小學副教導主任工作計劃7篇

時間:2022-09-05 作者:Anonyme 工作計劃

想在工作中有更好的發(fā)展,制定工作計劃是我們必須認真對待的事情,要想讓自己在工作中得到同事和領(lǐng)導的賞識,一定要提前制定工作計劃,下面是范文社小編為您分享的小學副教導主任工作計劃7篇,感謝您的參閱。

小學副教導主任工作計劃7篇

小學副教導主任工作計劃篇1

一、指導思想:

根據(jù)學校工作計劃,以落實省市素質(zhì)教育和課程實施為重點,以課堂教學實踐和校本教研為抓手,進一步推進學校教學常規(guī)和課堂教學完善與實施,加強教研組和教師培訓力度建設(shè),探索“有效教學”和“有效教研”的規(guī)律,提升學校教學質(zhì)量,促進教師專業(yè)化發(fā)展。

二、工作重點:

1、以課程實施為主重點,規(guī)范辦學行為。

2、推進以有效教學和課題研究為主的課堂教學研究創(chuàng)新活動,提升教學效能。

3、加強校本教研,促進發(fā)展型師資隊伍建設(shè)。

4、建立科學合理的教學質(zhì)量監(jiān)控評價體系,不斷提高教學質(zhì)量。

5、強化教學常規(guī)管理,完善教師評價體系。

6、加強教導處規(guī)范管理,為教學第一線做好服務(wù)工作。

三、具體措施:

抓教學常規(guī)管理,確保素質(zhì)教育的質(zhì)量。

1、教學工作是學校的中心工作,教學活動要體現(xiàn)素質(zhì)教育的要求。

教學理念要充分體現(xiàn)新課程理念,注重培養(yǎng)學生的政治思想素質(zhì)、道德品質(zhì)、科學文化素質(zhì)、身心素質(zhì)、公民意識和社會責任感。教學目標要體現(xiàn)知識與技能、過程與方法、情感態(tài)度與價值觀三維目標,表述具體、準確,符合學生實際。教學內(nèi)容要體現(xiàn)理論與實踐的聯(lián)系、課內(nèi)與課外的聯(lián)系、書本知識與學生生活的聯(lián)系。教學過程要思路清晰,結(jié)構(gòu)合理,發(fā)揮學生的主體作用。教學方法要靈活多樣,做到接受學習與自主、合作、探究等學習方式有機結(jié)合。教學媒體能夠根據(jù)教學實際,恰當?shù)剡x用不同的教學手段,充分發(fā)揮各種媒體對教學的輔助作用。學生的創(chuàng)新精神、實踐能力以及良好學習習慣得以培養(yǎng)與發(fā)展,要確立有效教學,打造成功課堂的理念,努力提高課堂教學效益。在課堂教學中要縮短機械無效的講練時間,增加有效的思維訓練時間,提高課堂的達標率。要以“實、活、勤、精、細”來規(guī)范教學行為。

2、嚴格執(zhí)行課程計劃。課程計劃是法規(guī),任何人無權(quán)變更,教導處將不定期抽查教師上課情況,嚴格督促教師自覺按課表上課,嚴禁私自調(diào)課或侵占技能課等現(xiàn)象發(fā)生。

3、認真落實教學常規(guī)“六認真”制度,促進教師形成嚴謹、認真、細致的教風。強化教師對學生的服務(wù)意識,不但要讓學生學好,還要讓學生學得輕松。

抓實備課。力求做到確保集體備課的質(zhì)量。集體備課制度化、規(guī)范化和高效化,同組教師相互聽課、研討,每周不少于2節(jié),對集體備課效果進行捆 綁式考核。加強青年教師的備課指導。

抓活課堂。要求每堂課師生情緒飽滿,互動面廣,思維空間大,并留有一定時間練習消化,以達到當堂鞏固的效果。“活”不僅在于教學手段運用,課堂氣氛活躍,更在于知識呈現(xiàn)方式的靈活,師生互動的多樣,思維程度的深刻,學生限度的參與,最終讓每個學生都有收獲。

抓勤輔導。要求學生要明確學習內(nèi)容,教師要及時輔導。確保學生能較好地完成作業(yè),溫習預習功課,使疑問及時得到解決。

抓精練習。每天各科作業(yè)除了量的要求適度外,特別注重質(zhì)的要求,強調(diào)出題規(guī)范化、有針對性、分層要求。定期搞錯題過關(guān),精心組織每次考試,考前抓命題,考中抓考風,考后抓分析。

抓細分析。本學期不建立記分冊,而是每次單元測試后均建立分析表。精細分析每階段、每學科教學策略及具體措施;精細分析考試質(zhì)量,分析到每門學科、每個學生、每種題型、每個知識點、每次考試后,開好質(zhì)量分析會、進行橫向、縱向、對比分析,重在揭示問題,查找主觀原因,落實改進措施。

4、加強檢查,作好教學常規(guī)反饋工作。本學期教導處將建立健全教學常規(guī)檢查評價制度,建立“備、批、聽”月檢制度和教學常規(guī)反饋制度。同時通過隨堂聽課的形式對教師的課堂效率、教學水平、教學手段等進行評價。

5、加強教研組工作的管理。各教研組根據(jù)各學科的特點,制定出具體的教研計劃,切實落實課程理念,真正解決一些具體問題,不流于形式,各教研組要有研究性課題,要有活動記載,有總結(jié),期末對教研組進行評比,真正通過教研活動落實改革的效果,提高教學質(zhì)量。

6、加強備課組建設(shè)。備課組對同一教材進行集體備課,共同探討,特別是參照杜郎口教學模式制定切實可行的學案,努力發(fā)揮備課組應(yīng)有的作用,共同進步,共同提高。

嚴格按照課程方案開設(shè)課程,嚴格按照執(zhí)行省市素質(zhì)教育的規(guī)定:

1、按照要求開齊國家課程科目,尤其是綜合實踐活動與音體美等課程按照省義務(wù)教育階段課程安排表要求的周課時數(shù)開設(shè),沒有隨意增減任何一門課程課時數(shù)的現(xiàn)象

2、按照省義務(wù)教育地方課程和學校課程實施綱要要求的課時數(shù)開設(shè)地方課程。本學期開設(shè)的地方課程有七年級實踐活動,八年級心理健康教育,九年級有職業(yè)指導和法制教育。

3、按照學校課程方案,開發(fā)符合符合學校與學生的實際的學校課程。本學期開設(shè)的學校課程有七八年級的經(jīng)典誦讀和安全教育,八年級的寫字教學。

