幼兒園后勤工作計劃通用模板3篇

時間:2022-01-05 作者:Anonyme 工作計劃

幼兒教育是一種學前教育,幼兒園課程作為學前教育的載體,直接影響幼兒現(xiàn)時的發(fā)展,為幼兒今后甚至一生的發(fā)展奠定基礎(chǔ)。你知道幼兒園后勤的工作計劃怎么寫嗎?以下是范文社小編和大家分享的最新有關(guān)幼兒園后勤工作計劃通用模板3篇,以供參考,希望對您有幫助。  

最新有關(guān)幼兒園后勤工作計劃通用模板3篇

幼兒園后勤工作計劃1

隨著新學期的開展,我們后勤部門的工作也逐漸的步入正軌,像幼兒園、學校這種工作單位,后勤部忙就忙在開學的前兩個月,本來以往七月份的時候,我們后勤部已經(jīng)空閑下來了,但是由于今年的特別原因,開學推遲了這么就,所以我們現(xiàn)在還有極大部分的工作仍未完成,為了讓工作能有條不絮的進行這,我也是對后勤部的工作制定了一番計劃。

一、進行采購,保證幼兒園的工作順利進行

幼兒園里很多東西都應該要進行換置了,很多消耗品也要做到補充,目前只是讓一小部分的東西購置完成了。比如粉筆目前每個班都到了非常節(jié)儉的地步了,這件事必須盡快提上進程;上學期優(yōu)秀學生的獎品我們還沒有準備好,導致現(xiàn)在遲遲未發(fā)放,每個班十個名額,也就是十本精美的筆記本,十個文具盒,十張獎狀;還有就是孩子們夏季用的床席也有進行翻新購置了,以前的已經(jīng)是不能再繼續(xù)用了;小班的一個教室,因為孩子們的吵鬧,打碎過一塊玻璃,現(xiàn)在還沒有修補……這些都需要盡快的落時,不能因為我們的失職導致,幼兒園的工作沒辦法正常開展。

二、認真聽取意見,更新幼兒每餐食譜

我們清楚的記得,這個假期得到了很多有關(guān)各班家長對自己孩子每天在幼兒園吃的東西有所質(zhì)疑的情況,比如說營養(yǎng)不均衡,很多孩子每天在家的時候肯定會攝入一個雞蛋的營養(yǎng),而這時我們沒想到的。比如沒有照顧到每個孩子的感受,有很多孩子早上就不喜歡吃那個蟹黃粥,導致餓肚子。甚至還有家長對食材的新鮮度有質(zhì)疑的,這些我們后勤部都會一一解答,做出整改。

1、首先請了一個營養(yǎng)專家,專門對2~6歲孩子的膳食做出的最為科學的營養(yǎng)搭配。讓孩子們每天都能得到足夠的營養(yǎng)攝入,保證身體發(fā)育。

2、投入更多的資金,讓每天的食物不再只有一種選擇,可以讓孩子們?nèi)ミx擇自己想吃的食物,比如早上可能就不止是會有粥喝,也會有雞蛋、包子、面條之類的,保證多種多樣。

3、我們保證跟每個班的班主任做好溝通工作,每個食材的制作跟最后的品類,,每天都會制作成一個小視頻發(fā)在各班的班級群里,讓各位家長清楚的了解自己孩子每天在幼兒園吃的啥。

三、堅持玩具設(shè)施,避免一切危險

上半年的時候,在其他幼兒園就發(fā)生過一起,幼兒誤吞細小玩具的案例,雖然最后平安無事,但是我們也不得不引起重視,無論是室外的游玩設(shè)施還是教室內(nèi)的'玩具,我們都將一一排查,確保幼兒們的安全。

幼兒園后勤工作計劃2

情況分析:

我園現(xiàn)有保健教師2名,一名為正式在編一級教師,另一名為外聘教師。保育員11名,其中有一名是正式編制人員,其余10名為外聘人員,其中具有初級證書的保育員有7名占保育員隊伍70%;無證書的保育員有3名占保育員隊伍27%。營養(yǎng)員有5名其中有2名有初級證書其余3名沒有證書。財務人員1名。

我園三員操作基本符合日常工作要求,能根據(jù)我園制定的各項衛(wèi)生保健制度,嚴格執(zhí)行。但離科學管理,高質(zhì)量服務的工作標準尚有差距。開學至今外聘職工人員調(diào)動情況較大,雖然進幼兒園后,進行了一系列的培訓指導,能根據(jù)衛(wèi)生保健制度的要求開展工作,但是對一些基本理論了解不夠。還未完全掌握規(guī)范操作的要求,對如何配合教育教學不能深刻領(lǐng)會,保育觀念不強,這些不足之處都有待于提高。

