對(duì)照材料可以幫助我們更好地發(fā)現(xiàn)和解決工作中的挑戰(zhàn)，寫(xiě)好對(duì)照材料能夠讓我們?cè)诮窈蟮穆殬I(yè)發(fā)展中有更好的表現(xiàn)，下面是范文社小編為您分享的2024年團(tuán)組織生活個(gè)人對(duì)照材料參考8篇，感謝您的參閱。
2024年團(tuán)組織生活個(gè)人對(duì)照材料篇1
一、學(xué)習(xí)工作思想廉政建設(shè)方面的情況
1、抓學(xué)習(xí)，提高綜合能力在工作中，注重加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，全面提高思想政治素質(zhì)，在大事大非問(wèn)題上，能夠頭腦清醒，立場(chǎng)堅(jiān)定，旗幟鮮明地在政治上、思想上、行動(dòng)上同黨中央保持一致。要做一名合格的黨員干部，做好工作，還必須注重業(yè)務(wù)和其它方面的學(xué)習(xí)，尤其是面對(duì)知識(shí)經(jīng)濟(jì)的時(shí)代，學(xué)習(xí)顯得更為重要和緊迫。所以根據(jù)工作需要和自己實(shí)際，堅(jiān)持讀一些科技、管理、法律、歷史等方面的書(shū)籍，豐富自己的知識(shí)，開(kāi)拓自己的規(guī)野，提高自身的素質(zhì)和水平。
2、抓思想，樹(shù)立為民服務(wù)的意識(shí)在工作中，我能夠認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的基本綱領(lǐng)、基本路線、基本方針。在工作中牢記兩個(gè)務(wù)必，增強(qiáng)群眾觀念，扎扎實(shí)實(shí)干工作。在思想上堅(jiān)持以馬列主義為指導(dǎo)，用鄧小平理論武裝頭腦，指導(dǎo)實(shí)踐，并始終同黨委、政府在政治上.思想上.行動(dòng)上保持高度一致。按照鎮(zhèn)黨委.政府的指示精神辦事，始終自覺(jué)的維護(hù)辦公室的良好形象，恪盡職守，努力工作，自覺(jué)加強(qiáng)對(duì)世界觀的改造，牢固樹(shù)立全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識(shí)。
3、抓工作作風(fēng)，提高工作效率在工作中，始終保持積極進(jìn)取的精神狀態(tài)，盡心盡力、盡職盡責(zé)，以高度的事業(yè)心和政治責(zé)任感做好本職工作。不拖拉、不推諉、不扯皮、不誤事。時(shí)刻嚴(yán)格要求自己，樹(shù)立愛(ài)崗敬業(yè)，勤奮務(wù)實(shí)，埋頭苦干的精神，增強(qiáng)對(duì)辦公室工作的主動(dòng)性，創(chuàng)造性，各項(xiàng)工作高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，增強(qiáng)責(zé)任感，尤其是面對(duì)新形勢(shì)，不斷更新觀念、改進(jìn)工作方法，開(kāi)拓創(chuàng)新，不時(shí)俱進(jìn)。
4、廉潔自律，牢記優(yōu)良傳統(tǒng)廉潔自律是對(duì)我們每一名黨員干部的基本要求。做一名合格的黨員干部，必須做到廉潔自律。在工作和生活中，自己能認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的紈律和法規(guī)，經(jīng)常用《廉政準(zhǔn)則》和《省公務(wù)員八條禁令》來(lái)嚴(yán)格要求自己，做到不該去的地方不去，不該拿的不拿，不該說(shuō)的不說(shuō)，自覺(jué)加強(qiáng)黨性修養(yǎng)。
二、個(gè)人存在的問(wèn)題和不足
一是理論基礎(chǔ)知識(shí)薄弱。作為一名黨員，我對(duì)建設(shè)有中國(guó)特色社會(huì)主義，對(duì)黨的路線、方針、政策堅(jiān)決擁護(hù)，但是用馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論武裝頭腦，指導(dǎo)思想做得不夠。表現(xiàn)為自身的學(xué)習(xí)抓不緊，沒(méi)有自覺(jué)和系統(tǒng)地學(xué)習(xí)馬列主義，毛澤東思想、鄧小平理論，導(dǎo)致自己理論基礎(chǔ)不夠扎實(shí)，僅憑自身了解應(yīng)付工作。在政治思想上學(xué)習(xí)不夠，缺乏一些基本的政治素質(zhì)，不善于用政治的頭腦思考問(wèn)題，有時(shí)看問(wèn)題和做事情過(guò)于片面，也沒(méi)有站在全局的角度思考問(wèn)題解決問(wèn)題，不利于自身工作的提高。二是學(xué)習(xí)的自覺(jué)性不高。雖然平時(shí)比較注重學(xué)習(xí)，集體組織的各項(xiàng)活動(dòng)和學(xué)習(xí)都能積極參加，但平時(shí)自己學(xué)習(xí)的自覺(jué)性不高，學(xué)習(xí)的內(nèi)容不系統(tǒng)、不全面，對(duì)很多新事物、新知識(shí)學(xué)習(xí)的不透，掌握的不夠好，不是力求全面發(fā)展，有時(shí)只注重當(dāng)時(shí)用的著不本職工作有關(guān)的內(nèi)容，對(duì)當(dāng)前市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)和知識(shí)掌握的不夠，懂的較少，在平時(shí)的工作和生活中，想到知識(shí)貧乏，尤其是深入基層少，對(duì)農(nóng)村工作出現(xiàn)的新矛盾缺乏了解，缺乏系統(tǒng)的解決方案。三是在工作中自我要求不嚴(yán)格，有時(shí)會(huì)違背愛(ài)崗敬業(yè)的精神和全心全意為人民服務(wù)的宗旨。隨著工作年限的增加，我的惰性也隨之增長(zhǎng)，只安于做好領(lǐng)導(dǎo)交代的任務(wù)和自己仹內(nèi)的工作，不注重思考工作中的問(wèn)題，工作一忙，有時(shí)會(huì)出現(xiàn)急躁情緒。四是保持和發(fā)揮黨員的模范作用不夠。在日常工作和生活中有時(shí)把自己混同于一般群眾，降低了對(duì)自己的要求和標(biāo)準(zhǔn)。滿足于過(guò)得去、差不多，對(duì)時(shí)時(shí)處處保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性這根弦繃的不緊。五是工作作風(fēng)還不夠扎實(shí)。有時(shí)，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)安排的工作，存在畏難情緒和急躁思想，還需要進(jìn)一步增強(qiáng)事業(yè)心和責(zé)任感。工作中創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)，用創(chuàng)造性的思維方式去做創(chuàng)造性的工作不夠。
三、努力方向
1、加強(qiáng)學(xué)習(xí)提高素質(zhì)。要認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的各項(xiàng)方針政策，并聯(lián)系實(shí)際努力改造世界觀，不斷提高理論水平，進(jìn)一步堅(jiān)定共產(chǎn)主義信念。勤學(xué)習(xí)、勤動(dòng)腦、勤動(dòng)手，要學(xué)以致用，理論聯(lián)系實(shí)際，解決在實(shí)際工作中碰到的新情況、新問(wèn)題。要提高學(xué)習(xí)的自覺(jué)性，努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)、法律法規(guī)，拓展知識(shí)面，在工作中，更好地發(fā)揮作用，努力適應(yīng)新的形勢(shì)，新的發(fā)化，不時(shí)俱進(jìn)，開(kāi)拓創(chuàng)新。
2、提高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)以律己。在工作和生活中要嚴(yán)格要求自己，充分發(fā)揮自己的主觀能動(dòng)性和創(chuàng)造性，為我鎮(zhèn)的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的微薄之力。嚴(yán)格遵守黨的各項(xiàng)規(guī)章制度，積極參加機(jī)關(guān)組織的各項(xiàng)活動(dòng)，時(shí)刻用黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，永葆共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性?？朔ぷ髦屑痹昵榫w，進(jìn)一步增強(qiáng)工作積極性，樹(shù)立強(qiáng)烈的自覺(jué)意識(shí)和責(zé)任意識(shí)，從我做起，從現(xiàn)在做起，從一切能夠做的事情做起，把群眾滿意不滿意，贊成不贊成作為工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，少說(shuō)穸話，多辦實(shí)事，樹(shù)立良好的黨員形象。
3、轉(zhuǎn)發(fā)作風(fēng)，積極工作。要腳踏實(shí)地地做好本職工作，深入基層，多學(xué)習(xí)，多了解，考慮問(wèn)題三思而后行。樹(shù)立高度的責(zé)任感和敬業(yè)精神，盡心盡力把工作做好。一切都要以黨和人民利益為出發(fā)點(diǎn)，做老實(shí)人，辦老實(shí)事，對(duì)工作勤勤懇懇，求真務(wù)實(shí)、兢兢業(yè)業(yè)，樹(shù)立強(qiáng)烈的時(shí)間觀念、效率觀念、質(zhì)量觀念，今天能辦的事不拖到明天，這一周能辦的事不拖到下一周，用最短的時(shí)間完成工作任務(wù)。
4、把全心全意為人民服務(wù)放在首位，樹(shù)立正確的人生觀和世界觀。為實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值不斷努力，始終保持共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性，在服務(wù)創(chuàng)優(yōu)上狠下功夫，增強(qiáng)政治責(zé)任感和歷史使命想，以創(chuàng)新的意識(shí)、創(chuàng)新的精神、創(chuàng)新的思路、良好的形象、一流的業(yè)績(jī)做好各項(xiàng)工作。
2024年團(tuán)組織生活個(gè)人對(duì)照材料篇2
一、存在問(wèn)題
（二）對(duì)黨忠誠(chéng)老實(shí)方面存在的問(wèn)題。
素質(zhì)能力與黨員干部要求還不夠適應(yīng)，坦白的講，自己對(duì)提高自身素質(zhì)是有危機(jī)感的，也下了不少功夫，日常工作也注意從書(shū)本，從他人工作實(shí)戰(zhàn)中涉取營(yíng)養(yǎng)增加才干，單因?yàn)楹阈囊懔Σ粔?，最終沒(méi)有深鉆細(xì)研，憑經(jīng)驗(yàn)抓工作，導(dǎo)致素質(zhì)能力與實(shí)際工作不相適應(yīng)，另一方面基礎(chǔ)不夠牢實(shí)，對(duì)理解問(wèn)題的內(nèi)涵知之不全，學(xué)的不深，感到差距還不小，適應(yīng)連隊(duì)發(fā)展和職工群眾增收的能力還不強(qiáng)。
（三）履職盡責(zé)方面存在的問(wèn)題。
工作方法與黨員干部要求還不夠適應(yīng)，今年對(duì)分黨工作，連隊(duì)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展，設(shè)施農(nóng)業(yè)，大眾創(chuàng)業(yè)，萬(wàn)眾創(chuàng)新職工多元增收，精準(zhǔn)扶貧等工作上，運(yùn)籌謀劃，憑經(jīng)驗(yàn)，憑情緒研究落實(shí)推動(dòng)工作的招法還不夠，有些熱點(diǎn)問(wèn)題，敏感問(wèn)題，難點(diǎn)問(wèn)題的處理存在有想法，缺辦法落實(shí)的現(xiàn)象。
