講話稿的撰寫可以包括研究和查找支持材料的過程，講話稿可以在演講前向朋友或同事尋求反饋和建議，以下是范文社小編精心為您推薦的培訓(xùn)主持講話稿5篇，供大家參考。
培訓(xùn)主持講話稿篇1
同志們：
大家好!
x集團組織的中高層管理人才培訓(xùn)班今天正式開班了。首先，我代表x集團向培訓(xùn)班開班表示祝賀，對參加培訓(xùn)班的各位同志表示熱烈歡迎，同時對授課老師們表示衷心感謝!為了辦好這次中、高層管理人才培訓(xùn)班，集團領(lǐng)導(dǎo)班子高度重視，對培訓(xùn)時間、培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)對象、師資聘請等進行了研究，各相關(guān)部門對這次培訓(xùn)進行了周密安排協(xié)同配合。
這次培訓(xùn)內(nèi)容豐富，涵蓋了管理學、領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)、業(yè)務(wù)知識、企業(yè)文化等方面的知識，針對性和實用性都很強，而且?guī)熧Y規(guī)格高，集團專程邀請專家學者及業(yè)內(nèi)知名人士授課，大家要珍惜這次學習機會。我相信通過培訓(xùn)，大家一定會很受感悟、很受啟迪、很受鼓舞，達到“聆聽一堂課、勝讀十年書”的效果。在此，我借這個機會，代表集團公司領(lǐng)導(dǎo)班子對大家提幾點希望。
一、要正確認識開展中高層管理人才培訓(xùn)的重要意義
第一、開展中高層管理人才培訓(xùn)是深化集團學習型黨組織建設(shè)的需要。長期以來，我們把學習問題擺在企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略的高度來加以重視和落實。這些年來，集團在完善學習機制、隊伍建設(shè)、構(gòu)建學習團隊、確保財力投入、促進成果轉(zhuǎn)化等方面作了大量的工作，付出了極大努力，同時也取得了可喜的成效。學習是個永恒的話題，學無止境。我們要不斷總結(jié)經(jīng)驗，轉(zhuǎn)化學習成果，提升管理水平。
第二、開展中高層管理人才培訓(xùn)是加強干部隊伍建設(shè)的需要，是順應(yīng)“建設(shè)一支高素質(zhì)的管理團隊”的需要。近年來，集團高度重視領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)，領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍的素質(zhì)能力和管理水平有了明顯提高。但我們也要清醒地看到，我們中高層管理人員也不同程度地存在著一些問題：在思想作風上，有的干部思想不夠解放，創(chuàng)新精神不夠強，因循守舊，觀念滯后，穩(wěn)重有余，開拓不足;有的干部在平時工作中作風不夠扎實，對自身要求不夠嚴格。因此，提高中高層管理人才的整體素質(zhì)已成為加強干部隊伍建設(shè)的迫切需要。
第三、開展中高層管理人才培訓(xùn)是提高集團干部隊伍自身素質(zhì)的客觀要求。從近幾年集團干部隊伍狀況來看，干部隊伍總體素質(zhì)明顯提高，為加快改革發(fā)展步伐提供了堅強的組織保證。但是也必須清醒地看到，在集團少數(shù)干部中，也存在著素質(zhì)不高的問題。少數(shù)領(lǐng)導(dǎo)干部對市場經(jīng)濟規(guī)律和先進的管理手段知之不多，規(guī)則意識和服務(wù)意識不強，對崗位所需的專業(yè)技能掌握不夠，出現(xiàn)了不同程度的“知識恐慌”、“能力恐慌”和“本領(lǐng)恐慌”。要解決集團干部隊伍素質(zhì)結(jié)構(gòu)中存在的問題，加強干部教育培訓(xùn)是提高干部隊伍整體素質(zhì)的必由之路。
二、開展中高層管理人才培訓(xùn)達到的預(yù)期目的和效果
