2022教師的個(gè)人成長(zhǎng)計(jì)劃通用范文4篇

時(shí)間:2022-02-12 作者:Kris 工作計(jì)劃

無(wú)論從事什么崗位,高質(zhì)量的工作計(jì)劃都是建立在以往的工作基礎(chǔ)上的,我們要結(jié)合自身實(shí)際制定符合自己的切實(shí)可行的工作計(jì)劃,以下是范文社小編和大家分享的2022教師的個(gè)人成長(zhǎng)計(jì)劃通用范文4篇,以供參考,希望對(duì)您有幫助。

2022教師的個(gè)人成長(zhǎng)計(jì)劃通用范文4篇

教師的個(gè)人成長(zhǎng)計(jì)劃1

人本身有很大的可塑性,每個(gè)人的生命中都有無(wú)窮無(wú)盡的潛力。如果我們能對(duì)自己和未來(lái)充滿(mǎn)信心,我們的人生就一定會(huì)煥發(fā)出更加奪目的光彩。我始終認(rèn)為人生的選擇大于奮斗;選擇教育,就選擇了清平;選擇學(xué)生,就選擇了責(zé)任;選擇學(xué)習(xí),就選擇了忙碌;選擇寫(xiě)作,就選擇了快樂(lè)!結(jié)合自己的工作現(xiàn)狀和個(gè)人興趣愛(ài)好,我的個(gè)人成長(zhǎng)目標(biāo)和教研計(jì)劃是以三年為期限來(lái)規(guī)劃的。

一、金字塔式的人生目標(biāo)

1、長(zhǎng)期目標(biāo):堅(jiān)持自學(xué)兒童心理學(xué),注重理論與相結(jié)合;堅(jiān)持撰寫(xiě)教學(xué)敘事類(lèi)文章和教育隨筆,力爭(zhēng)每月公開(kāi)發(fā)表一篇教育生活感悟方面的文章和一篇教育新聞。形成閱讀習(xí)慣,堅(jiān)持長(zhǎng)期閱讀;堅(jiān)持做讀書(shū)筆記,將重要的'心靈感悟立即記下來(lái),并付諸行動(dòng);堅(jiān)持閱讀與思考,努力使自己向“學(xué)者型教師”方向發(fā)展。

2、中期目標(biāo):在教務(wù)處和教研組的統(tǒng)一安排和部署下,認(rèn)真貫徹和落實(shí)學(xué)校校本教研計(jì)劃。在開(kāi)展“朗讀與想象相結(jié)合”的校本教研工作時(shí),注重培養(yǎng)高年級(jí)學(xué)生的閱讀思維能力,訓(xùn)練孩子們的閱讀思考能力,竭力提高孩子們的閱讀分析能力。捕捉孩子們的閱讀興趣,挖掘他們的閱讀潛能。發(fā)掘個(gè)別孩子的寫(xiě)作天賦,以此輻射班級(jí)大多數(shù)同學(xué),使全體同學(xué)養(yǎng)成留心觀察身邊事物的好習(xí)慣,懂得用優(yōu)美的文字來(lái)表達(dá)自己的所見(jiàn)所聞、所思所想。

3、短期目標(biāo):遠(yuǎn)大的目標(biāo)是成功的動(dòng)力,而優(yōu)秀的綜合素質(zhì)是成功最有力的保證。故而我必須加快教育學(xué)本科的自學(xué)考試進(jìn)程,力爭(zhēng)在明年順利通過(guò)英語(yǔ)補(bǔ)考和畢業(yè)答辯。認(rèn)真抓好班風(fēng)建設(shè),根據(jù)兒童身心發(fā)展規(guī)律,耐心細(xì)致地做好畢業(yè)班學(xué)生的思想教育工作。積累點(diǎn)滴時(shí)間,加強(qiáng)新課標(biāo)的理論學(xué)習(xí),結(jié)合農(nóng)村小學(xué)教育實(shí)際,扎實(shí)推進(jìn)素質(zhì)教育。

4、微型目標(biāo):認(rèn)真開(kāi)展“常規(guī)教學(xué)的繼承與創(chuàng)新”工作,認(rèn)真上好常規(guī)課,提煉教育藝術(shù),創(chuàng)造性地設(shè)計(jì)學(xué)生作業(yè),批改作業(yè)時(shí),多使用激勵(lì)性的語(yǔ)言,精心撰寫(xiě)教學(xué)反思,主動(dòng)與同伴交流,力爭(zhēng)有經(jīng)驗(yàn)成果。