在如何促進(jìn)連隊(duì)發(fā)展生產(chǎn)，優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，推進(jìn)設(shè)施農(nóng)業(yè)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化的辦法不多，思想不夠解放，習(xí)慣于按部就班，墨守成規(guī)，缺乏主動(dòng)性和開(kāi)拓創(chuàng)新精神，不能走出傳統(tǒng)而老化的思維。
（四）糾正四風(fēng)方面存在的問(wèn)題。
1、擔(dān)當(dāng)意識(shí)和責(zé)任心不強(qiáng)。遇到任務(wù)，碰見(jiàn)難題，往往持著多一事不如少一事的觀念，習(xí)慣于遇見(jiàn)麻煩繞著走，能推不攬。
2、缺乏較強(qiáng)的憂患意識(shí)和創(chuàng)新精神，缺乏極為強(qiáng)烈的責(zé)任感。有安于現(xiàn)狀的思想，思想上存在求穩(wěn)多、求進(jìn)少傾向。
3、連隊(duì)雖制定責(zé)任制，但是布置多監(jiān)督少，落實(shí)不多，使連隊(duì)班子成員存在推諉、回避的現(xiàn)象。
（五）嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律準(zhǔn)則方面存在的問(wèn)題。
對(duì)廉潔自律的認(rèn)識(shí)不足，認(rèn)為自己是基層干部，沒(méi)有多大的權(quán)利，缺乏滋生腐敗的土壤，所以放松了對(duì)《中國(guó)共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》等條例的學(xué)習(xí)，還存在麻痹大意的思想，加強(qiáng)自我監(jiān)督的意識(shí)還不夠。
（六）在兵團(tuán)深化改革決策部署方面。
對(duì)兵團(tuán)深化改革和團(tuán)場(chǎng)配套改革認(rèn)識(shí)的高度不夠，對(duì)于某些政策沒(méi)有深入去了解，沒(méi)有全面去學(xué)習(xí)，對(duì)于改革的全局性意識(shí)薄弱，存在上級(jí)安排什么就干什么，對(duì)自身要求不高。
二、剖析存在問(wèn)題原因
（二）公仆意識(shí)有所淡薄。沒(méi)有走到群眾中去，真心向群眾交朋友，真心拜群眾為師，掌握社情民意方面不夠扎實(shí)、不夠深入，思想上為了誰(shuí)，依靠誰(shuí)，我是誰(shuí)的問(wèn)題還沒(méi)有從根本上解決好。
（三）缺乏敬業(yè)精神。缺乏求真務(wù)實(shí)、埋頭苦干、主動(dòng)擔(dān)當(dāng)?shù)木礃I(yè)精神，在困難矛盾面前，有畏難情緒，在歪風(fēng)邪氣面前，不敢直接批評(píng)抵制，在本職工作崗位上，安于現(xiàn)狀、不思進(jìn)取。不愿吃苦出力；學(xué)習(xí)上，滿足于現(xiàn)有學(xué)識(shí)和見(jiàn)解，陶醉于已經(jīng)取得的成績(jī)，不立新目標(biāo)，缺乏新動(dòng)力。
三、整改方向及主要措施
（二）牢固擔(dān)當(dāng)意識(shí)。更加自覺(jué)地增強(qiáng)群眾觀念、執(zhí)行好群眾路線，自覺(jué)落實(shí)為民務(wù)實(shí)清廉要求，做到心里裝著群眾、感情貼近群眾、行動(dòng)走進(jìn)群眾；始終把群眾需求作為第一要求，群眾滿意作為第一追求，一切從群眾的利益出發(fā)，急群眾所急，想群眾所想，切實(shí)做到情為民所系，權(quán)為民所用，利為民所謀。要把為職工群眾、為連隊(duì)各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)事業(yè)發(fā)展與日常工作融會(huì)貫通，堅(jiān)持以優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，良好的形象，一流的業(yè)績(jī)做好自己的本職工作，實(shí)現(xiàn)為民服好務(wù)的目的。
（三）加強(qiáng)自身建設(shè)，做到廉潔自律。始終保持昂揚(yáng)向上的精神狀態(tài)，真正把心思用在工作上，把精力花在干事上，做到不等不靠、不推不拖，大事不誤、小事不漏，始終堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求；發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的精神，反對(duì)鋪張浪費(fèi)和大手大腳，始終堅(jiān)持兩個(gè)務(wù)必，大力弘揚(yáng)艱苦奮斗精神，腳踏實(shí)地，扎實(shí)工作，自覺(jué)抵制貪圖享樂(lè)、講排場(chǎng)、比闊氣的不良風(fēng)氣，追求健康、有益、儉樸、文明、科學(xué)的工作和生活。牢記黨的宗旨，認(rèn)真遵守黨的廉政建設(shè)規(guī)定，做到廉潔自律，勤政為民。
（四）是加強(qiáng)溝通理解，增強(qiáng)凝聚力和戰(zhàn)斗力。按照政治上關(guān)心、思想上溝通、生活上體貼的原則，積極配合支部書(shū)記，加強(qiáng)支部班子成員之間、班子成員與干部職工群眾之間的思想交流和談心，增進(jìn)相互間的了解與信任，盡力解決干部職工在工作、生活上的實(shí)際困難，切實(shí)增強(qiáng)三連干群的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
以上存在的問(wèn)題，原因剖析和整改措施，自己查擺還不夠深入，請(qǐng)組織和同志們給提出意見(jiàn)和建議，在今后的生活、工作中，我一定按照黨的要求，改正自身存在的問(wèn)題，力爭(zhēng)思想上有新的境界，工作上有新的起色，作風(fēng)上有大的轉(zhuǎn)變，真正成為人民的公仆。
2024年團(tuán)組織生活個(gè)人對(duì)照材料篇3
一、存在的主要問(wèn)題
(一)理想信念方面。一是理論學(xué)習(xí)深度不夠。鎮(zhèn)黨委班子集體雖然結(jié)合黨委中心組集中學(xué)習(xí)了最新上級(jí)會(huì)議及政策法規(guī)精神，但是對(duì)中國(guó)特色社會(huì)主義的經(jīng)典著作學(xué)習(xí)較少;班子成員個(gè)人自學(xué)中存在實(shí)用主義，往往是上級(jí)要求學(xué)什么、開(kāi)展工作需要什么，就針對(duì)性開(kāi)展學(xué)習(xí)，致使理論學(xué)習(xí)缺乏連續(xù)性、系統(tǒng)性、全面性，沒(méi)能與時(shí)俱進(jìn)提升班子成員的政治理論素養(yǎng)，致使有的班子成員在四個(gè)自信上不夠堅(jiān)定。二是黨性修養(yǎng)嚴(yán)度不夠。對(duì)實(shí)現(xiàn)共產(chǎn)主義遠(yuǎn)大理想的長(zhǎng)期性、復(fù)雜性、艱巨性認(rèn)識(shí)不足，放松了持續(xù)改造自身世界觀、人生觀和價(jià)值觀的自覺(jué)性，雖然在行動(dòng)上能夠與上級(jí)黨組織要求保持高度一致，但是在思想上放松了對(duì)保持黨員先進(jìn)性和純潔性的追求，不能時(shí)時(shí)刻刻對(duì)照黨員標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，缺乏為共產(chǎn)主義理想鞠躬盡瘁、死而后已的精神境界，黨性修養(yǎng)與黨的事業(yè)要求、人民群眾期盼存在一定差距。三是政治認(rèn)識(shí)高度不夠。對(duì)新時(shí)期黨面臨的四大危險(xiǎn)四大考驗(yàn)認(rèn)識(shí)不深，對(duì)一些敏感問(wèn)題，特別是意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域問(wèn)題的復(fù)雜性認(rèn)識(shí)不夠，缺乏高度的警惕性和斗爭(zhēng)性，如對(duì)網(wǎng)上的一些不良社會(huì)思潮，沒(méi)有從政治的高度充分認(rèn)識(shí)其嚴(yán)重危害性，沒(méi)有旗幟鮮明地作堅(jiān)決斗爭(zhēng)。
(二)政治紀(jì)律和政治規(guī)矩方面。一是思想認(rèn)識(shí)存在偏差。缺乏對(duì)《黨章》《準(zhǔn)則》《條例》的系統(tǒng)研學(xué)，對(duì)政治紀(jì)律和政治規(guī)矩沒(méi)有做到內(nèi)化于心、外化于行，有時(shí)認(rèn)為自己只要在思想行動(dòng)上與黨的要求保持一致就行了，忽略了作為一名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要以上率下、模范踐行。二是發(fā)揚(yáng)民主不夠充分。有的同志對(duì)民主集中制的認(rèn)識(shí)不足，全局意識(shí)還不夠強(qiáng)，沒(méi)有履行好民主參謀、協(xié)助決策的作用，在黨委會(huì)議上，只關(guān)心自己分管的領(lǐng)域，對(duì)不直接分管的工作發(fā)表意見(jiàn)不主動(dòng)、不充分，發(fā)表意見(jiàn)隨大流，多數(shù)時(shí)候沒(méi)意見(jiàn)，沒(méi)有充分發(fā)揮民主決策制度作用。三是執(zhí)行制度不夠嚴(yán)格。一些時(shí)候由于工作緊急，沒(méi)有嚴(yán)格執(zhí)行落實(shí)請(qǐng)示報(bào)告制度;平時(shí)工作中，對(duì)于個(gè)人重大事項(xiàng)的變動(dòng)疏于及時(shí)請(qǐng)示報(bào)告。
(三)工作作風(fēng)方面。一是缺乏久久為功的韌勁。沒(méi)有牢固樹(shù)立作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上的理念，雖然班子成員能夠從自身作起，從具體問(wèn)題改起，嚴(yán)格執(zhí)行上級(jí)各項(xiàng)紀(jì)律規(guī)定，但是對(duì)于一些隱性問(wèn)題存在抵觸不夠堅(jiān)決、批評(píng)不夠嚴(yán)肅、制止不夠有力的現(xiàn)象，如在公務(wù)接待上，有時(shí)礙于情面，有被動(dòng)配餐和舌尖上浪費(fèi)現(xiàn)象。二是缺乏主動(dòng)服務(wù)的心勁。有的沒(méi)有牢固樹(shù)立宗旨意識(shí)，習(xí)慣在機(jī)關(guān)、在辦公室被動(dòng)接待群眾，沒(méi)能主動(dòng)下基層了解群眾訴求，為群眾解憂，對(duì)于特別難以解決的人和事，有時(shí)思想上有嫌麻煩的傾向;有的存在本位主義思想，只重視自己分管領(lǐng)域、聯(lián)系片區(qū)及駐點(diǎn)村的民生訴求，對(duì)沒(méi)有聯(lián)系的領(lǐng)域關(guān)心不夠。三是缺乏沉底調(diào)研的鉆勁。有的還習(xí)慣于電話了解、聽(tīng)取匯報(bào)的工作方式，了解面上情況多，發(fā)現(xiàn)深層次問(wèn)題少;有的下基層調(diào)研只注重掌握自己想要了解的情況，座談村黨員干部的多，走訪普通群眾的少，沒(méi)能廣泛傾聽(tīng)群眾的意見(jiàn)。
(五)組織生活方面。一是思想認(rèn)識(shí)有待加強(qiáng)。有的沒(méi)有充分認(rèn)識(shí)到組織生活的嚴(yán)肅性，將組織生活作為例行公事，重形式上的參與，未能思想上融入;有的在參加指導(dǎo)基層組織生活時(shí)打折扣、降標(biāo)準(zhǔn)，常常因工作原因缺席，未能作好表率。二是開(kāi)展形式有待創(chuàng)新。在堅(jiān)持三會(huì)一課制度方面，滿足于上級(jí)要求的規(guī)定動(dòng)作，內(nèi)容比較單一，缺乏創(chuàng)新性。如基層黨組織黨課多以讀政治文章，傳達(dá)會(huì)議精神為主，內(nèi)容沒(méi)能聯(lián)系農(nóng)村黨員干部的思想工作實(shí)際，形成了黨組織生活與實(shí)際生活兩張皮的現(xiàn)象。三是制度落實(shí)有待規(guī)范。班子成員開(kāi)展談心談話往往是說(shuō)工作多、說(shuō)作風(fēng)少;批評(píng)自己多、批評(píng)別人少。在開(kāi)展相互批評(píng)中，面對(duì)別人的缺點(diǎn)和問(wèn)題，多以提醒、建議代替批評(píng)，缺少了辣味。
二、產(chǎn)生問(wèn)題的根源剖析