為了舉辦本期培訓(xùn)班，集團在人力、財力和時間上，都付出了很大的成本。這次把大家組織起來，目的也就是為了通過這樣的教育培訓(xùn)，提高身為一名管理者的綜合素質(zhì)和能力，為促進集團科學發(fā)展提供智力保障。
一是提高學習能力。面對新的形勢和責任，領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)該把學習作為第一需要，擺在突出位置。作為領(lǐng)導(dǎo)干部，要養(yǎng)成每天都有固定時間學習的良好習慣，善于取他人之長，補自己之短。
二是提高執(zhí)行能力。再好的決策，如果沒有好的執(zhí)行力，也等于空中樓閣、畫餅充饑。企業(yè)中高層管理人才是企業(yè)的骨干力量，是集團各項具體決策的執(zhí)行者和實施者。執(zhí)行能力的強弱，直接關(guān)系到各項決策部署、工作任務(wù)的落實效果。希望大家通過培訓(xùn)，工作思路更清晰，工作流程更加嚴謹，執(zhí)行能力大幅提升，自覺增強時效意識，講究時間觀念，講究效率意識。
三是提高創(chuàng)新能力。目前集團正處在深化企業(yè)改革的攻堅期，可謂任重道遠。我們每個干部，每時每刻都要有一種緊迫感和危機感。作為領(lǐng)導(dǎo)干部必須要有敢于創(chuàng)新、敢闖敢冒、敢為人先的精神，時刻保持開拓創(chuàng)新的銳氣，堅決沖破一切影響和制約發(fā)展的思想心結(jié)和體制障礙，樹立以創(chuàng)新促發(fā)展的先進理念，以更高的標準、更新的思維方式和工作方法，困中求進、危中尋機，化解各種瓶頸制約，拓展更廣闊的發(fā)展空間。
三、要珍惜機會，高質(zhì)量地完成學習培訓(xùn)任務(wù)
這次組織的學習培訓(xùn)，是一次提升自我的良好機會。希望大家在有限的時間里學有所成，并成為今后“主動學習、持續(xù)更新”的動力。在座的每位管理人員，來自不同單位和部門，有各自的本職工作或分管工作，希望大家要立足自己的崗位，帶著問題來學，帶著目的來學，聯(lián)系自己在工作中遇到的新情況、新問題，和同志們坦誠討論，向老師們虛心請教，學習培訓(xùn)期間，要注重用掌握的新知識點與崗位工作實際相對接;針對日常工作中遇到的具體問題和思想上的疑問，努力從所學知識中尋求答案。大家回去以后，要注重用新知識審視各方面的工作、規(guī)劃各方面的工作、促進各方面的工作，真正達到學以致用，轉(zhuǎn)化為本職工作能力。
希望大家虛心并誠懇地接受組織管理，集中精力投入學習。希望大家嚴于律己，靜下心來參加培訓(xùn)，真正做到靜得下、坐得住、學得進，真正做到學有所思、學有所悟、學有所獲。
最后，預(yù)祝培訓(xùn)取得圓滿成功。謝謝大家!
培訓(xùn)主持講話稿篇2
尊敬的各位老師，親愛的同學們：
大家早上好!
金色九月，丹桂飄香，在這個收獲的季節(jié)，在這美麗祥和的日子里，我校全體師生歡聚在這里，舉行本學期第一次盛大聚會：開學儀式?，F(xiàn)在，我宣布開學典禮現(xiàn)在開始!
第一項：升國旗，奏國歌，敬禮。
禮畢。
第二項：請王校長致辭。
讓我們以熱烈的掌聲歡迎王校長。
王校長熱情洋溢的講話，回顧了上一學年我校教育教學工作的喜人成果，科學地規(guī)劃了新學年發(fā)展的美好藍圖，為學?？缭绞桨l(fā)展指明了方向，對全體師生提出了明確的要求。希望大家認真領(lǐng)會校長講話精神，努力工作，勤奮學習，嚴于律己，再創(chuàng)佳績。
第三項：學生代表發(fā)言 。
請大家以熱烈的掌聲歡迎我們的學生代表九(2)班的王文同學上臺……
王文同學作為畢業(yè)班的一名代表，誠懇的發(fā)言表明了她們刻苦學習的決心，我們相信，明年六月份，九年級同學會給自己、給家人、給學校、給社會一個滿意的答卷的!同學們，讓我們用熱烈的掌聲為九年級的同學加油!
第四項：教師代表發(fā)言。
我們的老師熱愛教育、樂于奉獻，他們默默耕耘，不求回報，她們是老師更是媽媽，在孩子成長的路途上無私地播撒著陽光雨露。下面讓我們以熱烈的掌聲請教師代表梁老師講話。
同學們，讓我們再次以熱烈的掌聲表達對全體教師的敬意和謝意吧!