二、瞄準(zhǔn)目標(biāo),積極行動(dòng)。

1、克服拖延,養(yǎng)成起而行的習(xí)慣。教育學(xué)生是一個(gè)循序漸進(jìn)的過(guò)程,兒童的不良行為有可能反復(fù)出現(xiàn)。因此要克服教育的憂(yōu)慮感,樂(lè)觀的對(duì)待工作,分批教育不同個(gè)性差異的學(xué)生,養(yǎng)成有規(guī)律的教育行為習(xí)慣,對(duì)學(xué)生少說(shuō)“你太貪玩了”,多說(shuō)“你進(jìn)步了”,不抱怨“我沒(méi)遇到一個(gè)好的班級(jí)”,不以“學(xué)生太調(diào)皮”做借口,利用工作慣性多做一些“培優(yōu)輔弱”的工作。

2、定期評(píng)估,執(zhí)行計(jì)劃。

養(yǎng)成務(wù)實(shí)的工作作風(fēng),敬業(yè)奉獻(xiàn),嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué),牢固樹(shù)立“為了學(xué)生的終身發(fā)展,為了自己的終身發(fā)展”的人生理想。即使工作再忙,也要堅(jiān)持每周對(duì)自己的教學(xué)教研工作進(jìn)行綜合評(píng)估,并問(wèn)自己:“我如何能做得更好?”,在執(zhí)行計(jì)劃的時(shí)候,不斷地問(wèn)自己:“我如何做得更多?”用心感受育人的喜悅,始終保持旺盛的工作熱情,不論在任何時(shí)刻都不喪失熱忱和創(chuàng)造力。永遠(yuǎn)團(tuán)結(jié)教育同仁,樹(shù)立大雁式的合作精神,努力提升教育品質(zhì)。

無(wú)數(shù)典型事例說(shuō)明,爭(zhēng)取教育成功不僅影響一個(gè)人的教育生活質(zhì)量,而且能避免患“職業(yè)枯竭癥”,能夠改變未來(lái)教育人生的看法。因此,我經(jīng)常通過(guò)有意識(shí)的自我暗示,時(shí)刻牢記心里詳盡的計(jì)劃,并制定一個(gè)相應(yīng)的時(shí)間表,確定時(shí)間界限來(lái)促進(jìn)自己工作的完成,不折不扣地落實(shí)每一個(gè)計(jì)劃。

教師的個(gè)人成長(zhǎng)計(jì)劃2

一、自我分析

1、個(gè)人優(yōu)勢(shì)分析:

(1)熱愛(ài)教育。從事小學(xué)語(yǔ)文教育教學(xué)工作21年,具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任心,甘當(dāng)人梯;對(duì)教育事業(yè)摯愛(ài),無(wú)怨無(wú)悔。

(2)為人師表。善于用良好的師德去影響教育學(xué)生,對(duì)同事坦誠(chéng)熱情,對(duì)學(xué)生真誠(chéng)愛(ài)護(hù)。

(3)積累了一定經(jīng)驗(yàn)。能積極參加教育科研活動(dòng),積累了一定的教學(xué)經(jīng)驗(yàn),并取得了一定的成績(jī)。

2、個(gè)人不足剖析:

(1)沒(méi)有形成鮮明的個(gè)人教學(xué)風(fēng)格。在課堂教學(xué)方面,雖然掌握了一些先進(jìn)的課改理念、方法,但卻不能做到每節(jié)課都游刃有余、得心應(yīng)手。我將努力不斷地改進(jìn)課堂教學(xué),形成高效的課堂教學(xué)風(fēng)格。

(2)缺少?gòu)V博的理論知識(shí)。由于受個(gè)人知識(shí)水平限制,在教學(xué)中有實(shí)踐,有思考,但總?cè)鄙俦匾睦碚撝?,教育科研缺少深度?