工作目標:

以工作手冊為指導標準,落實一日活動各個環(huán)節(jié)的日常指導、檢查與評比,注重反饋,提高管理效率。提高后勤人員的主動服務意識,通過學習新課程的理念,規(guī)范工作要求,提高工作質(zhì)量。

具體工作要求與措施:

營養(yǎng)員工作:

1、 以“營養(yǎng)員工作手冊”為指導營養(yǎng)員操作規(guī)范,對各種餐具進行嚴格的消毒管理,根據(jù)衛(wèi)生監(jiān)督所的要求,做好食品衛(wèi)生臺帳、驗收記錄以及消毒登記。

2、 強化幼兒園食品衛(wèi)生、飲食衛(wèi)生、防傳染病和安全、消防工作制度,強化后勤組長分層管理職責,杜絕事故隱患,確保師生健康、安全。

保育員工作:

1、修訂外聘人員工作考核制度,進一步落實后勤工作崗位責任制。

2、 重視規(guī)范“三員”工作檢查與反饋、通過開展定期經(jīng)驗交流,理論學習、崗位培訓,示范操作、規(guī)范提高后勤工作質(zhì)量。兩園進行保育環(huán)境觀摩互查,看別人長處,找自己不足,提升服務質(zhì)量。

3、 強化保育員日常操作規(guī)范檢查,提高幼兒園環(huán)境衛(wèi)生質(zhì)量,提倡主動熱情服務和相互協(xié)作,對保育員實施月考核獎勵,提高工作質(zhì)量。

保健工作:

1、 嚴格控制各種傳染病的發(fā)生和預防,認真執(zhí)行晨檢制度,不流于形式,做好晨檢及全日觀察記錄,發(fā)現(xiàn)異常及時處理,并做好記錄。

2、 加強環(huán)境衛(wèi)生和伙食質(zhì)量的管理,落實各項保健制度,加強對營養(yǎng)員、保育員各部門工作的`指導。加強組織業(yè)務學習,落實好工作職責。定時檢查、監(jiān)督,為幼兒創(chuàng)設(shè)衛(wèi)生整潔無害的生活環(huán)境。

3、 繼續(xù)做好營養(yǎng)不良、肥胖、貧血幼兒的矯治工作。

4、 保健教師提高相應的家長工作指導質(zhì)量和對教師日常保育工作的檢查指導,進一步提升保教水平。

財會人員工作:

1、 財會和資產(chǎn)管理:嚴格執(zhí)行相關(guān)法律法規(guī),規(guī)范行業(yè)收費,增強主動服務意識。進一步加強資產(chǎn)管理,落實責任制。

2、 改善兩園環(huán)境,規(guī)劃南園消毒間和園綠化局修方案。進一步倡導、發(fā)揚主人翁態(tài)度,引導教工節(jié)約使用經(jīng)費和能源,創(chuàng)建節(jié)約型學校。

安全工作:

1、 根據(jù)季節(jié)變換特點做好各類傳染病的預防宣傳工作,確保幼兒的健康成長。繼續(xù)在教職工和家長中開展幼兒應急救治方法的培訓工作。

2、 重視幼兒戶外活動指導和監(jiān)護,保障幼兒戶外活動時間,繼續(xù)實行教師、保健教師在幼兒戶外活動中的職責。

3、 堅持把安全工作放在首位,進行園舍、設(shè)備設(shè)施常規(guī)使用管理,提高使用效率。規(guī)范各項安全檢查,每周五為安全檢查日,做到責任到人,確保幼兒的人身安全。

4、 增強門衛(wèi)安全護園和主動維修整理園內(nèi)設(shè)施的責任意識,確保師生安全、校園安全。

幼兒園后勤工作計劃3

⒈創(chuàng)設(shè)良好和諧的育人環(huán)境。

(1)、硬件設(shè)備添置。購入辦公桌套。為了使幼兒有一個更好的午休環(huán)境,將寢室窗簾安裝好,減弱室內(nèi)光線強度。添置班級電腦、空調(diào)等一大教玩具。充實科學室。購入移動式紫外線燈,完善消毒工作。