同學們，良好的開端是成功的一半。如今，你們穩(wěn)健的踏上了又一個新的起點，成功的機會在召喚，無限的驚喜在等待，你們要珍惜新學期的每一天。讓我們?nèi)w師生抓住機遇，迎接挑戰(zhàn)，以只爭朝夕的精神、宵衣旰食的勁頭，努力工作，刻苦學習，共同攜起手來，為草坪九年制學校的燦爛明天而奮斗!
開學典禮到此結(jié)束，請各班按順序回教室。
培訓(xùn)主持講話稿篇3
同志們：
根據(jù)市委、市政府全員培訓(xùn)的安排部署，今天把大家召集在一起開展這次安全培訓(xùn)，目的十分明確，就是向全市文旅系統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)干部和各企業(yè)負責人傳遞明確信號，傳導(dǎo)責任壓力，進一步強化大家的安全生產(chǎn)紅線意識、底線思維，動員大家再提站位、再強舉措、再抓落實，為全市文旅行業(yè)高質(zhì)量發(fā)展創(chuàng)造安全穩(wěn)定的發(fā)展環(huán)境，為建黨100周年營造穩(wěn)定、有序的文旅經(jīng)營氛圍。下面我談五個方面意見。
一是政治站位務(wù)必再提高。今年既是“十四五”開局之年，又是中國共產(chǎn)黨成立100周年，鞏固和保持安全穩(wěn)定發(fā)展大局至關(guān)重要。特別是當前安全生產(chǎn)形勢十分嚴峻，我省x市接連發(fā)生兩起x安全事故，損失慘重、教訓(xùn)深刻，為我們敲響了警鐘，“人命關(guān)天”四字雖短，但是道理卻揭示得淋漓盡致。20xx年x月x日文旅部下發(fā)了通知，對于疫情低風險地區(qū)，對劇院等演出場所、上網(wǎng)服務(wù)場所、娛樂場所接待消費者人數(shù)比例不再做統(tǒng)一限制，這對于文旅行業(yè)是絕大的利好，是一場及時雨，文旅行業(yè)需要發(fā)展，但是從安全生產(chǎn)上來講，給我們帶來了更大的挑戰(zhàn)，我們必須統(tǒng)籌好安全和發(fā)展的關(guān)系，不出事就是賺錢，不出事就是效益，發(fā)展決不能以犧牲人的生命為代價，這是一條不可逾越的紅線，必須把安全發(fā)展理念貫穿高質(zhì)量發(fā)展的全過程。因此，全市文旅系統(tǒng)必須要形成思想共識，堅定不移的落實安全生產(chǎn)各項要求，要有“于無聲處聽驚雷”的警覺，始終如履薄冰、如臨深淵，始終警鐘長鳴、常抓不懈，以文旅安全維護全市安全穩(wěn)定大局。
二是隱患排查務(wù)必再細化。自全市文旅行業(yè)安全生產(chǎn)百日會戰(zhàn)集中行動和全市文化和旅游領(lǐng)域安全生產(chǎn)大排查、大整治活動開展以來，全市文旅行業(yè)安全生產(chǎn)工作持續(xù)穩(wěn)定向好，但肯定還存在不足之處，是不是能夠做到全覆蓋、無遺漏、零死角，相信大家都不能確定。有的問題查的不夠深不夠細，有的問題查出來沒有進行督導(dǎo)整改，有的問題整改完了依舊復(fù)發(fā)，隱患勝于明火，隱患不除，事故不絕。為此必須以更嚴格的.要求，更精細的舉措，對排查情況進行再核實、再細化。在這里我給大家提三點建議：第一，要細之又細抓排查。堅持“四不兩直”，用挑刺的眼光去發(fā)現(xiàn)問題，加強對重點領(lǐng)域、重點部位的檢查。要盡快組織“回頭看”，主動加壓，開展“拉網(wǎng)式、地毯式”大排查，確保不漏一家企業(yè)、不留一處盲區(qū)、不放過一個死角。要強化企業(yè)排查的主體意識，既查表又查里，既查“管的到”的地方，又查“想不到”的地方。要堅持明查與暗訪相結(jié)合，日常檢查與隨機抽查相結(jié)合，提升檢查排查效果?？傊?，就是要將隱患當成事故一樣來對待，采取“零容忍”的態(tài)度，不斷找問題、堵漏洞、補短板。第二，要嚴之又嚴抓整改。隱患排查的目的在于整改，在安全生產(chǎn)百日會戰(zhàn)集中行動和大排查、大整治行動中，對于發(fā)現(xiàn)的問題，一時不能完成整改的，一律跟蹤整改。