(一)理想信念有所弱化。班子把重點(diǎn)放在了抓發(fā)展、抓經(jīng)濟(jì)上，對(duì)政治理論學(xué)習(xí)和思想政治建設(shè)抓的不夠牢，沒(méi)有真正把加強(qiáng)黨性修養(yǎng)、嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活作為必修課，集體學(xué)習(xí)有時(shí)通過(guò)會(huì)議或者宣讀文件的形式進(jìn)行學(xué)習(xí)傳達(dá)，深入研討的時(shí)間較少;個(gè)人自學(xué)缺乏足夠的監(jiān)督力度，學(xué)習(xí)計(jì)劃被當(dāng)作軟指標(biāo)，思想教育、精神激勵(lì)和靈魂洗禮不夠，放松了對(duì)黨性修養(yǎng)的再錘煉，沒(méi)有嚴(yán)格按照合格黨員和五個(gè)表率標(biāo)準(zhǔn)來(lái)提升黨性修養(yǎng)、理想信念和道德境界。
(二)擔(dān)當(dāng)意識(shí)有所淡化。新形勢(shì)下，對(duì)政策的把握不夠準(zhǔn)，應(yīng)用黨的最新理論成果武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐不到位，導(dǎo)致敢闖敢試、敢為人先的勇氣不夠足，探盲區(qū)、辨誤區(qū)、闖難區(qū)、破禁區(qū)的膽子不夠大。有的在精神狀態(tài)上滿足于已經(jīng)取得的成績(jī)，有憑經(jīng)驗(yàn)、吃老本的現(xiàn)象，用開(kāi)放思維和開(kāi)闊思路來(lái)謀劃工作的能力不夠，缺乏自我革新的沖勁。
(三)宗旨意識(shí)有所淡薄。隨著參加工作時(shí)間的增加，工作環(huán)境的變化，有的班子成員官本位思想滋生，與基層群眾的密切聯(lián)系有所弱化，尤其是對(duì)群眾的呼聲、疾苦、困難了解不夠，為人民服務(wù)的宗旨意識(shí)有所淡化。下基層聽(tīng)取干部匯報(bào)的多，直接聯(lián)系群眾的少，沒(méi)有解決好我是誰(shuí)、為了誰(shuí)、依靠誰(shuí)的問(wèn)題，導(dǎo)致在想問(wèn)題，辦事情的時(shí)候沒(méi)有從老百姓的所想、所需、所求出發(fā)，得心應(yīng)手的工作抓得多一些、實(shí)一些，難度大、見(jiàn)效慢的工作抓得虛一些、少一些。
(四)制度執(zhí)行有所松懈。個(gè)別班子成員對(duì)執(zhí)行規(guī)章制度的嚴(yán)肅性和極端重要性認(rèn)識(shí)不足，把自己等同于一般黨，缺乏高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，認(rèn)為只要自己干凈干事，不違法違紀(jì)就行了，不能主動(dòng)投身到嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活、凈化黨內(nèi)政治生態(tài)的工程當(dāng)中，不能以鐵的紀(jì)律加強(qiáng)對(duì)分管領(lǐng)域的教育、管理和監(jiān)督，對(duì)違反黨的各項(xiàng)紀(jì)律的人和事沒(méi)有做到零容忍。
三、整改措施和努力方向
(二)圍繞跨越趕超，在履職盡責(zé)中創(chuàng)業(yè)績(jī)。一是堅(jiān)持發(fā)展定力不松勁。圍繞魅力xx建設(shè)，突出經(jīng)濟(jì)建設(shè)這個(gè)中心，大力發(fā)展旅游經(jīng)濟(jì)，著力培育特色農(nóng)業(yè)，全力抓好脫貧攻堅(jiān)，對(duì)外強(qiáng)化招商引資、對(duì)內(nèi)激活村級(jí)經(jīng)濟(jì)，推動(dòng)xx經(jīng)濟(jì)持續(xù)發(fā)展。二是堅(jiān)持改善民生不懈怠。認(rèn)真實(shí)施好各項(xiàng)民生工程，著力抓好危房改造、扶貧搬遷、水庫(kù)移民等重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)，加快改善村級(jí)路網(wǎng)、電網(wǎng)、水網(wǎng)、通訊網(wǎng)等基礎(chǔ)設(shè)施，持續(xù)改善群眾居住環(huán)境。三是堅(jiān)持主動(dòng)探索不守舊。按照市委關(guān)于全面深化農(nóng)村改革的要求，圍繞放開(kāi)、激活、讓利，積極大膽探索，有序有效推進(jìn)各領(lǐng)域改革，多做打基礎(chǔ)管長(zhǎng)遠(yuǎn)的工作，不斷優(yōu)化全鎮(zhèn)發(fā)展軟環(huán)境，打牢發(fā)展的大底盤(pán)。
以上的問(wèn)題既是班子集體存在的問(wèn)題也是我個(gè)人存在的問(wèn)題。我將帶頭堅(jiān)持從嚴(yán)律己，踐行四個(gè)意識(shí)，爭(zhēng)做五個(gè)表率，自覺(jué)抵制來(lái)自社會(huì)各方面的誘惑，守住清貧，耐住寂寞，管住小節(jié)，保持清廉的好形象，做到自重、自警、自省、自勵(lì)。在管好自己的同時(shí)，當(dāng)好帶頭人，嚴(yán)格履行黨風(fēng)廉政建設(shè)第一責(zé)任人的責(zé)任，從嚴(yán)從實(shí)抓好全鎮(zhèn)各級(jí)黨組織、各級(jí)干部廉潔履職的相關(guān)要求，重點(diǎn)是抓好黨政班子成員和重點(diǎn)部門(mén)關(guān)鍵人員的教育和監(jiān)督，把權(quán)力關(guān)進(jìn)制度的籠子，讓領(lǐng)導(dǎo)班子成員在受保護(hù)的安全區(qū)放心工作，真正讓我們?nèi)w班子成員能干事，干成事，不出事。
2024年團(tuán)組織生活個(gè)人對(duì)照材料篇4
一、存在的主要問(wèn)題
對(duì)一些重要政策理論和會(huì)議精神的學(xué)習(xí)不及時(shí)、不深入，過(guò)多關(guān)注的是要求是什么、主要學(xué)什么，對(duì)如何運(yùn)用思考不夠、思謀不深，存在零打碎敲，淺嘗輒止的現(xiàn)象；
在履行紀(jì)檢監(jiān)察兩項(xiàng)職責(zé)過(guò)程中，還存在用傳統(tǒng)思維看問(wèn)題、憑經(jīng)驗(yàn)辦事的現(xiàn)象，沒(méi)有真正做到學(xué)思用、知信行相統(tǒng)一。
二是錘煉政治素養(yǎng)還有差距。這些年，自己始終注重強(qiáng)化政治意識(shí)，不斷提升政治鑒別力、保持政治定力，在大是大非前保持頭腦清醒。但還存在站位不高的問(wèn)題，有時(shí)就工作說(shuō)工作、就業(yè)務(wù)抓業(yè)務(wù)，沒(méi)有從政治和全局的高度思考謀劃紀(jì)檢監(jiān)察工作，把握政策水平、監(jiān)督執(zhí)紀(jì)本領(lǐng)有待提升；
還存在眼光不銳的問(wèn)題，遇事從政治意義、政治要求、政治影響等方面想得不夠深入，善于從一般事務(wù)中發(fā)現(xiàn)政治問(wèn)題，善于從傾向性、苗頭性問(wèn)題中發(fā)現(xiàn)政治端倪的能力有待加強(qiáng)。三是踐行兩個(gè)維護(hù)還有差距。雖然政治原則、政治立場(chǎng)、政治觀點(diǎn)上同黨中央保持高度一致，但沒(méi)有把主動(dòng)維護(hù)的自覺(jué)性和嚴(yán)肅性，落實(shí)到具體行動(dòng)上、貫穿于監(jiān)察工作中，對(duì)一些影響黨的集中統(tǒng)一的言行，雖然能夠堅(jiān)決抵制，但發(fā)揮紀(jì)律的剛性約束作用不強(qiáng)；
面對(duì)社會(huì)中、網(wǎng)絡(luò)中流傳的一些政治謠言、小道消息，雖然能夠自覺(jué)做到不聽(tīng)不信不傳，但缺乏鮮明的斗爭(zhēng)精神，有時(shí)采取了視而不見(jiàn)的態(tài)度。
（二）在堅(jiān)持和加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)，充分發(fā)揮各級(jí)黨組織的政治功能，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)人民群眾不折不扣貫徹落實(shí)黨中央決策部署方面。我能認(rèn)真執(zhí)行黨中央決策部署和市委、市紀(jì)委決議決定，始終在黨委的領(lǐng)導(dǎo)下履行監(jiān)督執(zhí)紀(jì)職責(zé)，但還存在一些不容忽視的問(wèn)題：一是請(qǐng)示匯報(bào)工作還不夠及時(shí)。工作中，對(duì)于個(gè)人事項(xiàng)能夠真實(shí)準(zhǔn)確報(bào)告、對(duì)于執(zhí)紀(jì)辦案過(guò)程結(jié)果能夠及時(shí)匯報(bào)請(qǐng)示，但對(duì)于日常請(qǐng)銷假的小節(jié)問(wèn)題、工作中拿不準(zhǔn)的細(xì)節(jié)問(wèn)題，有時(shí)怕說(shuō)多了給黨委領(lǐng)導(dǎo)添麻煩、影響自己在領(lǐng)導(dǎo)心目中的印象，該報(bào)告的沒(méi)有及時(shí)報(bào)告，該請(qǐng)示的也沒(méi)有及時(shí)請(qǐng)示，導(dǎo)致個(gè)別工作在落實(shí)中走了樣。二是參與建言獻(xiàn)策還不夠主動(dòng)。分析討論重大事項(xiàng)或執(zhí)紀(jì)辦案思路方法上，積極主動(dòng)發(fā)表意見(jiàn)不夠，對(duì)自己職責(zé)范圍內(nèi)工作發(fā)表意見(jiàn)多，對(duì)自己不分管的工作發(fā)表意見(jiàn)少，沒(méi)有站在工作大局上去認(rèn)真研究問(wèn)題和分析問(wèn)題，向紀(jì)委、監(jiān)委提出科學(xué)有效的意見(jiàn)建議不多。三是參與組織生活還不夠自覺(jué)。集中學(xué)習(xí)、黨課教育雖然能夠積極參加，但匯報(bào)思想做得不夠及時(shí)主動(dòng)，有時(shí)總覺(jué)得工作忙、事情多、自己年齡又大，向年輕的黨小組長(zhǎng)匯報(bào)思想有些抹不開(kāi)面子，有走過(guò)場(chǎng)、到個(gè)位的心態(tài)。繳納黨費(fèi)雖然能按規(guī)定、按標(biāo)準(zhǔn)足額上繳，但個(gè)別時(shí)候卻要靠別人提醒。黨內(nèi)生活戰(zhàn)斗性不夠，覺(jué)得批評(píng)別人重了怕傷感情，自我批評(píng)重了怕丟面子，真刀真槍講問(wèn)題還不夠，離出汗、排毒的要求還有差距。
（三）在履職盡責(zé)，擔(dān)當(dāng)作為，著力破解突出矛盾和問(wèn)題，防范化解風(fēng)險(xiǎn)挑戰(zhàn)，統(tǒng)籌做好六穩(wěn)工作、全面落實(shí)六保任務(wù)，全力抓好脫貧攻堅(jiān)等工作方面。年初以來(lái)，在市紀(jì)委、監(jiān)委的領(lǐng)導(dǎo)下，我堅(jiān)持把貫徹落實(shí)上級(jí)各項(xiàng)決策部署作為重大政治責(zé)任，加強(qiáng)疫情防控、推進(jìn)復(fù)工復(fù)產(chǎn)、落實(shí)六穩(wěn)六保工作和脫貧攻堅(jiān)等情況的專項(xiàng)督查和常態(tài)巡查，做到上級(jí)決策推進(jìn)到哪里、監(jiān)督檢査就跟進(jìn)到哪里，嚴(yán)肅糾治不擔(dān)當(dāng)、不作為等傾向性問(wèn)題，以認(rèn)真履職確保政令暢通。但對(duì)照高標(biāo)準(zhǔn)要求，履職上還存在一些不容忽視的問(wèn)題。主要表現(xiàn)在：一是開(kāi)展工作還不夠大膽主動(dòng)。執(zhí)紀(jì)工作中有時(shí)存在瞻前顧后、左思右想的現(xiàn)象，總是糾結(jié)于是否主動(dòng)上報(bào)問(wèn)題線索，是否給大家留下管得太嚴(yán)的印象。平時(shí)能夠注意紀(jì)委的角色定位，總想著到位不越位、服務(wù)不添亂，對(duì)程序環(huán)節(jié)關(guān)注比較多，叫人到辦案室談話少，總是穩(wěn)字當(dāng)頭，缺少雷厲風(fēng)行的闖勁。二是日常監(jiān)督還夠精準(zhǔn)到位。能夠加大對(duì)脫貧工作績(jī)效的監(jiān)督檢查，認(rèn)真糾治扶貧領(lǐng)域存在的作風(fēng)問(wèn)題，但省委巡視反饋指出的扶貧領(lǐng)域存在的不正之風(fēng)問(wèn)題，雖然有相關(guān)職能部門(mén)監(jiān)管不力因素，但一定程度也反映出我們強(qiáng)化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé)的職能作用還沒(méi)有有效發(fā)揮，特別是日常監(jiān)督檢查還不夠精準(zhǔn)、建立的部門(mén)聯(lián)動(dòng)機(jī)制發(fā)揮的還不夠充分。三是工作作風(fēng)還不夠扎實(shí)務(wù)實(shí)。履職的方式方法創(chuàng)新不夠，社情民意了解不深，摸排問(wèn)題線索還存在死角死面，對(duì)一些傾向性問(wèn)題和苗頭性問(wèn)題工作預(yù)見(jiàn)性不強(qiáng)，沒(méi)有創(chuàng)新和超前意識(shí)，事情沒(méi)有提前預(yù)防，總是被問(wèn)題牽著鼻子走，監(jiān)督還沒(méi)有形成強(qiáng)有力的預(yù)防和震懾作用。