(2)、營造良好的精神環(huán)境。加強園風建設(shè),要求全體教職工互相關(guān)心,互相尊重,平等相處,常聽到禮貌用語,教師和保育員配合密切,共同關(guān)心愛護幼兒,讓幼兒在是常生活中保持愉快的情緒。

(3)、整潔衛(wèi)生的環(huán)境創(chuàng)設(shè)。各班級的衛(wèi)生、公共衛(wèi)生區(qū)責任到人,各班級的物品擺放、衛(wèi)生、消毒工作進行評比和公布,對家長、全園教職工開展保育、衛(wèi)生保健工作的講座、宣傳。

⒉發(fā)揮各要素的作用,取得最侍效率和效益。

(1)、后勤各崗人員要堅持服務的思想,樹立以保教為中心的整體觀念,把保教工作的需要放在第一位,根據(jù)自己的職責做好工作,處理好前勤和后勤的關(guān)系。

(2)、各部門充分體現(xiàn)先行性、服務性、全面性的特征。做好期初的各項準備工作,提前制定各類辦公用品、日常用品和食品以及相關(guān)的調(diào)料品的采購計劃,采取切實可行的措施,將各項復雜瑣碎的工作按一定的程序有條不紊的進行,提高工作效率。

(3)、勤儉建園,物盡其用,財盡其效,做好供求維修工作,并進行定期、不定期檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時處理,同時注意對設(shè)備設(shè)施的'保養(yǎng)維修,并要求全園教職工勤儉節(jié)約和愛護公物,避免浪費和無意義的損耗。做好期末的財產(chǎn)清點工作,建產(chǎn)和執(zhí)行損壞公物的賠償制度。

⒊加強財務管理,建立健全校務公開制度。

嚴格按照上級規(guī)定的收費標準進行收費,并將收費標準向教師、家長和社會進行公布,將每月的財務收支財單張貼在校務公開欄內(nèi),增強透明度。合理使用幼兒園經(jīng)費,在各項開支上做到精打細算,節(jié)約開支,同時,盡量爭取上級有關(guān)部門和家長的支持,共建美好家園。

4.加強保育員隊伍的管理。

(1)、定期、不定期組織保育員、廚房工作人員培訓,學習討論工作職責,針對本園實際問題,開展互幫互學,談體會等活動。

(2)、組織全體教職工到防保科參加體檢,做到持證上崗。

⒌加強膳食管理。

(1)、科學的的制定食譜。廣泛聽取教師、幼兒和家長的意見,盡量增加食譜的花樣,并保證營養(yǎng)的均衡,做到粗細、甜咸、干稀搭配合理。

(2)、嚴格執(zhí)行國家有關(guān)食品衛(wèi)生的規(guī)范要求。廚房每天一小掃,一周一大掃。并做到成品四隔離,用具一沖二洗三消毒,生熟器具分開使用,廚房工作人員個人衛(wèi)生做到四勤,堅持換好工作服再進入加工間工作。

(3)、做好食物貯存工作。由專人負責食品進出倉的登記工作,所有食品隔墻離地至少5公分,同時由專人負責食品的驗收和取樣工作,所留樣品標明日期,并保存在冰箱中48小時。

(4)、提前與采購員到市場上物色合法的定點供貨商。在物美價廉的同時,更注意該定點商店(點)的信譽和是否有辦理經(jīng)營、衛(wèi)生管理方面的相關(guān)手續(xù),并與定點商店的相關(guān)負責人簽訂合同。

(5)、把好采購DD加工DD分發(fā)DD食用的每一個環(huán)節(jié),把幼兒的健康和安全入在首位,堅決杜絕偽劣變質(zhì)的食品流入幼兒園。

(6)、廚房工作人員要保證兩點一餐的準時的保質(zhì)保量的供應。

⒍做好創(chuàng)安工作

(1)、強化全體教職工的安全意識,切實把幼兒的安全置于頭等重要的地位。各教師在備課、組織幼兒活動和自制教玩具等都要考慮安全保護的內(nèi)容。用餐點時,提醒幼兒注意餐點和開水的溫度。同時做好幼兒來園登記、離園交接的工作,使每一位幼兒高高興興的來園,平平安安的回家。

(2)、提高幼兒生活學習環(huán)境的安全系數(shù)。每班定期對教玩具進行自檢,排查不符合安全的教玩具,請專業(yè)人員定期檢修園內(nèi)的水電和消防設(shè)施,對戶外的中大型玩具器械進行保養(yǎng),避免意外事故發(fā)生。