4、在校學習時間走讀生每天在學校學習時間不超過8小時,寄宿制學校學生每天增加的自習時間不超過1、5小時。寄宿學生每天不少于9小時睡眠時間,寄宿制學校的晚自習結(jié)束時間不晚于21 點,早上起床時間不早于7點。學生每天集體體育鍛煉時間不少于1小時。雙休日與其他法定節(jié)假日不上課。教輔資料的選用符合省教育行政部門的有關(guān)規(guī)定。

小學副教導主任工作計劃篇2

一、指導思想:

圍繞學?!疤岣呓虒W質(zhì)量,增強辦學實力”這一總體發(fā)展目標,以提高教學質(zhì)量為教導處的工作軸心,以課堂教學改革為突破口,扎扎實實地落實好教學的各項工作。深化管理,規(guī)范學校教育行為;強化師資,提高教師教育教學水平;優(yōu)化質(zhì)量,促進學生學業(yè)提高和全面發(fā)展,堅持抓核心、求突破;抓薄弱、求協(xié)調(diào)的策略,努力辦好人民滿意的教育。

二、教學工作目標:

1、加強理論學習,組織教師繼續(xù)學習新課程理念,經(jīng)常溫習《新課程標準》,將新課程理念滲透到教學實踐中。不斷提高教師的自身素質(zhì),積極開展以提高教師教學能力、教科研能力為重點的校本培訓。

2、狠抓教育教學研究,以研促教爭做教育科研的策劃者、引領(lǐng)者和實施者。全面提升我校教師的教育教學水平。

3、抓好新課程改革,強化課堂教學管理,提高課堂教學效益。努力抓好課堂教學為中心的幾個教學基本環(huán)節(jié)(教學計劃、備課、上課、聽課、批改作業(yè)、檢查考核等)。

4、進一步完善教學管理制度,以管理促質(zhì)量。加強教導處、教研組、備課組、教師的網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。

三、主要工作:

(一)樹立“全面、科學、均衡、協(xié)調(diào)”發(fā)展的質(zhì)量觀,實行教學精細化管理,全面提升教學質(zhì)量。

“抓薄弱”“求協(xié)調(diào)”即抓學校發(fā)展的薄弱環(huán)節(jié),促進學校教育教學工作的同步協(xié)調(diào)發(fā)展,一抓各學科教學的同步發(fā)展,二抓學生知識掌握和培養(yǎng)能力提升學力的同步發(fā)展,三抓優(yōu)等生和學困生的整體均衡發(fā)展,四抓年級之間與班級之間的均衡發(fā)展。

上學期在大家的共同努力下,教學工作取得了一定成績,使我們增強了信心,看到了希望。這里傾注了我們課任教師大量的心血,是每位教師辛勤和智慧的結(jié)晶,也是共同奮斗的結(jié)果。面對嚴峻的“抓質(zhì)量,求發(fā)展”的全區(qū)教育形勢,我們要經(jīng)驗,吸取教訓,要攻堅克難,力爭完成各種目標任務(wù)。

1、要樹立全面科學的質(zhì)量觀。對全體學生負責,對學生的全面負責,不放過每一個學生,關(guān)心愛護每一位學生。要重視每一位學生學業(yè)水平的提高,特別重視學生學習習慣的養(yǎng)成和學習能力的培養(yǎng),在學生獲取知識的同時促進學校教學質(zhì)量的全面提高。

2、要堅持課堂教學是主渠道的思想。全體教師要充分認識貫徹執(zhí)行教學常規(guī)的重要性,要認真執(zhí)行好區(qū)、?!督虒W常規(guī)要求》,要強化課前準備,過好備課關(guān),努力提高每堂課的質(zhì)量和效益,要關(guān)注學生學習知識的過程,要關(guān)注各層次學生。強化課后反思,反思每個環(huán)節(jié)的得失,反思每一節(jié)課的實際效益和質(zhì)量,要思考調(diào)整改善的策略。強化訓練與輔導,精心編制或篩選好每一次的學生習題,認真對待每一次的測試和考試,精心評判好每一份試卷,耐心做好每一次質(zhì)量分析與研究,及時為學生查缺補漏、亡羊補牢,及時改進教學方法,及時梳理教學思路。教學管理部門要加大對教學常規(guī)執(zhí)行情況的督查與考核,堅決杜絕無教案進課堂、私自調(diào)課換課、不按要求布置批改作業(yè)等不良行為的發(fā)生。

3、要堅持“守球門”的理念。各年級、各班要嚴格把好質(zhì)量關(guān),在抓好學生常規(guī)管理的同時,要下大力抓好本年級、本班教學質(zhì)量的提升,既要抓好整體質(zhì)量的提高,又要抓好學困生的提高,盡自己的努力讓學困生的數(shù)量降到最少,學困的程度降到最低。

(二)以促進教師專業(yè)化成長為核心,以加強教師職業(yè)道德建設(shè)為重點,切實加強隊伍建設(shè),提高教師教書育人水平。

教師是學校發(fā)展的核心要素,“抓核心”即抓教師群體整體素質(zhì)的不斷提高。不斷增強學校持續(xù)發(fā)展的內(nèi)力,參與競爭的實力和不斷攀升學校發(fā)展的潛力?!扒笸黄啤奔搓犖槟哿Φ倪M一步提升,合作氛圍的進一步濃厚,教師研究意識和能力的進一步提高,課堂教學質(zhì)量的質(zhì)的提高。我們要以苦苦求索代替苦苦掙扎。只有不斷完善壯大自己,才能從容應(yīng)對教育的快速發(fā)展,而隊伍壯大要靠群體成員有科學的職業(yè)習慣。在工作中成熟,在實踐中磨礪,在反思中進步,在調(diào)整中提高。

教師的專業(yè)發(fā)展離不開學校的專業(yè)氛圍,更離不開教師自身的鉆研,離不開自主研究,否則知識老化、知識退化的現(xiàn)象將接踵而至,更不能適應(yīng)新課改下教學的需要。我們學校目前的各類教研活動仍然停留在形式上,看不到太大的實際效果,即使效果明顯也不可能幫助解決教師的所有問題,他只能給予你某種啟示,引起思考,學習一些解決問題的策略,領(lǐng)悟一些研究的方法和途徑,最有效的專業(yè)成長的載體是自己的實踐,是日常教學。因此,教師要在日常教學中善于發(fā)現(xiàn)問題,研究問題,通過自主研究和同伴互助來解決問題,在問題解決中積累提高,在研究問題中產(chǎn)生智慧。在新學期中我們要著力積極開展好校本培訓,有效整合校本資源,讓校本資源成為提高教學質(zhì)量的最有效的生產(chǎn)力,進一步加強合作研究,積極開展教學案例研究,汲取群體智慧解決自己教學中的問題,在經(jīng)?;又刑岣咦晕遥怀浞掷萌后w資源,進行,經(jīng)驗交流,教學討論,讓經(jīng)驗共享,困惑共擔;運用團隊的力量,來攻克學科教學中的難題,做到共同發(fā)展,共同提高教學質(zhì)量。以校本培訓為載體,加強教師隊伍建設(shè)。