（四）在學(xué)習(xí)貫徹黨的2021精神，對(duì)照黨中央提出的十四五經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展主要目標(biāo)和2035年遠(yuǎn)景目標(biāo)，加強(qiáng)科學(xué)謀劃，推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展方面。自己能夠牢固樹(shù)立全面從嚴(yán)治黨永遠(yuǎn)在路上的思想，充分認(rèn)清2021精神對(duì)紀(jì)檢監(jiān)察工作提出的目標(biāo)任務(wù)，以更加振奮的精神、務(wù)實(shí)的作風(fēng)，在本職崗位上推動(dòng)正風(fēng)肅紀(jì)反腐倡廉縱深發(fā)展。但對(duì)照新時(shí)代新要求，自己還存在一些不夠適應(yīng)的地方。主要表現(xiàn)在：一是思想還不夠解放。雖然始終結(jié)合形勢(shì)任務(wù)要求不斷更新思維理念、創(chuàng)新工作方法，但有時(shí)受思維定勢(shì)影響，沿襲老方法、老套路比較多，面對(duì)新時(shí)期出現(xiàn)的新矛盾、新問(wèn)題，大膽監(jiān)督、主動(dòng)監(jiān)督存有一定的畏難情緒，有時(shí)總感到老辦法不頂用，硬辦法不敢用，軟辦法不管用，新辦法不會(huì)用，一定程度上影響了自身主觀能動(dòng)性的充分發(fā)揮。二是擔(dān)當(dāng)還不夠主動(dòng)。有時(shí)履職的尺度拿捏不是很準(zhǔn)，有時(shí)怕工作出錯(cuò)或履職越位，導(dǎo)致工作不夠大膽，主動(dòng)負(fù)責(zé)精神不強(qiáng)，存在求穩(wěn)求安的思想。對(duì)于監(jiān)督執(zhí)紀(jì)遇到的一些難點(diǎn)問(wèn)題，有時(shí)還感到著急和力不從心有時(shí)會(huì)有等靠依賴思想，寄希望于上級(jí)出主意拿辦法，立足自身主動(dòng)思考研究還不夠。三是統(tǒng)籌不夠科學(xué)。紀(jì)檢監(jiān)督工作點(diǎn)多面寬，工作繁忙、任務(wù)繁重、事務(wù)繁雜，自己有時(shí)缺乏科學(xué)統(tǒng)籌和管理，事情一多就手忙腳亂，在日常監(jiān)督和執(zhí)紀(jì)辦案工作中往往會(huì)顧此失彼，影響工作效果。
（五）在落實(shí)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任，嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，旗幟鮮明批評(píng)和糾正違規(guī)違紀(jì)言行，鍥而不舍落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定及其實(shí)施細(xì)則，堅(jiān)決反對(duì)形式主義、官僚主義方面。我時(shí)常自我提醒，知敬畏、存戒懼、守底線，公私分明，親清分開(kāi)，干干凈凈做事、老老實(shí)實(shí)做人。能夠始終嚴(yán)格落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定及其實(shí)施細(xì)則，始終按照忠誠(chéng)、干凈、擔(dān)當(dāng)?shù)囊蠹s束自己，對(duì)待本職工作不敢有絲毫怠慢，對(duì)待紀(jì)律規(guī)矩不曾有闖燈越線，但與高標(biāo)準(zhǔn)作表率的要求來(lái)比較，差距還是明顯的。雖然主觀上有守住底線、不出格的思想，滿足于不違法亂紀(jì)、不出政治性問(wèn)題，但在日常工作生活中，對(duì)一些規(guī)定不是很具體、要求不是很明確的，落實(shí)上還存在彈性。艱苦奮斗、過(guò)苦日子的意識(shí)還是有點(diǎn)弱化，面對(duì)一些朋友的邀請(qǐng)聚敘時(shí)，也有抹不開(kāi)面的情況，不該參加的也參加了，缺乏勇于刀口向內(nèi)糾治決心和力度。
二、產(chǎn)生問(wèn)題的原因分析
（一）學(xué)習(xí)松懈，思想認(rèn)識(shí)不夠到位。隨著工作崗位的不斷變化，約束自己的人少了，直接需要自身去完成的事務(wù)也越來(lái)越少了。因此，心浮氣躁、浮于事務(wù)性工作，逐漸養(yǎng)成了當(dāng)二傳手、當(dāng)甩手掌柜的習(xí)慣，學(xué)習(xí)的緊迫感有所松懈，學(xué)習(xí)過(guò)程中也沒(méi)有真正沉下心去，雖能按時(shí)學(xué)、經(jīng)常學(xué)，但學(xué)習(xí)不深不透，對(duì)一些本該熟知的理論、政策、工作，知而不精。
（二）精神懈怠，嚴(yán)格自律不夠到位。我出生在一個(gè)農(nóng)民家庭，家里十分困難，上學(xué)時(shí)奮發(fā)學(xué)習(xí)，目標(biāo)是考上大學(xué)，脫離農(nóng)村；
工作后，奮力拼搏，總想圖個(gè)好的工作環(huán)境。但工作了將近30年后，突然不知道自己追求的是什么，沒(méi)有了自己的理想和追求。尤其看到黨內(nèi)和社會(huì)上的一些不正之風(fēng)時(shí)，對(duì)照初心的少了、隨波逐流的多了，艱苦奮斗的意識(shí)下降了，對(duì)自己的要求也降低了。
（三）宗旨淡化，服務(wù)群眾不夠到位。自己從小在農(nóng)村吃苦長(zhǎng)大，對(duì)農(nóng)民的疾苦感受很深，也立志要親民、愛(ài)民、服務(wù)人民。但走上領(lǐng)導(dǎo)崗位后，逐漸脫離了群眾，干工作更多的是迎合上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的意圖，對(duì)上級(jí)要求看的越來(lái)越重，對(duì)群眾困難卻未全力解決，忘了自己也是從農(nóng)民過(guò)來(lái)的，忘了自己當(dāng)初辦事的艱難。說(shuō)到底是為民服務(wù)的宗旨淡化，是政績(jī)觀出了問(wèn)題，沒(méi)有真正把群眾看作衣食父母，沒(méi)有把他們當(dāng)做服務(wù)對(duì)象，對(duì)群眾感情有所淡化，產(chǎn)生了距離。
（四）消退，擔(dān)當(dāng)進(jìn)取不夠到位。我先后從鄉(xiāng)鎮(zhèn)科員一步一步走過(guò)來(lái)，但隨著崗位的變化、時(shí)間的推移，不知不覺(jué)滋長(zhǎng)了自我滿足的情緒，入黨之初和提拔伊始的決心和信心淡化，奮斗的隨之消退。這些都說(shuō)明自己黨性鍛煉松懈了，黨性修養(yǎng)放松了，沒(méi)有很好地在黨組織的熔爐里鍛煉提高自己，也沒(méi)有很好的為廣大黨員干部作出表率。
三、下步的努力方向
（一）深化武裝、提升政治理論素養(yǎng)。學(xué)深悟透2021新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，深刻領(lǐng)會(huì)精神實(shí)質(zhì)，感悟立場(chǎng)觀點(diǎn)方法，聯(lián)系工作實(shí)踐和職責(zé)進(jìn)行思考運(yùn)用，著力增強(qiáng)理論素養(yǎng)，提升政治判斷力、政治領(lǐng)悟力和政治執(zhí)行力，切實(shí)把踐行兩個(gè)維護(hù)體現(xiàn)到平時(shí)、貫徹到日常。
（二）牢記使命、履好監(jiān)督執(zhí)紀(jì)職責(zé)。深刻理解新時(shí)代紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)的職責(zé)定位、深刻理解推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展擔(dān)負(fù)的使命任務(wù)，認(rèn)真學(xué)習(xí)政策法規(guī)、業(yè)務(wù)知識(shí)，力爭(zhēng)成為素質(zhì)過(guò)硬的紀(jì)檢監(jiān)察干部；
緊緊圍繞中央和省、市委重大決策部署落地落實(shí)，著眼深化黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)，以嚴(yán)實(shí)精神抓好監(jiān)督檢查，發(fā)揮好保駕護(hù)航作用。
（三）振奮精神、保持良好工作狀態(tài)。認(rèn)真學(xué)習(xí)紀(jì)檢監(jiān)察戰(zhàn)線模范典型事跡、大力弘揚(yáng)忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)優(yōu)良作風(fēng)，以昂揚(yáng)向上的革命斗志，干好自己的時(shí)間段；
大膽解放思想，勇于開(kāi)拓創(chuàng)新，圍繞新時(shí)代紀(jì)檢監(jiān)察工作難點(diǎn)問(wèn)題想辦法，出實(shí)招，提高工作質(zhì)效；
勇于擔(dān)當(dāng)盡責(zé)，問(wèn)題面前不回避、困難面前不推脫，主動(dòng)上前，積極作為。
（四）遵規(guī)守紀(jì)、發(fā)揮黨員表率作用。切實(shí)增強(qiáng)紀(jì)律觀念，確保在工作生活中不觸線，不越線；
強(qiáng)化行為規(guī)范，自重、自省、自警、自勵(lì)，堅(jiān)決做到自覺(jué)抵制歪風(fēng)邪氣，保持政治本色；
自覺(jué)接受組織和群眾監(jiān)督，努力做一名合格的紀(jì)檢監(jiān)察干部。
2024年團(tuán)組織生活個(gè)人對(duì)照材料篇5
一、遵守黨的政治紀(jì)律狀況
本人政治立場(chǎng)堅(jiān)定，毫不動(dòng)搖地堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)持走中國(guó)特色社會(huì)主義道路，在思想上、政治上、行動(dòng)上能夠自覺(jué)同黨中央持續(xù)高度一致，并堅(jiān)決貫徹落實(shí)上級(jí)黨委和市委的各項(xiàng)決策部署，嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律。但按照黨章和領(lǐng)導(dǎo)干部的標(biāo)準(zhǔn)衡量，還存在必須差距，主要有：
一是存在著對(duì)黨的基本理論、基本路線、基本綱領(lǐng)、基本經(jīng)驗(yàn)、基本要求學(xué)習(xí)不深不透的問(wèn)題。尤其是對(duì)黨史和馬克思主義哲學(xué)掌握的不系統(tǒng)、不全面、不扎實(shí)。
二是存在著對(duì)一些社會(huì)不良思潮、不正確言論斗爭(zhēng)不堅(jiān)決、不徹底的問(wèn)題。對(duì)一些亂發(fā)牢騷、低俗的不良言論、段子、信息等，不能堅(jiān)決抵制。
貫徹執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定狀況：中央《八項(xiàng)規(guī)定》頒布實(shí)施以來(lái)，我反復(fù)學(xué)習(xí)規(guī)定原文，深刻領(lǐng)會(huì)精神實(shí)質(zhì)，認(rèn)真執(zhí)行調(diào)查研究、厲行節(jié)約等規(guī)定要求，三公經(jīng)費(fèi)支出嚴(yán)格按照財(cái)經(jīng)制度執(zhí)行，帶頭遏制職務(wù)消費(fèi)。在公務(wù)用車、辦公用房、住房、家屬子女從業(yè)等方面，都沒(méi)有違反規(guī)定，從不出入私人會(huì)所，沒(méi)持有會(huì)員卡，沒(méi)有不當(dāng)人情消費(fèi)。今后也不出入私人會(huì)所，決不持有會(huì)員卡。但是，對(duì)照八項(xiàng)規(guī)定的要求還存在著工作方法簡(jiǎn)單，接訪群眾耐心不夠，執(zhí)行政策機(jī)械，關(guān)心弱勢(shì)群眾不到位。