隱患排查要嚴，整改要速度更要質(zhì)量，決不能為完成任務(wù)忽視整改質(zhì)量，對于發(fā)現(xiàn)的問題要建立臺賬，對查出的問題立行立改。第三，要實之又實抓長效。這次集中行動雖然時間短，但絕不能搞一陣風，要通過集中行動，查出全市文旅系統(tǒng)安全生產(chǎn)領(lǐng)域存在的短板和薄弱環(huán)節(jié)，堅持問題導(dǎo)向，建立健全安全生產(chǎn)隱患排查長效機制，文旅部門要加強安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查力度，強化督導(dǎo)督查督辦，讓安全生產(chǎn)成為一種社會習慣，即使行動結(jié)束后也要做到尺度不松，力度不減。下一步市文旅局要把執(zhí)法處罰貫徹始終，對所有問題一律嚴管、嚴罰、嚴懲，對涉及違法違規(guī)企業(yè)的，該處罰的處罰，該降級的降級，該摘牌的摘牌。
三是責任擔當務(wù)必再壓實。責任是安全生產(chǎn)的靈魂，沒有責任就沒有安全。落實是安全生產(chǎn)的生命，沒有落實安全生產(chǎn)就是一句空話。市文旅部門要切實加強安全生產(chǎn)工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，緊緊抓住安全責任、安全措施、安全監(jiān)管“三個關(guān)鍵環(huán)節(jié)”，對安全生產(chǎn)工作進行再安排、再部署、再落實。主要領(lǐng)導(dǎo)要親自安排、親自部署、親自督導(dǎo)，分管領(lǐng)導(dǎo)要帶隊深入一線檢查，按照“四不兩直”要求，層層傳導(dǎo)壓力、層層夯實責任，督促各企業(yè)單位落實安全生產(chǎn)主體責任，落實安全生產(chǎn)第一責任人責任，把責任落實到每個環(huán)節(jié)、每個崗位、每個人員，切實形成壓力層層傳導(dǎo)、責任層層擔當?shù)墓ぷ鞲窬帧?/p>
四是安全培訓(xùn)務(wù)必再夯實。生產(chǎn)事故大多是人為事故，都與人的思想行為習慣、職業(yè)技能素養(yǎng)相關(guān)，要做到人的安全，就要提高人的安全意識和安全技能，最重要和最有效的途徑就是安全教育培訓(xùn)。但是現(xiàn)在一些企業(yè)培訓(xùn)還存在在一定問題：一是覆蓋面不廣，不能做到全員培訓(xùn)；二是針對性不強，引導(dǎo)性多，技能型培訓(xùn)少；三是效果不實，培訓(xùn)完了，回到工作崗位依舊老樣子。今天的培訓(xùn)對象主要是全市各文旅企事業(yè)單位主要負責人、安全生產(chǎn)分管負責人和安全管理人員，對于下一步如何落實好全員培訓(xùn)，我講三點：第一，要營造一種氛圍。企業(yè)要堅持“生命至上、安全第一”的理念，這次市級培訓(xùn)結(jié)束后，各企業(yè)單位回去后都要盡快組織開展全員培訓(xùn)，每位員工要把安全培訓(xùn)當做保護自己生命的一種措施、當做自己幸福和未來的保障。讓員工懂得培訓(xùn)就是“保命”。第二，要建立兩套機制。一是管理機制，企業(yè)要把安全教育培訓(xùn)當做企業(yè)發(fā)展的重要組成部分，當成一種企業(yè)文化，制定教學課程，真正把教育培訓(xùn)落實到位。二是考核機制，要把員工會不會、懂不懂、能不能按標準操作，能不能遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度作為員工考核的內(nèi)容，通過考核形成約束。第三要實現(xiàn)三個目標：一是安全意識顯著增強；二是安全技能完全達標；三是安全習慣逐漸養(yǎng)成。