通過講座、專題討論、案例研究、課題研究等把培訓與教育教學實踐和教師研究活動緊密結(jié)合起來,開展教師的思想政治教育和職業(yè)道德教育,按照教師專業(yè)基本功的要求,開展教學實踐和技能培訓。

(1)根據(jù)學校教育教學發(fā)展的需要制定本校的校本培訓計劃,通過校本培訓增強教師課程改革的能力。

(2)全體教師要強化自主培訓意識,要確定自主培訓目標,制定自主培訓計劃。

(3)廣大教師要結(jié)合自己的實際制定校本培訓計劃,促進自己的專業(yè)發(fā)展。

(4)重視校本培訓檔案裝檔,促進自我反思,不斷提高。

(5)加強理論學習,重點要學習課改的理念和教育專家的專著,每人都要讀一本書,并要寫讀書筆記(提倡寫書頭筆記,旁注等)。完成讀書筆記任務(wù)。

(三)加強教研建設(shè)

1、加強對教研工作的管理,要認真制定教研活動計劃,積極主動開展工作,多組織開展專題教研活動,使每次活動都有計劃,有針對性,每個教師應(yīng)積極主動參與教研活動,發(fā)揚團隊合作精神,發(fā)揮教師群體智慧,不斷提升教研活動的質(zhì)量。

2、以課堂為陣地,以教研組為組織形式,深入開展備課、上課、說課、評課活動。每個教師要多在“說”上下功夫,教研活動多在“評”上下功夫,通過“四課”活動,以“研”促“教”提升本組教師業(yè)務(wù)水平,提高全校優(yōu)質(zhì)課的數(shù)量,促進教學質(zhì)量的提高。各教師本學期必須完成每人至少一節(jié)校內(nèi)公開課的任務(wù)。

四、其它工作。

1、對每個教師明確分工,要求團結(jié)協(xié)作,互相支持,密切配合,齊心協(xié)力做好教導處的教務(wù)工作,提高服務(wù)意識,盡量滿足教學要求。

2、每學期開學前一周,做好各項準備工作。

(1)排好班級上課課程表、教師任課表、作息時間表,并發(fā)給有關(guān)任課老師。

(2)打印好教學計劃等有關(guān)表格。

(3)聽課記錄、教學參考書、課本及時發(fā)給任課老師。

3、做好各功能室的建設(shè)和管理。

遠程室、實驗室做好器材設(shè)備的維護、準備、損壞的臺帳記錄工作,保證教師和學生的正常使用。

4、做好衛(wèi)生保健工作和流行性疾病防治宣傳工作,加強學生健康檔案管理。堅持“健康第一”思想,貫徹《中共中央國務(wù)院關(guān)于加強青少年體育增強青少年體質(zhì)的意見》,全面實施《國家學生體質(zhì)健康標準》,激勵學生達標創(chuàng)優(yōu),強身健體,以增強學生體質(zhì),促進學生健康成長,繼續(xù)推動“陽光體育運動”,大力開展“每天鍛煉一小時”運動。積極開展校內(nèi)豐富多彩的文體活動,促進學生德智體美全面發(fā)展,定期舉辦文化體育藝術(shù)活動。加大衛(wèi)生的管理力度,把學校的衛(wèi)生與校園文化建設(shè)有機的結(jié)合起來。加強食品安全和衛(wèi)生防疫的力度,建立疾病預防長效機制。

總之,教導處會做好大家的服務(wù)工作,我們會進一步認真學習教育理論,更新教育觀念,解放思想,開拓進取。提高我們的管理水平,注重管理方法的轉(zhuǎn)變,向管理要質(zhì)量。

小學副教導主任工作計劃篇3

一、指導思想

在校長室和市教研室的正確領(lǐng)導下,全面貫徹“務(wù)本”理念,以精致化管理為策略,提高師生的整體素質(zhì);以提高課堂教學效率為重點,構(gòu)建“和諧課堂”;深化“有效教學”,全面提高教學質(zhì)量,實現(xiàn)師生全面、和諧、可持續(xù)以展。

二、主要工作

(一)規(guī)范行為,精致教學管理

認真落實教學常規(guī)管理,努力把課程改革理念落實到具體的教學常規(guī)管理之中,積極推動全校各學科課程改革,提高教育教學質(zhì)量。

1.嚴格按照上級規(guī)定設(shè)置課程,開齊、開足,上好。合理安排學生的作息時間,組織好學生的課內(nèi)外活動。堅決落實“豐富多彩的課外活動”和“陽光體育鍛煉一小時”,執(zhí)行各科作業(yè)量的規(guī)定,并認真檢查落實情況,把好作業(yè)質(zhì)量關(guān)。認真做好學籍管理工作。

2.繼續(xù)加強化對教師日常教學行為的要求,完善教學六認真常規(guī)的檢查制度。本學期將繼續(xù)實行六認真月查和考核制度。⑴備課:繼續(xù)實行手寫備課(待條件成熟時,可實行電子備課或分工合作式的集體備課)。備課的重心應(yīng)放在如何體現(xiàn)“教師的教”引導“學生的學”上。檢查時,將突出備課與上課的符合度。⑵上課:一方面要著力于“和諧課堂”的構(gòu)建,另一方面是結(jié)合“課堂觀察”,全面提升課堂教學水平。本學期將繼續(xù)實行巡課制度、“推門聽課”。隨堂課、研討課和公開課,實行分層要求,分層指導。(3)作業(yè):作業(yè)要做到“少而精”、“五有五必”,倡導“當堂練”。