二、四風(fēng)方面存在的主要問(wèn)題
（一）形式主義方面
一是學(xué)習(xí)的主動(dòng)性不強(qiáng)，與自身崗位需求差距很大。總認(rèn)為學(xué)習(xí)是把軟尺子，工作才是硬指標(biāo)，對(duì)理論學(xué)習(xí)抓得不緊、不實(shí)，態(tài)度不夠端正，應(yīng)付學(xué)、被動(dòng)學(xué)的時(shí)候多，扎實(shí)學(xué)、主動(dòng)學(xué)的時(shí)候少，個(gè)性是對(duì)于一些重要的最新理論成果和上級(jí)新出臺(tái)的政策措施，只滿足表面掌握，甚至是不用不學(xué)、急用現(xiàn)學(xué)、現(xiàn)學(xué)現(xiàn)用，沒(méi)有做到學(xué)以致用、學(xué)用結(jié)合，沒(méi)能構(gòu)成指導(dǎo)實(shí)踐的有效方法和有力措施。比如：我鎮(zhèn)被市里列為特色小城鎮(zhèn)發(fā)展重點(diǎn)鎮(zhèn)以來(lái)，需要對(duì)全鎮(zhèn)重新進(jìn)行發(fā)展規(guī)劃，這就需要我這個(gè)鎮(zhèn)里的主心骨拿出具體意見(jiàn)，但是本人很缺乏這方面知識(shí)的系統(tǒng)學(xué)習(xí)，平時(shí)這方面知識(shí)了解的也不多，就身感力不從心。應(yīng)對(duì)這么一個(gè)全新的環(huán)境，對(duì)照自己崗位需要，自己的理論知識(shí)與城鎮(zhèn)建設(shè)工作經(jīng)驗(yàn)確實(shí)還不相適合，都與鎮(zhèn)的未來(lái)發(fā)展有很大差別。
二是在農(nóng)村基層組織建設(shè)上，用力不足。由于對(duì)村級(jí)基層組織建設(shè)工作重視不夠，片面地認(rèn)為只要抓住村書(shū)記一個(gè)人就行，所以工作中存在著對(duì)村級(jí)干部隊(duì)伍管理失之于寬，失之于軟的現(xiàn)象，導(dǎo)致個(gè)別村黨群、干群矛盾激化嚴(yán)重。比如：我鎮(zhèn)的前進(jìn)村，由于村干部為政不廉，偏親向友、與民爭(zhēng)利，沒(méi)有得到及時(shí)處理，導(dǎo)致群眾上訪告狀，多年來(lái)得不到很好地解決，干群關(guān)系越來(lái)越激化，什么工作也開(kāi)展不了，有幾名群眾經(jīng)常越級(jí)上訪，最后導(dǎo)致?lián)尩?，種地也不給錢(qián)，全都白種。聽(tīng)話人、老實(shí)人也都紛紛起來(lái)告狀。
三是工作流于形式做表面文章，有的重點(diǎn)工作落實(shí)不到位。有時(shí)出于慣性思維，眼睛向上看的時(shí)候多，甚至工作導(dǎo)向出現(xiàn)了偏差，自覺(jué)不自覺(jué)的陷入形式主義中，出現(xiàn)了重形式、輕資料，重面子、輕里子的現(xiàn)象，導(dǎo)致一些重點(diǎn)工作沒(méi)有落實(shí)到位。比如，在完成去年春季造林工作時(shí)，我們應(yīng)完成上千畝任務(wù)，可在任務(wù)落實(shí)上就突出1個(gè)三發(fā)村幾百畝大片地的任務(wù)落實(shí)，認(rèn)為這樣做對(duì)工作會(huì)引起轟動(dòng)效應(yīng)，顯得壯觀，所以市里有檢查就全往這片樹(shù)地領(lǐng)，而其它的任務(wù)就一表而過(guò)，不聞不問(wèn)，只做表面文章。再比如，去年全市抓禁牧工作，一開(kāi)始大家還都認(rèn)認(rèn)真真去管去抓，時(shí)間一長(zhǎng)，就做表面文章，上面不查，下面就不管，上面緊，下邊就緊點(diǎn)，工作是推一推動(dòng)一動(dòng)，否則就視而不見(jiàn)，任其放牧。結(jié)果是工作整體效果不佳，沒(méi)有到達(dá)預(yù)期理想效果。這是典型的形式主義，長(zhǎng)此以往，不僅僅傷害了基層干部的心，而且人浮于事的現(xiàn)象會(huì)越來(lái)越重，行政效能也越來(lái)越低。
（二）官僚主義方面
一是深入基層調(diào)研少，聯(lián)系群眾不密切、不廣泛。由于平時(shí)多忙于事務(wù)性工作，導(dǎo)致自己下基層訪群眾的時(shí)間不多，對(duì)群眾疾苦了解得不夠多，即便是下去，大多為了應(yīng)付檢查，調(diào)研的目的性和深度不夠，簡(jiǎn)單找一些村級(jí)干部、老黨員、老模范談?wù)勗挘私庾约合胍私獾膯?wèn)題，缺少真正的與群眾應(yīng)對(duì)面談心、心貼心交流，沒(méi)有關(guān)心群眾想什么、盼什么、急什么、要什么，沒(méi)有真正和群眾打成一片，更沒(méi)有切實(shí)做到凡事為群眾著想，真心為群眾解難。比如，我們?cè)诎＠щy戶上，每年只是由村、社區(qū)報(bào)名單，然后按名單送點(diǎn)米、面、油，也就象征性地看一看，對(duì)困難戶根本不了解實(shí)情。再比如，我們鎮(zhèn)的特困戶李鳳茹一家三口人，李鳳茹小兒麻痹癥、多發(fā)性腦梗，全家靠媳婦打工來(lái)維持一家的生活，兒子今年10歲，因家庭困難上不起學(xué)。像這類狀況的困難戶還有很多，平時(shí)我對(duì)這類群眾了解的實(shí)在太少了，對(duì)這一群體了解的不多、不深、不透，一天天只忙跑事務(wù)、迎來(lái)送往，根本沒(méi)有把老百姓的事放到心上，這是一種典型官僚主義表現(xiàn)。
二是群眾觀念淡薄，缺乏服務(wù)群眾的職責(zé)心。自己在謀劃發(fā)展和處理問(wèn)題時(shí)，沒(méi)能站在群眾的立場(chǎng)想問(wèn)題，對(duì)事關(guān)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的事項(xiàng)上投入的時(shí)間和精力較多，對(duì)一些打基礎(chǔ)、惠民生的項(xiàng)目投入的較少，導(dǎo)致一些群眾關(guān)心、關(guān)注的切身利益問(wèn)題沒(méi)能及時(shí)進(jìn)入視野。比如，在城鎮(zhèn)管理上，對(duì)群眾反映強(qiáng)烈的垃圾點(diǎn)衛(wèi)生問(wèn)題、排水不暢問(wèn)題沒(méi)有給予足夠的重視，致使群眾對(duì)此不滿意，既影響了群眾的生產(chǎn)、生活，又影響了鎮(zhèn)政府的形象。再比如，在對(duì)待群眾上訪方面，有時(shí)遇到群眾上訪總有躲和怕的心理，躲躲閃閃，推推擋擋，不愿直面群眾。此刻想想，還是自己缺乏換位思考意識(shí)，沒(méi)能把群眾的利益放在最高位置。
三是民主意識(shí)不強(qiáng)，憑個(gè)人意識(shí)拍板定事。在工作中，過(guò)于強(qiáng)調(diào)個(gè)人的主觀意見(jiàn)，不注意、不重視班子成員和其他干部的意見(jiàn)推薦，做事武斷。個(gè)性是處理時(shí)間緊、任務(wù)重的工作時(shí)，直接表態(tài)多，安排命令多，很少聽(tīng)取其他同志們的意見(jiàn)。即便是在一齊討論，也多是我自己先發(fā)言、定調(diào)子，然后就命令式地要求班子分管領(lǐng)導(dǎo)高效率、保質(zhì)保量的完成工作任務(wù)，沒(méi)有養(yǎng)成虛心納諫的民主作風(fēng)，給同志們?cè)斐珊艽蟮膲毫?，不利于工作的有效推進(jìn)。比如：在召開(kāi)黨委會(huì)研究工作時(shí)，實(shí)際就是個(gè)通報(bào)會(huì)，總認(rèn)為自己在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作這么多年，論經(jīng)驗(yàn)、論水平都比其他人要高，因此在討論問(wèn)題時(shí)往往都是自己說(shuō)，即使別人有不同見(jiàn)解時(shí)也不予采納，時(shí)間久了，有傷同志們的工作用心性。再比如，去年居安房工程中，在沒(méi)有與其他領(lǐng)導(dǎo)溝通的狀況下，就召開(kāi)支部書(shū)記會(huì)議，要求各村各自為戰(zhàn)，保證完成任務(wù)。任務(wù)雖然完成了，但是轉(zhuǎn)年有個(gè)別群眾找上門(mén)，由于人少監(jiān)管質(zhì)量把握不到位，個(gè)別戶出現(xiàn)了質(zhì)量問(wèn)題，有損形象。這是典型的官僚主義的表現(xiàn)，需要在今后工作中著力克服的問(wèn)題。
（三）享樂(lè)主義方面
一是進(jìn)取意識(shí)有所懈怠，不愿吃苦受累。在農(nóng)村當(dāng)黨委書(shū)記六七年了，年齡也大了，平時(shí)工作中也出現(xiàn)過(guò)干累了、歇口氣的想法，導(dǎo)致在精神上有所懈怠，小進(jìn)則滿、安于現(xiàn)狀，在工作中求真務(wù)實(shí)、深入研究做的還不夠，無(wú)所作為，得過(guò)且過(guò)，工作不細(xì)致、跑粗，必須程度上影響了工作質(zhì)量。比如，在土地清查工作中，一開(kāi)始就本著應(yīng)付了事、得過(guò)且過(guò)思想，只是簡(jiǎn)單安排布置，根本沒(méi)有把這項(xiàng)工作放到必須高度來(lái)重視，一方面思考，全鎮(zhèn)有17個(gè)村，幅員面積大，路遠(yuǎn)、又不好走，還要入戶、到田間地頭，下一遍村太累；第二方面思考，自己在農(nóng)村干這么多年了，差一不二就行了，向上面簡(jiǎn)單的報(bào)些數(shù)，糊弄糊弄，在等一等、拖一拖就過(guò)去了。
二是存在求穩(wěn)怕亂思想，守?cái)偹枷雵?yán)重。缺乏逆水行舟不進(jìn)則退、不達(dá)目的不罷休的拼勁和闖勁，干工作總是不求有功，但求無(wú)過(guò)；有時(shí)還存在安于現(xiàn)狀、船到橋頭自然直的思想傾向，對(duì)有些工作覺(jué)得過(guò)得去就能夠，認(rèn)為農(nóng)村工作沒(méi)必要要求標(biāo)準(zhǔn)那么高，缺乏較強(qiáng)的擔(dān)當(dāng)意識(shí)和創(chuàng)新精神，導(dǎo)致一些具體工作沒(méi)有按照要求認(rèn)真去完成。比如：還是土地清查工作，由于我本人認(rèn)識(shí)不到位，感覺(jué)到此刻農(nóng)村土地自從1982年實(shí)行家庭聯(lián)產(chǎn)承包以后30多年，雖然在1996年實(shí)行了第二輪土地重新發(fā)包，但有一部分村也是延續(xù)第一輪發(fā)包數(shù)字，根本沒(méi)有進(jìn)行重新發(fā)包，其復(fù)雜性可想而知。因此，我就有觀望和等靠的思想，看看上級(jí)的態(tài)度再說(shuō)，先別捅這馬蜂窩，由于我的認(rèn)識(shí)有偏差，缺少干工作的拼勁，才造成我鎮(zhèn)土地清查工作滯后，給工作帶來(lái)嚴(yán)重影響。
三是艱苦奮斗的作風(fēng)有所弱化，有時(shí)圖安逸、講享受。近年來(lái)，隨著生活條件的改善，生活水平的提高，不知不覺(jué)中吃苦耐勞、艱苦奮斗的弦慢慢放松了，滋生了講享受、貪圖安逸的不良行為。比如，穿衣服開(kāi)始追求款式、樣式和品牌了，平時(shí)和親戚朋友聚會(huì)也講究地點(diǎn)了，有時(shí)花錢(qián)也大手大腳了，這都是享樂(lè)主義思想在作祟。
（四）奢靡之風(fēng)方面
一是存在辦公用房超標(biāo)、辦公用品浪費(fèi)問(wèn)題。中央八項(xiàng)規(guī)定出臺(tái)前，使用過(guò)帶有套間的辦公室，現(xiàn)已按規(guī)定整改。在日常工作中，由于自身對(duì)勤儉節(jié)約認(rèn)識(shí)不深，對(duì)下屬管理的不嚴(yán)，以致造成水、電、辦公用品上的浪費(fèi)現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生，造成了資源的浪費(fèi)和損失。