(3)科研意識(shí)還有待提高。很多時(shí)候僅局限于對(duì)課堂教育教學(xué)的直觀研究,比較平面,不能積極主動(dòng)參與一些創(chuàng)新型和前沿性的學(xué)習(xí),思考也不及時(shí)、不深入。

二、三年發(fā)展自我規(guī)劃

1、多學(xué)習(xí):積極參與各級(jí)各類(lèi)培訓(xùn),多渠道學(xué)習(xí)各種先進(jìn)的新課程理念、新課標(biāo)、新的教育思想、教學(xué)策略,提高自已的理論水平。

2、多實(shí)踐:主動(dòng)承擔(dān)各項(xiàng)教研活動(dòng),在實(shí)踐中不斷反思提高,根據(jù)學(xué)生需要,掌握課堂教學(xué)技巧。

3、多交流:多與同校、同教研組老師交流,多與學(xué)生、家長(zhǎng)交流,在交流中獲得他們真正的需求點(diǎn),以為更有針對(duì)性的教學(xué)服務(wù)。

4、多反思:從實(shí)踐中來(lái),到實(shí)踐中去,只有不斷反思,才能不斷總結(jié)實(shí)踐中的問(wèn)題,才能更清晰地指導(dǎo)后續(xù)的教學(xué)。

三、具體目標(biāo)

1、爭(zhēng)取每學(xué)期一堂縣級(jí)以上公開(kāi)課或講座交流。

2、爭(zhēng)取每學(xué)年有一篇及以上論文或案例在縣級(jí)以上獲獎(jiǎng)或發(fā)表。

3、爭(zhēng)取課題研究不放松,縣級(jí)以上課題研究不間斷。

4、爭(zhēng)取在日常教學(xué)中有更多的思考與創(chuàng)新,形成適合學(xué)生發(fā)展的教學(xué)風(fēng)格。

教師的個(gè)人成長(zhǎng)計(jì)劃3

一、根本情況

本人20××年6月結(jié)業(yè)于浙江師范大學(xué),同年8月即來(lái)我校參加作業(yè)。作為一名教師,我覺(jué)得自己是幸運(yùn)的,美好的。從事教師這個(gè)崇高的作業(yè),首要要以學(xué)生的開(kāi)展為己任,建立愛(ài)生的思想觀念,自身專(zhuān)業(yè)得到長(zhǎng)足開(kāi)展,才干有用進(jìn)步教育質(zhì)量,使每個(gè)學(xué)生都能自傲而成功地學(xué)習(xí)和生長(zhǎng)。讓他們學(xué)會(huì)做人,學(xué)會(huì)合作,尊敬師長(zhǎng),尊重別人,品德良好,身心健康,樂(lè)于助人,賦有團(tuán)隊(duì)精神。而這一切都需要我們老師繼續(xù)學(xué)習(xí),不斷進(jìn)步。才干保證學(xué)生生長(zhǎng)的安全、有用與和諧。

二、個(gè)人專(zhuān)業(yè)開(kāi)展現(xiàn)狀剖析

1、優(yōu)勢(shì):不斷學(xué)習(xí)不斷進(jìn)取則是我一生的尋求。平時(shí)在同事、領(lǐng)導(dǎo)的支持與指導(dǎo)下,我在教育教育作業(yè)方面有了很大的進(jìn)步我的作業(yè)原則是“勤奮好學(xué),善于思索,不斷創(chuàng)新”;生活的原則是“善待自己,善待別人,樂(lè)觀向上”;做人的原則是“誠(chéng)實(shí)守信、淡薄名利、公私分明、堅(jiān)持原則”。在實(shí)施新課程改革的進(jìn)程中,不斷探索創(chuàng)新之路,率先垂范,然后較高質(zhì)量的完成了教育教育任務(wù)。

2、下風(fēng):有時(shí)不自傲,抱殘守缺,不能及時(shí)調(diào)整思路,教育經(jīng)歷欠缺。

三、個(gè)人專(zhuān)業(yè)開(kāi)展五年總方針

1、以“安身崗位求作為”為己任,將“不斷進(jìn)步師德修養(yǎng)、更新教育理念、轉(zhuǎn)變教育方法、增強(qiáng)教育教育潛力”作為今后五年的作業(yè)方針,在校園不斷開(kāi)展的同時(shí),力求逾越自我?!岸嘧觥薄ⅰ岸嘞搿?、“多聽(tīng)”,在未來(lái)的五年時(shí)間中,不斷改進(jìn)自己的課堂教育;改進(jìn)自身的壞習(xí)慣,將自己改變成一名主動(dòng)學(xué)習(xí)者,使自己成為學(xué)生心目中具有親和力、簡(jiǎn)單、快樂(lè)、幽默的老師。1、盡力學(xué)習(xí)相關(guān)理論,信息管理、數(shù)據(jù)庫(kù)、vb、java等,以理論武裝頭腦,指引教育實(shí)踐。