即每節(jié)課要留有練習、反饋的時間,教師要精心設(shè)計作業(yè),做到分層要求,作業(yè)本與備課本相符。(4)組織活動:組織豐富多彩的校園學科競賽活動,各學科和年級組可組織適當?shù)母傎惢顒樱⒅貙W生的參與面。通過組織興趣小組等形式,組織學生參加吳江市的各項競賽,成績計入教師年度考核。(5)檢測:嚴格控制考試次數(shù),每學期組織一次調(diào)研。教師要認真編制質(zhì)量檢測卷,做到難易適度、目標明確,并做好質(zhì)量分析和反思。技能課教師要明確考核內(nèi)容和標準,建立合理的監(jiān)測體系,切實提高學生的綜合素質(zhì)。

3.繼續(xù)以“四個一”推進綜合實踐活動,致力于以“垂虹文化”為特色的綜合實踐活動研究,要從提高學生綜合素質(zhì)出發(fā),深入實施研究,推出成果。

4.加強對教學過程的監(jiān)控,提倡輕負擔、高質(zhì)量,不斷提高教學效率。本學期,各年級各學科要繼續(xù)致力于對科學命題的研究,進一步優(yōu)化、充實命題資源庫,以命題反思教學,改善教學行為。

5.加強對教研組、備課組活動的組織和檢查,認真安排、開展組內(nèi)業(yè)務(wù)競賽、評比活動。積極組織教師參加a級課、解題能力、基本功等業(yè)務(wù)競賽。

(二)立足有效,優(yōu)化教學過程

堅決執(zhí)行“五嚴”規(guī)定,強化教學的效能意識,認真開展課堂教學、訓練反饋、學業(yè)檢測等方面的研究。

1.樹立“目標意識”。認真學習、研究教科書和課程標準,明確教學內(nèi)容的目標和要求。同時認真研究學生,了解不同學生對教學內(nèi)容的感受,從而確定課堂教學的基準點,設(shè)立因人而異的教學目標和要求。

2.強化“效能意識”。教師要深入研究課堂,追求每堂課的高效率。要研究最有效的、學生最感興趣的教學方法和策略,提倡“當堂訓練、當堂反饋”,加強與信息技術(shù)的有效整合,打造生動活潑、自主學習、彰顯個性的“有效”課堂教學。杜絕死記硬背、題海戰(zhàn)術(shù),更不得占有其它學科時間和學生休息時間。

3.營造“和諧氛圍”。做好學生的德育、心理健康教育,開展有益、健康的課內(nèi)外活動,和諧師生關(guān)系的同時,將學校、家庭和社會教育有機結(jié)合,營造良好、向上的學習氛圍,為每一個學生提供發(fā)展空間。

4.反對“盲目主義”。教師要認真、精細地設(shè)計作業(yè),作業(yè)設(shè)計“少而精”,作業(yè)批改“嚴而細”,合理、科學的安排訓練,做到“五有五必”,反對“拿來主義”、“盲目練習”,更不得有懲罰性的作業(yè)行為。

5.提倡“科學評價”。要做好學生階段性學習質(zhì)量的監(jiān)測,對測試結(jié)果要客觀、科學的分析,以便集思廣益、改進教學。要花大力研究學習困難生的學習情況,關(guān)注每個細節(jié),科學評價,對每個學生負責。

(三)“科研先導”,深化校本教研

著手構(gòu)建“和諧課堂”。組織教師開展立足課堂,面向?qū)W生、服務(wù)教學實際的校本科研。

1.繼續(xù)學習市教育局關(guān)于加強中小學教研組建設(shè)的要求,明確教研組職能,規(guī)范教研組活動,通過實踐、總結(jié),改進教研組考核細則。繼續(xù)開展先進教研組的爭創(chuàng)活動。

2.認真組織雙周教研活動和單周備課組活動。積極開展好以備課組為主體的研討活動,開展真正意義上的集體備課、集體研課,鼓勵教師以輕負擔高質(zhì)量為追求目標,研究教材、研究學生、研究教法。語文組繼續(xù)開展以年級為單位的集體磨課活動,立足共同進步,促進個人成長;數(shù)學組著手研究以“講學稿”為形式的集體備課,深化教師對教材的研讀,提倡個性化教學設(shè)計,有效發(fā)揮“團隊效應(yīng)”。

3.致力于“和諧課堂”的研究和打造。力爭花一年的時間,構(gòu)建“和諧課堂”。“和諧課堂”是個嶄新的概念,是構(gòu)建“和諧校園”的重要組成部分,對老師們來說是個挑戰(zhàn),也是契機。本學期,首先要結(jié)合教科室關(guān)于課堂教學工作的自我診斷,努力尋找自身課堂的不和諧因素,并反思解決策略;二要各學科各年級開展有益的“和諧課堂”的教學研討,積極開展“和諧課堂”的主題學習活動,及時總結(jié)經(jīng)驗,初步形成“和諧課堂”的框架結(jié)構(gòu)。在此基礎(chǔ)上,再通過骨干引領(lǐng)、外出取經(jīng)、專家指導等途徑,完善“和諧課堂”的操作、評價體系,全面推行“和諧課堂”。

4.結(jié)合“課堂觀察”,提高課堂教學研討活動成效。以往的聽課活動后的評議流于形式,主題不夠集中,對教師的提高、成長效果不明顯。本學期開始,各教研組要借助教科室“課堂觀察”這一技術(shù),有層次地剖析教師課堂教學中存在的問題,讓教師的業(yè)務(wù)能力得到真正提高。

5.提倡以教研組為單位,開展教研課題研究。研究的方向主要為課堂教學和教學質(zhì)量等。

6.繼續(xù)發(fā)揮校骨干教師的引領(lǐng)作用,開展好骨干教師示范課活動。同時發(fā)揮資源優(yōu)勢,繼續(xù)做好對民工學校的業(yè)務(wù)指導。

(四)鍛造隊伍,提升教師能力

繼續(xù)以“三制”辦法推動青年骨干教師的成長,以點帶面促良好教風的形成。加強骨干教師、青年教師隊伍建設(shè)與管理。

1.重抓課堂教學,扎實提高教師教學業(yè)務(wù)水平。本學期,我們將繼續(xù)施行“推門課”策略,由領(lǐng)導分組聽課,做到一看——教師的課前準備,課堂紀律和組織學生情況;二聽——聽教師的教和學生的學是否有效;三查——查教師的備課、作業(yè)布置和批改情況。同時要認真組織好組內(nèi)“研討課”活動和骨干教師“示范課”活動。

2.要開展多層次、多形式的業(yè)務(wù)競賽。本學期要認真組織好a級課本學期的比賽任務(wù)和五年內(nèi)數(shù)學教師的課堂評優(yōu)。此外學校將組織開展教師教學基本功競賽、解題能力競賽,為教師參加市級比賽練兵。營造一個奮發(fā)向上的環(huán)境,促使青年教師盡快成長。