二是存在吃請(qǐng)請(qǐng)吃、收禮送禮問(wèn)題。中央八項(xiàng)規(guī)定出臺(tái)前，對(duì)社會(huì)上應(yīng)酬風(fēng)、隨禮風(fēng)等不良風(fēng)氣見(jiàn)慣不怪，參加過(guò)一些結(jié)婚、升學(xué)等請(qǐng)吃吃請(qǐng)活動(dòng)，個(gè)性是接待上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)時(shí)，還有超標(biāo)準(zhǔn)接待問(wèn)題，有時(shí)為了增進(jìn)感情，臨走還送過(guò)土特產(chǎn)品。自己也理解過(guò)熟人或關(guān)系好的同事過(guò)年、過(guò)節(jié)贈(zèng)送的土特產(chǎn)品，總覺(jué)得是人之長(zhǎng)情、禮尚往來(lái)，有時(shí)怕傷感情和面子，收下后，再給人家送點(diǎn)別的禮品，作為互贈(zèng)。此刻想想，還是自己的拒收態(tài)度不堅(jiān)決，原則性不強(qiáng)，對(duì)這種社會(huì)不良風(fēng)氣的危害性認(rèn)識(shí)不深刻。
三是存在公車超標(biāo)、公車私用問(wèn)題。中央八項(xiàng)規(guī)定出臺(tái)前，存在公車配備超標(biāo)準(zhǔn)問(wèn)題，用車上很難分公與私，公務(wù)車幾乎是專駕，界限在自己心里就模糊，無(wú)論公與私，叫上司機(jī)就走人。這種做法極大地?fù)p害了機(jī)關(guān)干部形象，損害了干群關(guān)系，無(wú)形中給同志們帶了不好的頭。
三、產(chǎn)生問(wèn)題的根源
深刻剖析上述問(wèn)題產(chǎn)生的根源，主要還是在理想信念、宗旨意識(shí)、黨性修養(yǎng)及自我約束上有差距和不足，具體有以下四個(gè)方面：
（一）理想信念不堅(jiān)定，在總開(kāi)關(guān)上出現(xiàn)了偏差?？傆X(jué)得在日常的工作中只要真抓、真干就能夠了，用不著總提理想信念問(wèn)題。對(duì)主觀世界的改造有所放松，重經(jīng)濟(jì)工作、輕理論學(xué)習(xí)，自我凈化、自我完善、自我提高的自覺(jué)性不強(qiáng)，導(dǎo)致在世界觀、人生觀和價(jià)值觀這個(gè)總開(kāi)關(guān)上出現(xiàn)了偏差，進(jìn)而在權(quán)力觀、政績(jī)觀和利益觀上出現(xiàn)了問(wèn)題。因此，對(duì)形式主義、官僚主義的行為和做法不警醒，對(duì)享樂(lè)主義、奢靡之風(fēng)不抵制，出現(xiàn)了重面子、輕里子，重部署、輕落實(shí)的現(xiàn)象，出現(xiàn)了不怕群眾有意見(jiàn)、就怕領(lǐng)導(dǎo)看不見(jiàn)的心態(tài)，出現(xiàn)了貪圖享受的傾向。在一些小事小節(jié)上粗枝大葉、原則性不強(qiáng)，不能做到防微杜漸。
（二）宗旨意識(shí)不牢固，公仆情懷有所淡化。從南片小鄉(xiāng)到北部重鎮(zhèn)，覺(jué)得自己手中權(quán)力大了，說(shuō)話的力度更大。但怎樣運(yùn)用權(quán)力、行使權(quán)力確沒(méi)有做到過(guò)多的思考，有些權(quán)力的運(yùn)用也沒(méi)有完全站在為促進(jìn)鎮(zhèn)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展上。自負(fù)、自滿、自傲充斥著頭腦，驕氣、傲氣有所增長(zhǎng)，譜和架子有些大了，慢慢的養(yǎng)成了眼睛往上瞄、心思往上用的習(xí)慣，對(duì)自己看的越來(lái)越重，對(duì)上級(jí)看的越來(lái)越重，想自己的事越來(lái)越多，還出現(xiàn)了研究上級(jí)意圖、揣摩領(lǐng)導(dǎo)想法的心理，跟群眾談心、溝通和交流自然也就少了。糾其根源還是自己的宗旨意識(shí)樹(shù)立得不夠牢固，還沒(méi)有真正從思想深處搞明白我是誰(shuí)、依靠誰(shuí)、為了誰(shuí)的問(wèn)題，沒(méi)有像焦裕祿同志那樣心中時(shí)刻裝著全體人民，沒(méi)有完全把群眾的冷暖放在心上，缺乏全心全意為人民服務(wù)的高度職責(zé)感和使命感，踐行黨的群眾路線和根本宗旨缺乏自覺(jué)，拉開(kāi)了與群眾的距離，脫離了群眾，四風(fēng)問(wèn)題也在不知不覺(jué)中出現(xiàn)了。
（三）黨性修養(yǎng)有所放松，政績(jī)觀出現(xiàn)了錯(cuò)位。實(shí)事求是地講，多年來(lái)，受職業(yè)習(xí)慣和工作經(jīng)歷的影響，不自覺(jué)地構(gòu)成了爭(zhēng)強(qiáng)好勝、心高氣傲的習(xí)慣，工作上單純的愛(ài)看結(jié)果了，只重視排行了；平時(shí)也愛(ài)講排場(chǎng)了，好面子了，在不經(jīng)意間沾染了四風(fēng)方面問(wèn)題。尤其是擔(dān)任鄉(xiāng)鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)后，以事務(wù)工作代替政治、黨性鍛煉，使自己的黨性修養(yǎng)減弱了，對(duì)自己的要求放松了，思考個(gè)人的榮辱進(jìn)退多了，思考群眾利益和全局利益少了，致使工作不夠深入，滿足于完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)，滿足于面上不出問(wèn)題。名次排到前面了，受到上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)表?yè)P(yáng)了，心里就舒坦了，有了這種心理，四風(fēng)問(wèn)題也就隨之而來(lái)了。
四、今后努力方向和整改措施
針對(duì)查擺出的問(wèn)題和癥結(jié)，我將按照為民、務(wù)實(shí)、清廉和三嚴(yán)三實(shí)的要求，從嚴(yán)要求自己、規(guī)范自己，堅(jiān)持經(jīng)常照鏡子，努力做到凈化自我、提高自我、完善自我。
（一）強(qiáng)化黨性修養(yǎng)，加強(qiáng)三觀改造。
一是強(qiáng)化政治紀(jì)律。堅(jiān)決與黨中央持續(xù)高度一致，堅(jiān)決貫徹執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定要求，堅(jiān)決貫徹落實(shí)市委各項(xiàng)決策部署，不斷加強(qiáng)世界觀、人生觀、價(jià)值觀改造，認(rèn)真落實(shí)三嚴(yán)三實(shí)要求。
二是加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)。帶頭弘揚(yáng)理論聯(lián)系實(shí)際的學(xué)風(fēng)，虛心向書(shū)本學(xué)，掃除思想塵埃，向群眾學(xué)，提高解決復(fù)雜問(wèn)題的潛力。
三是加強(qiáng)黨性錘煉。堅(jiān)定理想信念，增強(qiáng)宗旨意識(shí)，帶著感情去做群眾工作，主動(dòng)為群眾排憂解難，著力將黨性修養(yǎng)內(nèi)化于心、外化于行。不斷豐富做好本職工作的知識(shí)武裝和知識(shí)儲(chǔ)備。
（二）以釘釘子的精神，徹底清除自身四風(fēng)問(wèn)題。
針對(duì)自身存在的作風(fēng)問(wèn)題，我必須認(rèn)認(rèn)真真地進(jìn)行整改，一條一條地制定整改措施，一件一件地抓好整改落實(shí)，確保問(wèn)題得到有效解決。
一是圍繞解決好形式主義問(wèn)題，牢固樹(shù)立科學(xué)發(fā)展觀和正確的政績(jī)觀，在工作上不唯上、不唯虛，只唯實(shí)，堅(jiān)決遏制工作效能不高、重點(diǎn)工作落實(shí)不到位等現(xiàn)象發(fā)生。要著重加強(qiáng)基層軟弱渙散班子建設(shè)，對(duì)工作沒(méi)有實(shí)際招法、群眾反映問(wèn)題強(qiáng)烈的個(gè)別主要領(lǐng)導(dǎo)，要該換的換，該采取組織手段處理的堅(jiān)決處理，重新煥發(fā)基層組織新活力。
二是圍繞解決好官僚主義問(wèn)題，牢固樹(shù)立宗旨意識(shí)，做事情多從群眾觀點(diǎn)出發(fā)，注意說(shuō)話的態(tài)度和方式，耐心傾聽(tīng)同志們的意見(jiàn)和推薦，切實(shí)樹(shù)立良好的民主作風(fēng)。要切實(shí)深入基層調(diào)研，每周至少要抽出一天時(shí)間深入到基層開(kāi)展調(diào)查研究，切實(shí)了解和掌握群眾關(guān)心的熱點(diǎn)問(wèn)題。
三是圍繞解決好享樂(lè)主義問(wèn)題，牢固樹(shù)立艱苦奮斗意識(shí)，不追求生活享受，不攀比工作待遇，切實(shí)把中央和省市委關(guān)于作風(fēng)建設(shè)的要求落到實(shí)處。四是圍繞解決好奢靡之風(fēng)問(wèn)題，認(rèn)真執(zhí)行《黨政機(jī)關(guān)厲行節(jié)約反對(duì)浪費(fèi)條例》等各項(xiàng)規(guī)章制度，從節(jié)約一分錢(qián)、一張紙、一度電做起，堅(jiān)決避免車輪上的鋪張、舌尖上的浪費(fèi)等現(xiàn)象的發(fā)生。
（三）以講認(rèn)真的態(tài)度，抓好工作落實(shí)。
一是牢固樹(shù)立務(wù)實(shí)精神。堅(jiān)決摒棄紙上談兵、只說(shuō)不作的務(wù)虛做法，大力發(fā)揚(yáng)崇尚實(shí)干、注重落實(shí)的務(wù)實(shí)精神，真正使各項(xiàng)工作都能夠謀全做細(xì)、求精落實(shí)。
二是認(rèn)真開(kāi)展調(diào)查研究。定期深入基層開(kāi)展調(diào)查研究，及時(shí)了解基層一線的新?tīng)顩r、新問(wèn)題，多獻(xiàn)為民之策，多行為民之舉，著力發(fā)揮好參謀助手作用，不斷在實(shí)踐中提高做好新形勢(shì)下群眾工作的本領(lǐng)。
三是統(tǒng)籌做好鎮(zhèn)域工作。圍繞市委、市政府全力推進(jìn)六化攻堅(jiān)工作部署，進(jìn)一步強(qiáng)化職責(zé)意識(shí)，突出抓好產(chǎn)業(yè)培育，全力推進(jìn)重點(diǎn)民生工程，用心解決關(guān)系群眾切身利益問(wèn)題，切實(shí)以各項(xiàng)工作成果檢驗(yàn)教育實(shí)踐活動(dòng)成效。
（四）以身作則，從嚴(yán)律己。
一是自覺(jué)遵守《黨政干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》，管住小事、守住小節(jié)、自我警醒，始終把自己置于組織和干部群眾的監(jiān)督之下，真正耐得住寂寞、守得住清貧、抵得住誘惑、經(jīng)得起考驗(yàn)。
二是繼續(xù)以焦裕祿等先進(jìn)典型為榜樣，經(jīng)常反思自己律己、修身、用權(quán)是否嚴(yán)格，謀事、創(chuàng)業(yè)、做人是否踏實(shí)，牢牢守住做人、做事、做官的底線，清正廉潔，服務(wù)群眾。
三是嚴(yán)格要求個(gè)人言行，自覺(jué)凈化工作圈、生活圈和交友圈，堅(jiān)決抵制社會(huì)上的各種錯(cuò)誤思想、錯(cuò)誤言論和錯(cuò)誤行為，切實(shí)以良好的形象贏得組織和群眾的信任，在為黨的事業(yè)不懈奮斗中實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值。
2024年團(tuán)組織生活個(gè)人對(duì)照材料篇6
二要深刻銘記黨的光輝歷程，增強(qiáng)自身的使命擔(dān)當(dāng)，立足本職工作，在疫情期間發(fā)揮黨員作用，帶頭做好疫苗接種工作與宣傳發(fā)動(dòng)，并積極參與志愿活動(dòng)宣傳與巾幗崗位行動(dòng)。
三要用心感悟黨的性質(zhì)宗旨，永葆人民至上的為民情懷，做好公交信息化重點(diǎn)項(xiàng)目工作，切實(shí)提高常熟行應(yīng)用的便捷性，通過(guò)多媒體的形式展示公交信息化服務(wù)的多樣性與智能化。
2024年團(tuán)組織生活個(gè)人對(duì)照材料篇7
一、存在的主要問(wèn)題和不足
1、理論學(xué)習(xí)氛圍不濃，學(xué)習(xí)的深度和寬度需延伸。突出表現(xiàn)在理論學(xué)習(xí)的自覺(jué)性、主動(dòng)性不足，存在著實(shí)用主義的傾向，用什么才學(xué)什么，與工作關(guān)系密切的學(xué)得多，與工作關(guān)系不大的學(xué)得少，尤其是對(duì)黨的最新理論學(xué)習(xí)不夠、理解不深、撰寫(xiě)學(xué)習(xí)心得體會(huì)少。