五是嚴格規(guī)范研學旅行市場，確保研學旅行活動安全。近幾年，我市研學旅行機構(gòu)遍地開花，研學旅行活動如火如荼，有效帶動、繁榮了旅游市場發(fā)展。研學旅行機構(gòu)要加強行業(yè)自律管理，制定行業(yè)服務(wù)標準，發(fā)布行業(yè)自律倡議，共同抵制違法違規(guī)失信行為、惡性競爭。要不斷加強研學旅行基地自身建設(shè)，不斷完善設(shè)施設(shè)備、提升師資力量、優(yōu)化課程設(shè)置。弘揚社會正氣，傳播社會正能量，堅決抵制低俗、惡意炒作等行為。要嚴格落實研學旅行報備制度，研學基地的設(shè)立和課程、產(chǎn)品、師資等都要向市文旅局提前報備，嚴禁研學基地私自承接不經(jīng)報備的市外機構(gòu)或個人組織的研學旅行業(yè)務(wù)。要嚴格審查合作對象的資質(zhì)，提前了解合作單位的企業(yè)形象、聲譽，堅決杜絕與名聲差、信譽低的企業(yè)和單位開展研學旅行業(yè)務(wù)往來。要建立研學旅行安全全過程控制保障制度，做到“活動有方案，行前有備案，應(yīng)急有預(yù)案”。要增強維護意識形態(tài)和文化安全的意識和敏感性，時刻緊繃意識形態(tài)和文化安全這根弦，為我市研學旅行的發(fā)展添磚加瓦，多貢獻一份力量。
磨刀不誤砍柴工。加強學習是為了更好地推動發(fā)展，大家一定要珍惜這次培訓(xùn)的機會，學習課程結(jié)束后將對大家進行一次考試，考試不合格的，需要再次培訓(xùn)合格后才能上崗，希望大家集中精力學、結(jié)合實際學、嚴守紀律學，確保學有所思，學有所得，順利通過測試。
同志們，安全生產(chǎn)大于天，須臾不可松懈；安全生產(chǎn)責任重于泰山，必須嚴抓實管。讓我們在市委、市政府的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，以更高的站位、更大的力度、更嚴的措施，全力抓好安全生產(chǎn)工作，守牢安全生產(chǎn)底線，確保全市文化旅游工作在20xx年開好局、起好步、走在前，謝謝大家！
培訓(xùn)主持講話稿篇4
同志們：
根據(jù)全市“安全生產(chǎn)月”活動安排和當前安全生產(chǎn)形勢，市安監(jiān)局決定舉辦這期“全市安全生產(chǎn)應(yīng)急管理專題培訓(xùn)班”。其主要目的就是為了進一步加強全市安全生產(chǎn)應(yīng)急管理工作，提高應(yīng)急處置能力，促進安全生產(chǎn)形勢平穩(wěn)發(fā)展。首先，讓我代表市安監(jiān)局，向前來指導(dǎo)我們這期培訓(xùn)班并作應(yīng)急管理專題輔導(dǎo)的xxx副主任和將給培訓(xùn)班做專題講座的省級安全生產(chǎn)應(yīng)急救援專家xxx、xxx，表示熱烈的歡迎和衷心的感謝！向來自全市安全生產(chǎn)應(yīng)急管理工作第一線的學員們，表示最誠摯的問候！下面，我重點圍繞如何辦好這期培訓(xùn)班，進一步提高全市安全生產(chǎn)應(yīng)急管理水平，講幾點意見：
一、增強思想，充分認識做好應(yīng)急管理工作的重大意義
應(yīng)急管理工作是安全生產(chǎn)工作的關(guān)鍵基礎(chǔ)工作之一，事故應(yīng)急救援是事故發(fā)生后最大限度挽救人民群眾生命和減少財產(chǎn)損失的最后防線。應(yīng)急管理工作的好壞、應(yīng)急救援能力的高低直接影響應(yīng)急處置成效，直接關(guān)系到人民群眾生產(chǎn)安全和財產(chǎn)損失，關(guān)系到安全監(jiān)管部門的整體形象，關(guān)系到安全監(jiān)管人員的個人前途。開展應(yīng)急管理專題業(yè)務(wù)培訓(xùn)，加強安全生產(chǎn)應(yīng)急管理工作，提高安全監(jiān)管隊伍的應(yīng)急管理和處置能力，是抓好全市安全生產(chǎn)工作的重要舉措。