3.充分發(fā)用“師徒結(jié)對”活動的作用,組織好對青年教師的指導工作,同時促進骨干教師的成長。本學期,首先要利用好本校資源,開展豐富多樣的“師徒結(jié)對”活動。另外,外出聽課活動,將盡量安排師共同前往聽課。學校也將努力尋求骨干教師對外展示的機會,提升骨干層次。

(五)重視評價,提高教學質(zhì)量

本學期,我們著重在課程改革的落實、學生學習方式的變革和師生評價制度的改革等方面進行探索。繼續(xù)加強“培優(yōu)、提中、輔差”力度,近年來,教師注重了培優(yōu)和輔差的力度,忽視了對中等生的提高,使得許多能更上一層樓的學生停滯不前,因此本學期要將“提中”作為一項重要工作。要加強對各年級學科(特別是畢業(yè)班)的質(zhì)量調(diào)研,跟蹤監(jiān)測,查找存在問題,制定解決措施,確保教學質(zhì)量。一至五年級各學科教學質(zhì)量要有明顯提升,畢業(yè)班學生合格率力爭達標或超標。

(六)組織活動,豐富校園生活

配合市“詩詞之鄉(xiāng)”的創(chuàng)建,開展各類讀書活動,繼續(xù)開展“閱讀之星”評比活動,積淀校園文化,打造學校品牌。

積極參與省教育廳和財政廳珠算協(xié)會組織的“珠心算”比賽。本學期在組織部分教師學習培訓的基礎(chǔ)上,開展學生興趣組活動。

體育和藝術(shù)教育。認真組織大課間活動,確保每生陽光體育鍛煉一小時;抓好各體訓隊的訓練工作,為明年初的各類比賽選好苗、打好基礎(chǔ);認真做好新入學兒童的廣播操教學,鞏固和規(guī)范其它年級的廣播操動作,力爭在參加市級比賽中取得好成績;認真準備冬季三項比賽和校運動會。加強藝術(shù)教育,開展好舞蹈、合唱、鼓號、書法、繪畫等興趣小組。組織參加cctv“激情廣場”萬人大合唱學生合唱活動。

科技教育和信息技術(shù)教育。積極參加省“金鑰匙”比賽、科技創(chuàng)新大賽等活動。加強信息化課題研究;加強教師使用多媒體管理;繼續(xù)建設(shè)好學校網(wǎng)頁,完善教師博客。

小學副教導主任工作計劃篇4

一、指導思想:

認真貫徹落實市教育工作會議精神,以市教育局20xx年總體工作思路(強師德,提素質(zhì),抓課改,上水平,育人才,謀發(fā)展)和20xx年教學工作總指導原則(端正思想,規(guī)范行為,聚課堂,關(guān)注教學,提高質(zhì)量)為依據(jù),在市教研室的直接領(lǐng)導下,以我?!肮ぷ饔媱潯焙汀澳繕斯芾矸桨浮睘榻y(tǒng)領(lǐng)。以課堂教學為陣地,全面提高教育教學質(zhì)量。

二、分管工作:

1、語文和品德與生活(社會)教研。

2、學校特色之一:書香校園工作。

3、語言文字工作。

4、常規(guī)工作。

5、雙高普九材料工作。

6、學籍管理。

7、考勤工作。

8、配合校長做好其它教育教學和臨時性工作等。

三、工作目標:

依據(jù)學校年度總目標(狠抓課堂、提高質(zhì)量)制定分管工作目標。

1、教學成績達到學校所定的目標,達到全市平均線。

2、根據(jù)市教育局要求,形成骨干梯隊,繼續(xù)發(fā)展學科骨干。

做好迎接省教科版教材調(diào)研評估工作。

3、以讀書年為契機,營造書香校園氛圍,建立學習型校園。教師多讀課標中要求書目和教學刊物。每個學生一學期按照課標要求完成讀書量。學生配樂輕聲誦讀活動進一步深化。

4、今年爭創(chuàng)省級語言文字示范校。

5、教學常規(guī)工作常抓不懈。

備課方面:組織教師集體備課。在遵守備課要求的基礎(chǔ)上進行創(chuàng)造性嘗試,形成特色教案。

上課方面:人人爭取達到上常規(guī)課,部分教師上優(yōu)質(zhì)課、觀摩課。

批改方面:各學科教師能嚴格執(zhí)行學校批改要求,堅決杜絕錯批現(xiàn)象。

輔導方面:建立潛能生檔案,爭取每位潛能生在原有基礎(chǔ)上有提高。

6、做好雙高普九材料歸檔工作,順利通過省雙高普九復檢。

7、嚴格按照市教育局文件精神進行學籍管理。

8、全體教師遵守考勤制度。

四、工作措施:

1、教學成績是學校的生命。作為五年級的包建領(lǐng)導,為提高五年級教學質(zhì)量,繼續(xù)實行周考試分析制度,有針對性的跟進聽課,分析原因,促進提高。

為提高1—4年的教學成績,在原有月考的基礎(chǔ)上,要增加對學生進行單項測試的次數(shù)。

2、堅持搞好每月一次的學校校本教研活動,兩周一次的學年組教研活動(單周周一、二、四分別是1、3、5年,雙周周一、二、四分別是2、4、綜合組和藝體組),做到三“有”:有專題,有過程性材料如:說課、教案、評課等,有總結(jié)和評價。

繼續(xù)進行跟蹤聽課,聽課后及時測評,及時和教師一起分析。

語文學科繼續(xù)分類型研究課堂教學思路,鞏固已研究好的成果(閱讀教學主體課文第一、二課時的教學)。采用大面積聽課方式進行。也要適時對品社和品生進行聽課指導。

舉辦中年青教師賽課,各類型課過關(guān)、外出學習匯報課等活動為教師搭建平臺,提高課堂教學水平。

通過以上措施提高教師兩個學科的課堂教學水平,并使骨干教師脫穎而出。

每天堅持查課一次,做好記錄。

3、及時制定切實可行的讀書計劃。

(1)為實現(xiàn)教師讀書目標,主要采取兩方面措施:一是教師跟著讀學生所讀書籍,組織召開班級讀書會。二是組織教師定期進行學習報告,學述交流,業(yè)務(wù)研討,可把全校性活動和骨干班交流活動同時抓住,全校性學習根據(jù)學校統(tǒng)一安排進行,每兩周一次,骨干班學習采取集中和分散進行方式,集中也是兩周一次,分散主要以查自學筆記和隨筆為主。