2、工作創(chuàng)新不夠強(qiáng)。在工作中銳意進(jìn)取和開(kāi)拓精神不夠，工作有時(shí)求穩(wěn)怕亂，瞻前顧后，有時(shí)憑經(jīng)驗(yàn)辦事，創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)，干事動(dòng)力不足。在日常的教學(xué)工作中，有創(chuàng)新意識(shí)，但是落實(shí)能力有所欠缺，堅(jiān)持不懈的精神仍需加強(qiáng)。
3、工作上有急躁情緒，標(biāo)準(zhǔn)不夠高。大局意識(shí)不夠強(qiáng)，對(duì)自己承擔(dān)的工作考慮多，對(duì)整體和全局工作考慮得較少，缺乏勇挑重?fù)?dān)和敢于擔(dān)當(dāng)精神。
（二）在堅(jiān)持和加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)方面。
能夠帶頭貫徹落實(shí)黨中央決策部署，對(duì)上級(jí)安排的重點(diǎn)工作部署，能夠堅(jiān)定執(zhí)行，但從嚴(yán)從實(shí)、抓常抓細(xì)的標(biāo)準(zhǔn)還不高，緊盯不放、跟蹤落實(shí)力度不夠，有時(shí)導(dǎo)致工作成效與上級(jí)要求、與群眾期盼相比存在一定差距。黨員模范帶頭作用發(fā)揮不夠，缺少干事激情和工作創(chuàng)新，紀(jì)律執(zhí)行上存在失之于寬、失之于軟情形，執(zhí)行紀(jì)律沒(méi)有做到持之以恒、一以貫之，落實(shí)從嚴(yán)治黨意識(shí)有待進(jìn)一步增強(qiáng)。
（三）履職盡責(zé)，擔(dān)當(dāng)作為方面。
個(gè)人平時(shí)能對(duì)自己的本職工作恪盡職守，能以高標(biāo)準(zhǔn)要求自己，但是慣性思維、等靠思想較重，有時(shí)一味求穩(wěn)怕亂，改革創(chuàng)新、攻堅(jiān)克難的勁頭不足，創(chuàng)新突破不夠，辦法措施不多，成效不夠顯著。存在問(wèn)題恐慌和能力不足問(wèn)題，與新時(shí)代要求有差距；對(duì)教育前沿消息、專業(yè)知識(shí)學(xué)得不多，對(duì)新發(fā)展形勢(shì)研究不夠，對(duì)整合資源服務(wù)創(chuàng)新發(fā)展缺乏有效思路和實(shí)踐。
（四）學(xué)習(xí)貫徹黨的十九屆五中全會(huì)精神方面。
1、存在學(xué)習(xí)浮于表面，學(xué)用脫節(jié)現(xiàn)象。運(yùn)用報(bào)告會(huì)、讀書(shū)班等傳統(tǒng)方式比較多，方式方法過(guò)于保守，吸引力和感染力不夠強(qiáng)，導(dǎo)致黨的十九屆五中全會(huì)精神入腦入心上做得還不到位，謀劃工作往往停留于表面，思考不足，存在學(xué)用脫節(jié)。
2、深謀遠(yuǎn)慮不足。針對(duì)學(xué)校規(guī)劃發(fā)展工作思考不足、謀劃不多，片面認(rèn)為該項(xiàng)工作上級(jí)有規(guī)劃有目標(biāo)，只需要等待上級(jí)文件精神，認(rèn)真執(zhí)行和實(shí)施就行了，自身等靠要的思想嚴(yán)重。
（五）落實(shí)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任方面。
1、一崗雙責(zé)意識(shí)還需要繼續(xù)增強(qiáng)。全面從嚴(yán)治黨壓力傳導(dǎo)不夠，黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉教育抓得還不細(xì)、不夠經(jīng)常，方法途徑單一，多是開(kāi)會(huì)提要求，缺乏有針對(duì)性和實(shí)效的落實(shí)措施。
2、在執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定精神、反對(duì)形式主義官僚主義方面，對(duì)四風(fēng)隱身變形、花樣翻新等問(wèn)題，抵觸、批評(píng)和反擊不夠。
二、存在問(wèn)題的原因分析
1、理論學(xué)習(xí)不夠主動(dòng)深入。沒(méi)有把政治理論學(xué)習(xí)放在一個(gè)突出的位置，學(xué)習(xí)上存在著一定的片面性，缺乏對(duì)政治理論的系統(tǒng)研究和深刻理解，存在實(shí)用主義現(xiàn)象。
2、理想信念不夠堅(jiān)定。有時(shí)覺(jué)得理想信念相對(duì)比較抽象、遙遠(yuǎn)，不如抓具體工作實(shí)，對(duì)工作中遇到的困難和問(wèn)題，習(xí)慣于從工作層面找原因，沒(méi)有上升到理想信念的高度進(jìn)行剖析。
3、黨性修養(yǎng)略有放松。主觀上存在學(xué)習(xí)是把軟尺子，工作才是硬指標(biāo)的錯(cuò)誤思想，認(rèn)為憑自己的工作經(jīng)驗(yàn)就可以做好日常工作，平時(shí)抓事務(wù)性工作多，抓黨性修養(yǎng)不嚴(yán)格。
4、擔(dān)當(dāng)作為不夠主動(dòng)。對(duì)教學(xué)工作服務(wù)大局的使命認(rèn)識(shí)不到位，擔(dān)當(dāng)精神和擔(dān)當(dāng)本領(lǐng)上有所欠缺。存有雜念，怕說(shuō)多了越位、管多了越權(quán)。再加上平時(shí)限于瑣務(wù)，對(duì)教育新形勢(shì)新知識(shí)學(xué)得不多，也影響了擔(dān)當(dāng)作為的魄力和智慧。
5、作風(fēng)建設(shè)不夠扎實(shí)?？朔问街髁x、官僚主義態(tài)度不夠堅(jiān)決，紀(jì)律意識(shí)和底線思維不夠強(qiáng)，在一定程度上缺乏對(duì)組織、對(duì)人民、對(duì)法紀(jì)的敬畏之心。
三、努力方向和整改措施
2、錘煉黨性，提高政治能力。自覺(jué)經(jīng)受思想淬煉、政治歷練、實(shí)踐鍛煉，提高政治鑒別力，旗幟鮮明反對(duì)和抵制一切錯(cuò)誤言行；強(qiáng)化紀(jì)律意識(shí)，經(jīng)常征求領(lǐng)導(dǎo)、同事和師生代表的意見(jiàn)，進(jìn)行批評(píng)和自我批評(píng)。
3、牢記宗旨，提升業(yè)務(wù)水平。牢固樹(shù)立以人為本的教育理念，想他們所想，急他們所急，用真心真情，用科學(xué)的方法，過(guò)硬的業(yè)務(wù)能力去抓工作，以教育教學(xué)的實(shí)際成效取信于師生，取信于社會(huì)。
4、樹(shù)立形象，改進(jìn)工作作風(fēng)。認(rèn)真貫徹落實(shí)《黨章》《準(zhǔn)則》和《條例》，從內(nèi)心深處樹(shù)牢紀(jì)律規(guī)矩意識(shí)，自覺(jué)凈化社交圈、生活圈、朋友圈。堅(jiān)定維護(hù)團(tuán)結(jié)大局，構(gòu)建清清爽爽的同志關(guān)系。
2024年團(tuán)組織生活個(gè)人對(duì)照材料篇8
一、存在的主要問(wèn)題
學(xué)習(xí)的深度廣度不夠，存在以干代學(xué)、以會(huì)代學(xué)，集體學(xué)習(xí)多、個(gè)人自學(xué)少，淺層學(xué)習(xí)多深度研討少。二是學(xué)習(xí)的危機(jī)感、緊迫感不是很強(qiáng)。面對(duì)當(dāng)前知識(shí)的“保質(zhì)期”越來(lái)越短，思想的“折舊率”越來(lái)越快，能力的“迭代率”越來(lái)越高的實(shí)際，仍習(xí)慣于“吃老本”，不勤學(xué)、不深學(xué)。如新階段對(duì)我市面臨的新形勢(shì)、新挑戰(zhàn)分析研究不夠；
面對(duì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展新常態(tài)措施陳舊，對(duì)加快轉(zhuǎn)型發(fā)展目標(biāo)思路還不清晰。
(三)履職盡責(zé),擔(dān)當(dāng)作為,著力破解突出矛盾和問(wèn)題，防范化解風(fēng)險(xiǎn)挑戰(zhàn)，統(tǒng)籌做好新冠肺炎疫情防控和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展工作，扎實(shí)做好“六穩(wěn)”工作、全面落實(shí)“六?！比蝿?wù)，全力抓好脫貧攻堅(jiān)等工作方面。分公司領(lǐng)導(dǎo)班子始終堅(jiān)持高質(zhì)量發(fā)展理念，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)干部職工，積極克服疫情影響，全力推進(jìn)全年目標(biāo)任務(wù)完成，狠抓復(fù)工復(fù)產(chǎn)。深挖潛力，上半年，累計(jì)追繳金額xx萬(wàn)元。在取消省界收費(fèi)模式切換和恢復(fù)收費(fèi)工作期間，合理安排人員在重點(diǎn)站值守，快速處置各類特情，期間未發(fā)生責(zé)任性擁堵事件。xx、xx段養(yǎng)護(hù)施工分流期間，分公司重點(diǎn)對(duì)xx等特殊路段（站點(diǎn)）實(shí)施保暢,為司乘提供了快捷通行環(huán)境。進(jìn)入汛期后,面對(duì)路段xx、xx,特別是xx水毀，分公司迅速反應(yīng)、周密部署，采取果斷措施，全力以赴防汛搶險(xiǎn)，避免造成嚴(yán)重后果，確保了車輛安全通行。勇于擔(dān)當(dāng)集全公司之力舉辦道德講堂，成立工作小組，團(tuán)結(jié)協(xié)作，群策群力，深挖一線員工典型事跡，想法設(shè)法創(chuàng)新表現(xiàn)形式，反復(fù)打磨，不斷提升，最終為集團(tuán)公司呈現(xiàn)了一臺(tái)精彩的道德講堂，彰顯了二級(jí)體制運(yùn)營(yíng)單位風(fēng)采。積極推進(jìn)分公司對(duì)留壩縣消費(fèi)扶貧工作，助力打嬴脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)。
存在的不足:一是統(tǒng)籌全局意識(shí)有差距。對(duì)疫情防控工作重點(diǎn)放在自己管轄的范圍內(nèi)，認(rèn)為只要做好重點(diǎn)部位重點(diǎn)人員的防控管理工作就可以，而對(duì)有交集的單位和人員的關(guān)注和考慮不夠。二是對(duì)系統(tǒng)性、戰(zhàn)略思維、學(xué)習(xí)研究得不夠深，籌劃疫情防控工作與基層實(shí)際結(jié)合不夠緊密。
(四)學(xué)習(xí)貫徹黨的精神，對(duì)照黨中央提出的“十四五”經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展主要目標(biāo)和2035年遠(yuǎn)景目標(biāo)，加強(qiáng)科學(xué)謀劃，查找短板弱項(xiàng)方面。分公司黨委認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)精神、黨中央提出的“十四五”經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展主要目標(biāo)和2035年遠(yuǎn)景目標(biāo)，以及省委十三屆七次全會(huì)精神。深刻領(lǐng)會(huì)進(jìn)入新發(fā)展階段、貫徹新發(fā)展理念、融入新發(fā)展格局的重大意識(shí)和實(shí)踐要求。班子成員結(jié)合聯(lián)系點(diǎn)實(shí)際分批開(kāi)展了宣講工作。在年底收尾工作過(guò)程，各部門(mén)針對(duì)不同業(yè)務(wù)特點(diǎn)總結(jié)“十三五”工作成績(jī)、謀劃“十四五”工作。
存在的不足:一是深謀遠(yuǎn)慮不足。針對(duì)行業(yè)特點(diǎn)“十四五”思考不足、謀劃不多，存在等待和落實(shí)上級(jí)文件精神的思想。二是開(kāi)展學(xué)習(xí)調(diào)研不夠持續(xù)深入。班子成員深入調(diào)研活動(dòng)次數(shù)不多，特別是對(duì)“十四五”期間如何開(kāi)展工作沒(méi)有深入調(diào)查研究。三是主動(dòng)謀劃創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)。貫徹新發(fā)展理念還不夠積極，在創(chuàng)新舉措方面不夠大膽、思路不寬，迎接改革工作做得還不夠主動(dòng)。