2、作為班主任,探索全面進(jìn)步本班學(xué)生整體素質(zhì)的有用途徑,深入了解學(xué)生,尤其是對(duì)學(xué)習(xí)尖子生的培養(yǎng)及對(duì)學(xué)習(xí)困難生的幫助上,找出良策,做到對(duì)癥下藥。

3、成為教育的研討者和終生學(xué)習(xí)者,在理論指引下,不斷地進(jìn)行課堂教育實(shí)踐,盡力從經(jīng)歷型教師向研討型教師過(guò)渡。不斷反思自己的教育行為,透過(guò)實(shí)踐與理論的對(duì)話(huà),逾越自己的思維,反思自己的行動(dòng),在實(shí)踐中增強(qiáng)才干。同時(shí),虛心向其他教師、學(xué)者、專(zhuān)家請(qǐng)教,在教育方式、教育方法、教育藝術(shù)等方面有所突破,構(gòu)成自己獨(dú)特的教育風(fēng)格,創(chuàng)出自己的教育特色。

四、個(gè)人專(zhuān)業(yè)開(kāi)展年段方針

第一年度方針:

1、用心參加校園的校本研修活動(dòng),仔細(xì)參加各類(lèi)教師訓(xùn)練,進(jìn)步專(zhuān)業(yè)知識(shí)水平,更新教育教育理念,緊跟時(shí)代步伐。

2、閱讀4本專(zhuān)業(yè)書(shū)本,做好讀書(shū)筆記,并寫(xiě)好讀后感,在校園網(wǎng)上宣布。

3、用心參加校園項(xiàng)目組活動(dòng),探索課堂教育方式,積累材料,進(jìn)一步進(jìn)步課堂教育功率,寫(xiě)出有質(zhì)量的教育教育反思。

4、充沛用好校園網(wǎng)交流平臺(tái),在個(gè)人教育博客上,堅(jiān)持寫(xiě)讀書(shū)筆記和教育隨筆。

五、具體措施

1、備課從備教材、備學(xué)生、備自己三方面著手,合理擬定每節(jié)課教育方針,盡可能預(yù)設(shè)學(xué)生的反映,將教育重點(diǎn)難點(diǎn)細(xì)化,并在教育中不斷重視;課后及時(shí)反思,總結(jié)經(jīng)歷與經(jīng)驗(yàn),并實(shí)施二次備課。

2、憑借網(wǎng)上視頻資源,每周看一節(jié)優(yōu)秀教師的教育實(shí)錄,拓寬視野,拓寬教育思路;進(jìn)步自身的教育剖析與評(píng)價(jià)潛力,盡力將自己觀課評(píng)課從方式學(xué)習(xí)水平進(jìn)步到有優(yōu)點(diǎn)學(xué)習(xí)水平。

3、用心參加項(xiàng)目組的活動(dòng),每學(xué)期上兩節(jié)公開(kāi)課,透過(guò)上課、評(píng)課、教育研討等學(xué)習(xí)平臺(tái),聽(tīng)取專(zhuān)家與同行的寶貴意見(jiàn),進(jìn)步課堂教育水平。

4、用心參加校內(nèi)外各項(xiàng)訓(xùn)練活動(dòng),進(jìn)步自己實(shí)踐、反思的潛力,并運(yùn)用于課堂教育中。

5、讀完4本專(zhuān)業(yè)書(shū)本,寫(xiě)有讀書(shū)筆記。

6、仔細(xì)研討教材,掌握不同課型的特點(diǎn),能規(guī)范地上好每種課型的課,并在此基礎(chǔ)上力求做到創(chuàng)造性地運(yùn)用教材。

7、每學(xué)期針對(duì)教材的特點(diǎn),對(duì)學(xué)生進(jìn)行各種方式的習(xí)作訓(xùn)練。注意搜集整理學(xué)生的習(xí)作生長(zhǎng)的材料,及時(shí)編撰教育反思。