(2)學生所讀書籍主要通過班級讀書會形式檢查。同時抓好語文課題,發(fā)揮課題組成員帶動作用進行擴大學生課外閱讀量的探討。

(3)繼續(xù)進行每天5分鐘的配樂輕聲誦讀活動,調(diào)好音樂,規(guī)定內(nèi)容,相關(guān)要求明確,配和讀書教師進行檢查監(jiān)督,學期末繼續(xù)開展評活動。

4、閱讀省語言文字示范校檢查標準,從各方面做準備。

5、為抓實常規(guī)工作,先讓教師明確備課、上課、批改等要求,進行此方面考核標準的研討,讓教師討論出操作性極強而且符合我校實際的考核標準,從而提高教師認識,重視此方面工作,達到有據(jù)可依。繼續(xù)執(zhí)行周檢查、月通報制度,加大定期進行月檢總結(jié)的力度。

6、雙高普九材料能及時歸檔的要及時督促檔案員進行,階段性材料也要做到心中有數(shù),早早籌劃。尤其是普及程度材料的數(shù)字一定要準。

7、轉(zhuǎn)出、轉(zhuǎn)入嚴格按區(qū)域執(zhí)行,要樹立以質(zhì)量增生源的意識,不搞歪門斜道。及時跟蹤學生學籍情況,做到一生一學籍。

8、拿出有高度、可操作性強的考勤考核方案,組織教師進行討論,進行修訂,最后形成成稿,并在教師大會上通過。協(xié)同領(lǐng)導抓好早簽到、晚下班人員情況,每天堅持查崗一次,做好記錄,及時總結(jié),并在學期末納入教師考核之中。

總之,教導處會做好大家的服務(wù)工作,我們會進一步認真學習教育理論,更新教育觀念,解放思想,開拓進取。提高我們的管理水平,注重管理方法的轉(zhuǎn)變,向管理要質(zhì)量。

小學副教導主任工作計劃篇5

一、指導思想

以課改精神為指導,堅持“共同發(fā)展,共享成功快樂。”的辦學思想為核心,促進教師和學生的發(fā)展,深化課程改革,推進課堂教學水平,提高教學質(zhì)量。

二、具體工作任務(wù)及措施

(一)提升教師隊伍。

1、本學期繼續(xù)打造學習型組織。通過讀書、校內(nèi)教師互幫互學、請進來走出去等多種學習方式,提升教師。在專業(yè)學習中,進一步明確課程改革的目標和任務(wù);在教學研究中,把新課程的新理念、新視野、新方法和新要求逐步內(nèi)化為教師的教學價值觀和行為觀。除教學方面外,鼓勵老師們大量閱讀有益書籍,即豐富個人生活,也可在閱讀中修養(yǎng)身心,提高素養(yǎng)。

2、充分發(fā)揮年級組、教研組團隊作用。以年級組長和教研組長為核心,增強學校凝聚力,萬眾一心,立足于學生,成就教師,實現(xiàn)學校教育教學工作科學穩(wěn)步地提升,辦人民滿意教育。

(二)常規(guī)工作重實效,教學質(zhì)量再提高。

1、強化教學常規(guī)管理,要求教師認真做好教學常規(guī)的五個環(huán)節(jié),重視過程管理及總結(jié)交流,堅持做好課后小結(jié)。

2、嚴格執(zhí)行xx小學的教學常規(guī)管理制度,并在實施的過程中不斷完善,使其更人性化更符合管理實際。

3、加強學生課外閱讀的養(yǎng)成教育,發(fā)揮圖書室的功能作用。從本學期開始,以班級為單位,輪換進入圖書室借閱圖書。也可以在班級建立圖書角,以確保孩子們在身邊就能找到好書、讀到好書,豐富他們的課外生活,快樂地學習。

4、注重寫字課的實效。語文教師不僅要進寫字課堂,更要對學生進行適當?shù)闹笇?。當然僅靠這十五分鐘的時間,學生很難掌握好寫字的方法,因此,每一位科任老師都有責任嚴格要求學生寫好作業(yè)本上的字。學期結(jié)束,學校將用書法競賽和作業(yè)本展覽、新舊作業(yè)本的對比等方式檢查寫字課的效果。

5、遵循“以學生為本”的教育理念,我們要關(guān)注每一個學生。根據(jù)我校的實際情況,每個班都有不同程度的后進生,我們教師要善于抓住每個后進生的特點,鼓勵他們發(fā)展。教務(wù)處將對班級的1—2名后進生建立關(guān)注卡,關(guān)心他們的成長過程。在期末結(jié)束時,我們將請在這方面取得了明顯成果的老師介紹先進經(jīng)驗以分享。

6、本學期時間緊、任務(wù)重,需要老師們踏踏實實、不折不扣地完成各項工作,特別是教學任務(wù),要以提高教學質(zhì)量為重點,堅定不移地再提高我校的素質(zhì)教育質(zhì)量。在畢業(yè)班的教學工作中,老師們要注意合理運用時間,系統(tǒng)地進行復習,爭取畢業(yè)考試中再創(chuàng)佳績。

(三)科研,引領(lǐng)潮流求發(fā)展。

1、落實教研組織,樹立科研興校意識,除學校確立的課題外,鼓勵教師從小處著手,成立自己的小課題,對確有實際研究意義的課題,還可以提升到學校的高度,向上級申報立項。

2、《xx》這個課題在我校已研究數(shù)年了,她的成長是令我們驕傲的。但是,我們還要認識到“沒有,只有更好”,因此我們在這個課題上還要尋求新的突破,力爭將這個課題完善化。

3、“xx”常抓不懈。在三——五年級學生中開展自編自創(chuàng)名言警句小故事創(chuàng)編活動。當然也可以是連環(huán)畫,也可以是童話,以此為“xx”注入活力。

4、為豐富學生課外生活,快樂學習,健康發(fā)展。本學期還將在x月份舉行運動會,以培養(yǎng)全面發(fā)展的學生。

三、時間安排

xx月份各項工作計劃的完成教學常規(guī)檢查

xx月份舉辦運動會、名言警句小故事創(chuàng)編活動

x月份教學常規(guī)檢查月、寫字課的作業(yè)評比及書法競賽活動

xx月份期末復習與考評

整理各種資料上交各類總結(jié)

小學副教導主任工作計劃篇6

指導思想:

以提高教學質(zhì)量為中心任務(wù),狠抓課堂教學的常規(guī)管理,切實落實提優(yōu)補差工作;重視寫字教學工作,組織書法興趣小組活動;開展形式多樣的師生互動活動,激發(fā)學生興趣,營造良好的學習氛圍,加強教師的業(yè)務(wù)培訓,不斷更新教學理念,強化自身素質(zhì),為學校整體工作實現(xiàn)新跨越提供強有力的人力資源保障。

工作目標:

教學常規(guī)管理科學、規(guī)范,使每一位教師都嚴格遵守教學管理要求,采用隨機督查的形式強化管理。

工作思路:

一、教學常規(guī)管理

1、開齊上足所有課程。要求各學科按課程標準,根據(jù)教材實際,通盤考慮全期教學內(nèi)容,明確任務(wù),訂出切實可行的教學計劃,學期結(jié)束進行學科總結(jié)。

2、重視課堂教學,向xx分鐘要質(zhì)量,努力構(gòu)建師生幸福課堂。具體說就是要做到六要、三不、一健全。一要明確每堂課教學目的,緊扣教材,不帶疑點到課堂,使用普通話教學,寫規(guī)范字。二要突出重點、解決難點,把“鑰匙”交給學生,加強聽、說、讀、思、寫和計算、觀察、分析、解答能力的訓練。三要精講多思活練,多一點時間給學生去悟,每節(jié)課要有足夠多的時間進行練習。四要啟發(fā)式教學,調(diào)動學生的積極性和主動性,讓學生大膽發(fā)言,培養(yǎng)學生的語感及口頭表達能力。五要重視板書設(shè)計:有計劃性、目的性、規(guī)范性。六要發(fā)揮教具作用,提倡自制教具;創(chuàng)造性的使用教材,大膽創(chuàng)新教學。三不:與教學無關(guān)的話不講;與教學無關(guān)的問題不提;與教學無關(guān)的活動不做。一健全:健全聽課督查制度,學校領(lǐng)導深入課堂聽課,每周不少于1節(jié),教導處每周不少于2節(jié)(含1節(jié)校內(nèi)隨機督查課),學科教師聽課學習每學期不少于xx節(jié)。明確作業(yè)任務(wù),學生的作業(yè),主要放在課堂完成,家庭作業(yè)是彌補課堂練習的不足,或重點加深鞏固記憶的部分。作業(yè)批改做到格式統(tǒng)一,精批細改,反饋及時、準確。對口頭作業(yè)要認真檢查,書面作業(yè)要認真批改,錯誤要及時或加批語。強化提優(yōu)補差推中工作,任課老師針對缺差情況,給予輔導,努力縮小差距,提高合格率和優(yōu)秀率。

二、校本教研管理

(一)業(yè)務(wù)學習:

精心組織學習,圍繞以下專題開展學習活動

1、各學科《課程標準》

2、有關(guān)課堂教學的理論文章(結(jié)合課堂有效教學)

3、走進名師課堂

4、撰寫教學論文

(二)教學觀摩

認真組織好青年教師展示課、骨干教師匯報課等多種形式的校內(nèi)課堂教學活動,組織教師在聽課、評課、反思中提升教學能力

(三)教研管理

1、堅持集體說課、備課,發(fā)揮團隊協(xié)作精神,實現(xiàn)資源共享。討論形成大面積提升教學質(zhì)量的有效方案,提倡過關(guān)練習,提倡單元質(zhì)量跟蹤。

2、學科組將組織教師進行教學隨機督查制度,實行推門聽課制度,教研活動按時參加,不得無故缺席,事假盡量避開英語教研活動時間。聽、查、談相結(jié)合,發(fā)現(xiàn)問題,嚴肅處理,嚴格考核。

(四)學科活動

學科競賽是促進學生成長的有效載體。本學期學校教導處按語數(shù)學科組開展形式多樣的學科競賽活動,各個學科組要及早謀劃,及早布置,力爭活動育人效果好。

三、書法特色建設(shè)

走內(nèi)涵發(fā)展之路,寫字特色工作常抓不懈。

1、要把“提筆就是練字時”真正落到實處。要求每個學科的老師都要重視寫字教學,對學生作業(yè)的書寫做出明確要求,齊抓共管,在確保每一個學生的作業(yè)做到字跡工整的基礎(chǔ)上,使大部分學生做到字體規(guī)范,筆力遒勁

2、重視班級寫字教學指導工作。語文教師是第一責任人,此任不可卸。本學期要求四、五年級學生每個星期完成3張毛筆字。要求每個班級確定好班級“寫字小能手”,寫字小能手的寫字作業(yè)單獨收交,每學期結(jié)束舉辦一次班級毛筆字展覽,展覽對象就是班級所有班級“寫字小能手”的書法作品或?qū)懽肿鳂I(yè)。

四、學籍變動管理

認真做好學籍管理工作,做到嚴格按程序轉(zhuǎn)進轉(zhuǎn)出,手續(xù)齊全,杜絕流生,確保按時入學率和鞏固率均為xx%。建立信息庫,認真統(tǒng)計數(shù)據(jù),完成義務(wù)教育資料。規(guī)范操作一年級新生入學工作,嚴格按要求辦理新生學籍。任何部門和個人不得私自調(diào)班。

小學副教導主任工作計劃篇7

清溪小學教導主任工作計劃

一、指導思想

以科學發(fā)展觀為指導,以深化落實素質(zhì)教育和新課程理念為宗旨,以“六模塊3十x建構(gòu)式課堂”教學模式為支撐,以新的課程評價標準為導向,堅持“三至六年級先行試驗,由點到面,骨干教師帶動,分步實施,整體推進,全面提高”的工作思路,關(guān)注課堂,決勝課堂,以明確的課堂教學目標,科學的課堂教學過程,理想的課堂教學效果,提高教師教學效益,提高學生的學習效益,促進我校的教育教學質(zhì)量的穩(wěn)步提高。

二、工作思路

1、把握一個中心:以推進課程改革,提高教學質(zhì)量為中心。

2、堅持兩個基本點:課堂教學改革;學生學法推進。

3、落實三種管理:過程管理和結(jié)果管理;制度管理和人文管理;考核管理與績效管理。

4、完成四項任務(wù):教學管理精細化;素質(zhì)教育深入化;教學質(zhì)量達標化;教學特色個性化。

三、主要工作方法及措施

(一)、強化質(zhì)量管理、突出工作中心

1、進行質(zhì)量分析、增強質(zhì)量意識

通過召開質(zhì)量分析會,全面通報上學期小學各校的成績情況和教師的成績情況,表揚先進、鞭策落后。以此增強學校領(lǐng)導和教師群體的質(zhì)量意識和憂患意識,進一步樹立以質(zhì)量求生存、以