1—5月份，全市安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定，共發(fā)生各類事故125起，同比減少9起，下降6.72%；死亡39人，同比減少26人，下降40.00%；其中，發(fā)生生產(chǎn)經(jīng)營性事故81起，同比減少1起，下降1.22%；死亡13人，同比減少16人，下降55.17%。雖然全市安全生產(chǎn)形勢有所好轉(zhuǎn)，但仍然不容樂觀，主要表現(xiàn)為：事故總量仍然偏大；一些行業(yè)和領(lǐng)域事故多發(fā)、頻發(fā)的現(xiàn)狀尚未從根本上得到扭轉(zhuǎn)。建筑施工、道路交通行業(yè)相繼發(fā)生較大生產(chǎn)安全事故，給我們敲響了警鐘，面對依然嚴峻的安全生產(chǎn)形勢，我們必須進一步提高對安全生產(chǎn)應(yīng)急管理工作的思想認識。
安全生產(chǎn)工作永遠在路上，只有起點、沒有終點，安全生產(chǎn)應(yīng)急管理工作也是如此，因此，我們必須要更加重視和加強安全生產(chǎn)應(yīng)急管理工作的發(fā)展。
一是要認識到做好應(yīng)急管理工作有利于推動安全監(jiān)管工作的落實。安全生產(chǎn)應(yīng)急管理是安全生產(chǎn)監(jiān)管工作的重要組成部分，切實做好安全生產(chǎn)應(yīng)急管理工作，可以有效提高事故防和應(yīng)急處置能力，就會盡可能避免和減少事故造成的傷亡和損失，也是維護廣大人民群眾的根本利益、構(gòu)建和諧社會的具體體現(xiàn)。
二是要認識到做好應(yīng)急管理工作有利于降低事故災(zāi)難損失。從一些重特大生產(chǎn)安全事故可以看出，其發(fā)生的主要原因大部分都與應(yīng)急救援工作滯后有著密切的聯(lián)系。實踐充分證明，只有把應(yīng)急管理工作，尤其是把事故救援工作做好了，就能有效地降低事故災(zāi)難損失，為保障人民生命財產(chǎn)安全作出積極的貢獻。
三是要認識到做好應(yīng)急管理工作有利于促進經(jīng)濟社會的不斷發(fā)展。目前，我市正處在經(jīng)濟社會加速發(fā)展階段，社會生產(chǎn)活動和經(jīng)濟規(guī)模的迅速擴大與安全生產(chǎn)基礎(chǔ)薄弱的矛盾依然比較突出，處于安全生產(chǎn)事故的易發(fā)期，保持社會穩(wěn)定，促進經(jīng)濟平穩(wěn)、較快增長是重中之重的工作，而加強應(yīng)急管理，遏制和減少事故，則是堅持以人為本、執(zhí)政為民思想的重要體現(xiàn)，是進一步提高行政能力的重要方面，加強安全生產(chǎn)應(yīng)急管理工作顯得尤為重要和迫切。
總之，加強安全生產(chǎn)應(yīng)急管理，提高防、應(yīng)對重特大事故的能力，是加強安全生產(chǎn)、促進安全生產(chǎn)形勢進一步穩(wěn)定好轉(zhuǎn)的得力舉措，既是當前一項緊迫的工作，也是一項需要長期努力的艱巨任務(wù)。我們一定要從政治和大局高度，把這項工作擺到應(yīng)有的重要位置上，采取切實有效的措施，抓緊抓好，抓出成效。通過這次學習培訓(xùn)，我們一定要正視挑戰(zhàn)，充分認識做好安全生產(chǎn)應(yīng)急管理工作的重要性，增強責任感和緊迫感，提高積極性和主動性，推動我市安全生產(chǎn)應(yīng)急管理工作深入開展。
二、強化管理，確保培訓(xùn)工作取得實效
這期培訓(xùn)班，市局領(lǐng)導(dǎo)非常重視，市安全生產(chǎn)應(yīng)急救援指揮中心作了大量的準備和組織工作。我們這期培訓(xùn)班培訓(xùn)的主要容是安全生產(chǎn)應(yīng)急管理工作的基本理論、典型事故案例分析、事故預(yù)防和救援、應(yīng)急預(yù)案的評審、備案、演練和管理等基礎(chǔ)知識，為了增強培訓(xùn)效果、提高培訓(xùn)質(zhì)量，確保每位同志通過培訓(xùn)受到教育，達到學有所成、學有所用、推動工作的目的。這期培訓(xùn)班，我們有幸邀請到了xxx副主任和省級安全生產(chǎn)應(yīng)急救援專家為我們輔導(dǎo)、講座，希望同志們能珍惜這次難得的機會，放下繁忙的工作事務(wù)，靜下心來、專心致志，積極投入到培訓(xùn)靴子鐘來，做到放下事務(wù)專心學、放下架子虛心學、放下雜念安心學。培訓(xùn)期間要明確學習任務(wù)，把握學習重點，將理論學習與實際工作結(jié)合起來，進一步增強對安全生產(chǎn)應(yīng)急管理知識的理解，多向老師請教，爭取有較大的收獲。