教師的個(gè)人成長(zhǎng)計(jì)劃4

青年教師是我校師資隊(duì)伍的重要組成部分,青年教師能否迅速成長(zhǎng),關(guān)系到學(xué)校的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展,為進(jìn)一步提高青年教師的整體素質(zhì),以適應(yīng)新一輪課程改革的要求,也為使學(xué)校對(duì)青年教師的培養(yǎng)工作更有針對(duì)性和實(shí)效性,讓青年教師更快更好地成才,從而建設(shè)一支師德高尚、專(zhuān)業(yè)過(guò)硬、素質(zhì)優(yōu)良的青年教師隊(duì)伍,校團(tuán)委結(jié)合學(xué)校發(fā)展實(shí)際制定本要求。

一、實(shí)施對(duì)象:

全校30周歲以下青年教師。

二、實(shí)施要求:

(一)、師德要求:

1、忠誠(chéng)黨的教育事業(yè),有高度的工作責(zé)任心和敬業(yè)奉獻(xiàn)精神。自覺(jué)樹(shù)立“三愛(ài)”(愛(ài)事業(yè)、愛(ài)學(xué)校、愛(ài)學(xué)生),“三嚴(yán)”(嚴(yán)肅對(duì)待事業(yè)、嚴(yán)格地要求自己、嚴(yán)格地要求學(xué)生),“五認(rèn)真”(備課認(rèn)真、上課認(rèn)真、批改作業(yè)認(rèn)真、輔導(dǎo)學(xué)生認(rèn)真、考核學(xué)生成績(jī)認(rèn)真)的良好作風(fēng)。

2、遵守學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度,端正教育教學(xué)思想,為人師表,忠于職守,教書(shū)育人,有良好的職業(yè)道德。治學(xué)嚴(yán)謹(jǐn),關(guān)愛(ài)學(xué)生,作風(fēng)民主,以模范的言行,去教育和培養(yǎng)學(xué)生。

3、關(guān)心集體,顧全大局,團(tuán)結(jié)協(xié)作,和諧共處。自覺(jué)服從組織安排,圍繞學(xué)校中心工作以身作則,勇挑重?fù)?dān)。堅(jiān)持原則,作風(fēng)正派,正確處理競(jìng)爭(zhēng)與合作的關(guān)系,養(yǎng)成規(guī)范工作的好習(xí)慣,展示青年教師奮發(fā)向上的風(fēng)采,塑造青年教師良好的形象。

(二)、教學(xué)要求(做到六過(guò)關(guān)):

1、教材過(guò)關(guān)。努力鉆研教材,學(xué)習(xí)課程標(biāo)準(zhǔn),學(xué)習(xí)教育學(xué)、心理學(xué)理論知識(shí),爭(zhēng)取較短的時(shí)間內(nèi)對(duì)所教學(xué)科具有較系統(tǒng)的教育教學(xué)基礎(chǔ)理論和專(zhuān)業(yè)知識(shí)。認(rèn)真研究小考命題,研究小考與新課改之間的關(guān)系,做完本學(xué)科近五年的小考試題,一年內(nèi)完整地做一套六年級(jí)復(fù)習(xí)資料,獨(dú)立出一套所教年級(jí)本學(xué)科的高質(zhì)量試卷。

2、備課過(guò)關(guān)。青年教師要與指導(dǎo)教師共同備課或請(qǐng)指導(dǎo)教師指導(dǎo)所寫(xiě)教案,多聽(tīng)指導(dǎo)教師的課,然后修改教案,再上臺(tái)講課,并寫(xiě)出詳細(xì)的聽(tīng)課筆記,寫(xiě)出聽(tīng)課體會(huì)。虛心向有教育教學(xué)思想、有教學(xué)經(jīng)驗(yàn)的老師學(xué)習(xí)。

3、教法過(guò)關(guān)。適應(yīng)新課改要求,積極參加學(xué)校組織的各種教研活動(dòng)和教學(xué)大賽,主動(dòng)開(kāi)設(shè)公開(kāi)課,通過(guò)這些活動(dòng)提高自己的教學(xué)水平,在活動(dòng)中學(xué)習(xí),在活動(dòng)中發(fā)展。在各級(jí)統(tǒng)考中,所教學(xué)科要力爭(zhēng)年級(jí)名列前茅。

4、科研過(guò)關(guān)。能夠獨(dú)立承擔(dān)并開(kāi)設(shè)本學(xué)科的選修課;在學(xué)科競(jìng)賽輔導(dǎo)方面,爭(zhēng)取能在某一部分或某一專(zhuān)題上有較強(qiáng)的研究能力和輔導(dǎo)能力。