質(zhì)量求發(fā)展的主人翁責任感。

2、健全和維護教學制度,提高教學管理效率

進一步健全和落實各項管理制度,注重內(nèi)涵發(fā)展,切實提高教導處管理水平,教導主任一定要認真學習、宣傳和貫徹落實,向管理要質(zhì)量要效益;同時,加強自身的學習,不斷增強教學管理素質(zhì),保證教學管理的有效性。

3、加強“六認真”工作檢查,落實過程管理

督促“六認真”工作務(wù)必求實、求真、求效。教導主任要全面了解學校教師的教學情況,發(fā)現(xiàn)問題,及時糾正。本學期學校將著力抓好“六認真”工作的三個環(huán)節(jié):備課、上課、作業(yè)。

(1)有效改革備課,做到“四有”、“四備”

“四有”即腦中有課標,胸中有教材,心中有教法,目中有學生,依“標”扣“本”設(shè)計好課堂教學結(jié)構(gòu);“四備”即備時間安排、備師生活動、備提問練習、備板書設(shè)計(注意預習安排)。教師要按現(xiàn)成的導學案再結(jié)合本班的實際情況來進行上課,逐步實現(xiàn)“學習模式”、“套用模式”、“形成模式”、“套用模式”的四步。

(2)有效改革上課,做到“五為主”、“五突出”

學校要認真落實教學中的“愛生理念”,提出的“有效的教與學”課堂教學改革要求,充分利用學校已有資源,認真做好課堂教學“五為主”和“五突出”?!拔鍨橹鳌?即以教師為主導,學生為主體,訓練為主線,思維為核心,能力為目標?!拔逋怀觥奔赐怀鲋攸c、難點,不面面俱到;突出精講巧練,不搞題海戰(zhàn)術(shù);突出思維訓練,不搞滿堂灌、滿堂問;突出講課效益,不搞加班加點;突出因材施教,不搞千人一面。

(3)有效改革作業(yè),做到“四要”“四不”

“四要”即作業(yè)要精,格式要嚴,批改要快,質(zhì)量要高;“四不”即不準留超量作業(yè),不準留懲罰性作業(yè),不準不批作業(yè),不準讓家長或?qū)W生代批作業(yè)。

4、堅持人文關(guān)懷、落實薄弱管理

加強對教學質(zhì)量薄弱教師的管理。采取分階段、有重點、有針對性地轉(zhuǎn)變其思想,提高其業(yè)務(wù)能力。方法為:一交流、二幫助、三鼓勵、四鞭策。

5、開齊課程、開足課時,落實學生全面發(fā)展

一是各種科目的教學工作;二是藝體衛(wèi)工作。學校務(wù)必認真按課程設(shè)置安排,同時可以力所能及地進行課外興趣活動,健全課外興趣活動制度和考核機制,豐富學生的校園生活,讓學生在快樂中學習,在愉快中全面發(fā)展。

(二)、抓常規(guī)管理,確保課堂高效課堂

1、倡導集體備課、發(fā)揮集體優(yōu)勢。導學案同年級同學科的教師合作修改(五年級),再根據(jù)本班實際學情形成個案。

2、全面落實六模塊‘3+x’建構(gòu)式課堂”教學模式。突出“自主性學習”這一宗旨。

3、積極倡導教師精講,學習杜郎口“10+35”模式,時間讓給學生,教師做好導演,組織者。

4、落實好知識檢測環(huán)節(jié),確保每節(jié)課的教學的知識點落實到位

5、不同課型的課形成不同的教學模式。根據(jù)新課程標準探究“新授課、試卷講評課、作文課、復習課、閱讀指導課”五種課型的結(jié)構(gòu)特征和教學要求,形成有效教學模式或教學流程。

(1)、新授課:把培養(yǎng)學生的問題意識和促進學生積極思考作為新授課主要任務(wù),教師精心組織學生溫故互滲、設(shè)問導讀、自學檢測、鞏固練習拓展練習。讓學生進行針對性練習,建立起知識間的內(nèi)在聯(lián)系,形成解決問題的思路,確保課堂教學的有效、高效。

(2)、試卷講評課:教師要分析典型性問題、共性問題,研究學生的解決問題思路、策略、技巧,特別要對錯因的形成進行分析、探究,還原其錯誤思路,找準問題癥結(jié)所在。要引導學生舉一反三,總結(jié)方法,揭示規(guī)律,訓練思路,提高能力。

(3)、作文課:教師要重視學生寫作興趣的激發(fā),重視作文的生成過程。讓學生學會用自己的眼光觀察生活,親自去感受體驗生活,鼓勵學生富有創(chuàng)意的表達。教師要指導學生收集并積累精彩美妙的字、詞、句和篇章,充實學生的寫作倉庫。

(4)、復習課:通過設(shè)疑激趣,提高學生的學習興趣;通過練習討論,指引學生思考釋疑;通過點撥歸納,引導學生總結(jié)和揭示規(guī)律;通過專題訓練,增強學生解題思維的靈活性,鞏固和

深化所學知識,理清知識體系,建立知識網(wǎng)絡(luò),提高分析問題和解決問題的能力。

(5)、閱讀指導課:運用多種教學手段,保持學生的閱讀興趣。指導學生掌握系統(tǒng)科學的讀書方法(瀏覽性泛讀、探求性速讀、品味性精讀),培養(yǎng)學生良好的課外閱讀習慣,使之有較豐富的語言積累,形成良好的語感。

6、優(yōu)化作業(yè)設(shè)計。要求教師精心設(shè)計具有針對性、層次性、選擇性、實踐性和開放性作業(yè),避免機械性、重復性作業(yè),減輕學生課業(yè)負擔

(三)加強教學教研、提高教師專業(yè)水平

繼續(xù)加大對青年教師的培養(yǎng)和全體教師素質(zhì)提高的力度,促進青年教師的專業(yè)水平的迅速發(fā)展。開展多種形式的評優(yōu)活動,為教師的專業(yè)發(fā)展搭建平臺,為優(yōu)秀教師的脫穎而出提供契機。

(四)嚴格學籍管理、確??剌z保學

學校在進行學籍管理時一定要做到人頭清、數(shù)據(jù)準,嚴格按照有關(guān)學籍管理要求完善各種學籍管理資料,并及時輸入學校學籍網(wǎng)站,嚴格進行學籍核對。