（四）在履職盡責(zé)擔(dān)當(dāng)作為、防范化解風(fēng)險(xiǎn)挑戰(zhàn)等方面。我能堅(jiān)持底線思維，強(qiáng)化憂患意識(shí)，提高防控能力，把政治責(zé)任體現(xiàn)在狠抓落實(shí)上，把擔(dān)當(dāng)精神體現(xiàn)到履職盡責(zé)各項(xiàng)工作中。也還存在一些問(wèn)題：一是了解面上情況多，深入基層調(diào)研少；
對(duì)基層工作和基層干部存在問(wèn)題批評(píng)多，實(shí)際指導(dǎo)措施少；
高質(zhì)量推進(jìn)我市農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)及一二三產(chǎn)業(yè)融合發(fā)展具體舉措成效不明顯，穿新鞋走老路的現(xiàn)象依然存在。二是圍繞統(tǒng)籌推進(jìn)疫情防控和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展這個(gè)大政方針，如何結(jié)合實(shí)際工作抓好落實(shí)，還沒(méi)有很好的思路辦法；
對(duì)系統(tǒng)性思維、戰(zhàn)略思維、底線思維等學(xué)習(xí)研究得不夠深，謀劃部署工作與基層實(shí)際結(jié)合不夠緊密。三是在做好“六穩(wěn)”工作、全面落實(shí)“六?！比蝿?wù)、幫扶企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)方面，雖能夠主動(dòng)幫助解決實(shí)際問(wèn)題，但有時(shí)深入研究、傾心服務(wù)不夠。比如疫情期間，針對(duì)個(gè)別涉農(nóng)企業(yè)和建設(shè)項(xiàng)目因交通物流受限復(fù)工復(fù)產(chǎn)所需物資得不到保障等問(wèn)題，在協(xié)調(diào)解決之后跟進(jìn)問(wèn)效和常態(tài)化保障做得不夠全面、及時(shí)。四是在推進(jìn)團(tuán)場(chǎng)綜合配套改革及農(nóng)業(yè)供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革方面，還存在慣性思維，“政”的職能轉(zhuǎn)變不到位、市場(chǎng)主體作用發(fā)揮不夠，有時(shí)還存在依靠行政命令去調(diào)結(jié)構(gòu)、做要求的現(xiàn)象。
（五）在學(xué)習(xí)貫徹黨的精神，查找短板弱項(xiàng)等方面。能認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的精神，深刻領(lǐng)會(huì)進(jìn)入新發(fā)展階段、貫徹新發(fā)展理念、融入新發(fā)展格局的重大意識(shí)和實(shí)踐要求。存在的主要問(wèn)題：一是超前謀劃意識(shí)不強(qiáng)。在貫徹新發(fā)展理方面超前謀劃少、站位不夠高、思路不夠?qū)挘?/p>
工作中更多考慮的是我市轄區(qū)、農(nóng)業(yè)農(nóng)村行業(yè)利益，沒(méi)完全跳出一時(shí)一事的圈子，對(duì)全局的長(zhǎng)遠(yuǎn)謀劃不夠、思考不深，為我市黨委科學(xué)決策出謀劃策、提供依據(jù)做的還不到位。二是創(chuàng)新舉措不多。對(duì)“十四五”期間如何更進(jìn)一步鞏固深化團(tuán)場(chǎng)綜合配套改革成果，更充分釋放改革紅利、發(fā)揮市場(chǎng)主體作用、激發(fā)連隊(duì)職工活力、發(fā)展壯大連隊(duì)經(jīng)濟(jì)等方面，更多的是完成“規(guī)定動(dòng)作”，結(jié)合我市實(shí)際深入研究思考補(bǔ)短板、強(qiáng)弱項(xiàng)及破解問(wèn)題的創(chuàng)新舉措不多、思路不寬。
（六）在落實(shí)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任，馳而不息抓好作風(fēng)建設(shè)等方面。對(duì)照要求反思自身工作，能嚴(yán)格遵守政治紀(jì)律，自覺(jué)遵守重大事項(xiàng)請(qǐng)示報(bào)告制度、民主集中制，從不亂拍板、亂表態(tài)，敢于同損害黨的形象、詆毀黨的信譽(yù)的言行作斗爭(zhēng)，嚴(yán)格執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定，認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”。存在的主要問(wèn)題：一是傳承艱苦奮斗優(yōu)良傳統(tǒng)不夠扎實(shí)。隨著工作和生活條件的改善，對(duì)艱苦奮斗的要求有所降低，踐行艱苦奮斗、攻堅(jiān)克難的革命精神及特別能吃苦、特別講奉獻(xiàn)、特別能戰(zhàn)斗的可貴品質(zhì)勁頭不足。二是同違規(guī)違紀(jì)言行的斗爭(zhēng)精神不足。對(duì)身邊出現(xiàn)的錯(cuò)誤思想，旗幟鮮明批駁不夠，挺身而出與消極言行、不良現(xiàn)象斗爭(zhēng)還不夠堅(jiān)決。三是形式主義官僚主義糾治的還不徹底。工作中還存在“唯上”思想，缺少實(shí)事求是和對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)的精神，沒(méi)有充分發(fā)揚(yáng)民主、發(fā)揮大家的積極性主動(dòng)性創(chuàng)造性，造成一些工作效率不高。四是宗旨意識(shí)有所淡化。工作沉不下去，深入基層為職工群眾辦實(shí)事不多，思想意識(shí)中想的更多的是怎樣把工作快點(diǎn)干完，不出問(wèn)題，沒(méi)有做到全身心地深入生產(chǎn)一線、深入職工群眾，聽(tīng)取基層的意見(jiàn)和群眾的呼聲。
二、產(chǎn)生問(wèn)題的原因
深刻剖析存在的問(wèn)題的原因，主要有以下幾個(gè)方面：
（一）政治學(xué)習(xí)不夠深入。學(xué)深悟透新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想上還有差距,從黨性觀念和世界觀改造的高度來(lái)端正“總開(kāi)關(guān)”的緊迫感和責(zé)任感還不夠強(qiáng)；
運(yùn)用新時(shí)代政治理論改造主觀世界思考較少，沒(méi)有真正打牢理想信念的根基；
聯(lián)系實(shí)際不緊密，對(duì)政治理論的學(xué)習(xí)理解沒(méi)有與實(shí)際緊密結(jié)合，沒(méi)有發(fā)揮理論的指導(dǎo)作用，單純?yōu)榱藢W(xué)習(xí)而學(xué)習(xí)，指導(dǎo)實(shí)踐不準(zhǔn)。
（二）黨性鍛煉有所弱化。從思想上認(rèn)為自己是老黨員，接受黨組織培養(yǎng)教育多年，信仰是堅(jiān)定的，漸漸地對(duì)一些隱性問(wèn)題、不良習(xí)氣缺乏態(tài)度鮮明的抵制和糾正，沒(méi)有把加強(qiáng)黨性修養(yǎng)作為立身之本、為政之要；
在黨性修養(yǎng)升華上做得不到位，降低了對(duì)自我完善、自我革新、自我提高的要求；
帶頭遵規(guī)守紀(jì)的自覺(jué)性、主動(dòng)性還不夠高，沒(méi)有時(shí)刻謹(jǐn)記“打鐵必須自身硬”，只求過(guò)得去、不求過(guò)得硬。
（三）擔(dān)當(dāng)意識(shí)有所減退。隨著年齡的增長(zhǎng)帶頭自我加壓、持之以恒的抓工作、促落實(shí)的勁頭小了；
面對(duì)新矛盾、新問(wèn)題，思想解放不夠，運(yùn)用創(chuàng)新的思維尋找解決辦法做得不夠，敢于較真碰硬的改革創(chuàng)新精氣神不足；
尤其是面對(duì)改革發(fā)展、疫情防控、“六穩(wěn)六保”、從嚴(yán)管黨治黨等艱巨任務(wù)，缺乏攻堅(jiān)克難的勇氣和敢闖敢試的銳氣，缺乏“釘釘子”精神和“滴水穿石”的韌勁。
（四）宗旨觀念樹(shù)的不牢。對(duì)世界觀、人生觀和價(jià)值觀改造的重要性認(rèn)識(shí)不夠充分，全心全意為人民服務(wù)的責(zé)宗旨意識(shí)不強(qiáng)，責(zé)任感不夠，群眾觀念、“公仆”。要嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，持之以恒落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神，正確處理好職工收入增長(zhǎng)和企業(yè)效益增長(zhǎng)的關(guān)系，不能以事務(wù)性工作多，而忽略了對(duì)監(jiān)管庫(kù)站的督導(dǎo)調(diào)研，要帶著問(wèn)題，督出實(shí)效，力戒監(jiān)管工作中形式主義和官僚主義。
三、今后的努力方向
針對(duì)以上存在的問(wèn)題和產(chǎn)生問(wèn)題的原因分析，要從以下幾方面認(rèn)真抓好整改。
一是繼續(xù)在強(qiáng)化理論學(xué)習(xí)上下功夫。要深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)中國(guó)特色社會(huì)主義思想，堅(jiān)持讀原著、學(xué)原文、悟原理，堅(jiān)持全面學(xué)、貫通學(xué)、深入學(xué)，帶著信念學(xué)、帶著感情學(xué)、帶著使命學(xué)，堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，把工作擺進(jìn)去、把思想擺進(jìn)去、把職責(zé)擺進(jìn)去，把自己擺進(jìn)去，深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)這一思想的核心要義和基本精神，準(zhǔn)確理解掌握貫穿其中的馬克思主義立場(chǎng)觀點(diǎn)方法，更加自覺(jué)地用新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作。
二是堅(jiān)持解放思想、實(shí)事求是、創(chuàng)新發(fā)展。要認(rèn)真貫徹落實(shí)新發(fā)展理念，緊緊圍繞實(shí)施優(yōu)質(zhì)糧食工程、“一帶一路”糧油產(chǎn)業(yè)合作的重大機(jī)遇，以產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營(yíng)為抓手，做優(yōu)做大做強(qiáng)糧油購(gòu)銷主業(yè)。具體講，要抓好“兩個(gè)延伸”“三個(gè)突破”。“兩個(gè)延伸”:一是以xx為抓手，向x產(chǎn)前產(chǎn)后服務(wù)延伸;二是以xx業(yè)務(wù)為抓手，向x延伸。“三個(gè)突破”:一是在做大做強(qiáng)x經(jīng)營(yíng)上要有新突破;二是在“一帶一路”x產(chǎn)業(yè)合作上要有新突破;三是在推動(dòng)省公司與庫(kù)站xx融合發(fā)展上要有新突破。
三是持續(xù)改進(jìn)作風(fēng)，深入調(diào)查研究。要繼續(xù)發(fā)揚(yáng)黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)，持之以恒抓好中央八項(xiàng)規(guī)定及實(shí)施細(xì)則精神的落實(shí)，以身作則、以上率下，為廣大職工和基層群眾樹(shù)立標(biāo)桿、做出表率。要撲下身子、沉入一線，認(rèn)真開(kāi)展調(diào)查研究，班子成員要每年抽出一些時(shí)間，了解掌握基層庫(kù)站貫徹落實(shí)省局重點(diǎn)工作任務(wù)的情況，深入研究企業(yè)經(jīng)營(yíng)發(fā)展中的重點(diǎn)問(wèn)題，深入研究基層一線職工反映強(qiáng)烈的熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題，全方位、多層次地掌握基層庫(kù)站各方面工作情況。