5、常規(guī)過(guò)關(guān),認(rèn)真學(xué)習(xí)教學(xué)常規(guī)要求,認(rèn)真做好每一個(gè)教學(xué)環(huán)節(jié),提高教學(xué)質(zhì)量。作業(yè)能高質(zhì)量全批全改,課后輔導(dǎo)時(shí)有針對(duì)性,扎實(shí)有效地搞好單元過(guò)關(guān)考試、章節(jié)過(guò)關(guān)考試,并能根據(jù)考試情況,對(duì)學(xué)生的“雙基”進(jìn)行鞏固、提高。

6、教學(xué)基本功過(guò)關(guān):鋼筆字、粉筆字過(guò)關(guān),要達(dá)到備課、板書(shū)字體工整,力求漂亮;普通話(huà)過(guò)關(guān),語(yǔ)言達(dá)到“確切、明白、簡(jiǎn)潔、通俗、優(yōu)美、形象”;電腦操作熟練,能制作出水平較高、符合教學(xué)實(shí)際需要的課件。

(三)、教研要求:

1、掌握教研的基本知識(shí)和方法,增強(qiáng)教研意識(shí),努力提高教育科學(xué)研究能力,勇于改革和創(chuàng)新。注意吸收先進(jìn)的教育理念,豐富自身的教育實(shí)踐。善于總結(jié)規(guī)律,結(jié)合自己的教學(xué)體會(huì),每一學(xué)年要撰寫(xiě)質(zhì)量較高教育、教學(xué)總結(jié),教學(xué)論文或教學(xué)隨筆至少1篇(20xx字以上),進(jìn)行校級(jí)青年教師優(yōu)秀教學(xué)成果匯編。

2、每一學(xué)年,每位青年教師應(yīng)獨(dú)立或合作一個(gè)研究課題,研究的對(duì)象可以是教育教學(xué)以及班主任工作等教育管理中出現(xiàn)的的矛盾和問(wèn)題等,寫(xiě)出研究報(bào)告,提高青年教師工作的科研含量。

3、每一學(xué)年指定(或自選)一本教育理論書(shū)籍進(jìn)行精讀,結(jié)合自己教學(xué)實(shí)際,寫(xiě)出讀書(shū)筆記,用所學(xué)的理論指導(dǎo)和改進(jìn)自己的各項(xiàng)工作。

(四)、教育管理要求:

要積極參加班級(jí)管理,主動(dòng)與學(xué)生一起參加主題班隊(duì)會(huì)、主動(dòng)向班主任請(qǐng)教管理班級(jí)工作方法、經(jīng)驗(yàn),一年內(nèi)熟悉并掌握班級(jí)工作的規(guī)律,會(huì)組織各類(lèi)教育、教學(xué)活動(dòng),一年后能勝任班主任工作。積極完成好學(xué)校交給的各項(xiàng)任務(wù),有創(chuàng)造性的開(kāi)展工作,推動(dòng)我校教學(xué)工作的不斷發(fā)展。

三、實(shí)施考核:

學(xué)校成立青年教師培養(yǎng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,每年教師節(jié)前夕,由領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)青年教師的師德表現(xiàn),教學(xué)、教研、教育管理等各項(xiàng)工作進(jìn)行考核,在年度教師量化分?jǐn)?shù)的基礎(chǔ)上,結(jié)合《教師業(yè)務(wù)考核表》的內(nèi)容評(píng)出校優(yōu)秀青年教師。學(xué)校為每個(gè)青年教師建立青年教師跟蹤培養(yǎng)檔案,記錄其成長(zhǎng)過(guò)程。青年教師各項(xiàng)任務(wù)完成情況以及各項(xiàng)業(yè)務(wù)考核結(jié)果及時(shí)公布,表彰青年教師的先進(jìn)典型,樹(shù)立學(xué)習(xí)榜樣,以表?yè)P(yáng)先進(jìn),激勵(lì)后進(jìn)。對(duì)各方面表現(xiàn)突出成績(jī)明顯者大力表?yè)P(yáng),對(duì)于存在的不足及時(shí)進(jìn)行批評(píng)幫助,指出努力方向,使青年教師學(xué)有目標(biāo)、趕有方向,從而為我校青年教師更好、更快的成長(zhǎng)創(chuàng)造良好的環(huán)境。