學習的過程就是不斷積累知識、積累經(jīng)驗的過程，只有努力學習新知識，不斷掌握新技能，才能贏得工作的主動權(quán)。這期培訓(xùn)班僅安排了兩天半，時間緊、任務(wù)重，為了確保培訓(xùn)取得實實在在的效果，希望大家。
一是要嚴守紀律、兼收并蓄。要盡可能學得更多一點，要集中精力投入學習，嚴格遵守培訓(xùn)紀律，確保學習的時間和容落實，確保培訓(xùn)的質(zhì)量和效果。
二是要端正態(tài)度、潛心鉆研。要盡可能學得深一點。態(tài)度決定成效，搞好學習的基本條件，是要端正學習的態(tài)度和動機。大家參加學習的目的不是為了做給別人看，而是對人民的生命財產(chǎn)和自己工作高度負責的態(tài)度，通過學習提高業(yè)務(wù)水平促進工作。學習是件苦差事，沒有一股韌勁和吃苦精神，是很難學有所成的`，大家一定要發(fā)揚工作中的腳踏實地、刻苦鉆研精神，邊學習邊思考，不斷深化學習成果，防止淺嘗輒止、囫圇吞棗。
三要知行相促、學以致用，盡可能學得更好一點。培訓(xùn)學習是一時的，而在工作實踐中遇到的情況和總是卻是不斷變化、層出不窮的，不可能通過一兩次培訓(xùn)學習解決所有的問題，培訓(xùn)結(jié)束后，大家要把學習的成果落實到具體工作中去，通過自覺加強學習，不斷提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)和履行崗位職責的能力，學習的目的全在于運用，學習中要自覺把學到的理論和知識，把思考形成的想法和觀點，運用到工作實踐中去，并注意把經(jīng)驗提煉上升為理論，實現(xiàn)理論和實踐的有機結(jié)合。
三、學以致用，扎實推進安全生產(chǎn)應(yīng)急管理各項工作
（一）切實落實安全生產(chǎn)應(yīng)急管理責任。
安全生產(chǎn)應(yīng)急管理責任體系是明確本單位各崗位應(yīng)急管理責任及其配置、分解和監(jiān)督落實的工作體系，是保障本單位應(yīng)急管理工作順利開展的關(guān)鍵制度體系。實踐證明，只有建立、健全應(yīng)急管理責任體系，才能做到明確責任、各負其責；才能更好地互相監(jiān)督、層層落實責任，真正使應(yīng)急管理有人抓、有人管、有人負責。因此，層層建立安全生產(chǎn)應(yīng)急管理責任體系是企業(yè)加強安全生產(chǎn)應(yīng)急管理的最為重要的途徑。企業(yè)是生產(chǎn)經(jīng)營活動的主體，是保障安全生產(chǎn)和應(yīng)急管理的根本和關(guān)鍵所在。做好應(yīng)急管理工作，強化和落實企業(yè)主體責任是根本，強化落實企業(yè)主要負責人是應(yīng)急管理第一責任人是關(guān)鍵，這已經(jīng)被我國的安全生產(chǎn)和應(yīng)急管理實踐所證明。企業(yè)主要負責人作為應(yīng)急管理的第一責任人，必須對本單位應(yīng)急管理工作的各個方面、各個環(huán)節(jié)都要負責，而不是僅僅負責某些方面或者部分環(huán)節(jié)；必須對本單位應(yīng)急管理工作全程負責，不能間斷；必須對應(yīng)急管理工作負最終責任，不能以任何借口規(guī)避、逃避。
（二）進一步健全安全生產(chǎn)應(yīng)急管理體制機制。
一是要健全安全生產(chǎn)應(yīng)急管理機構(gòu)。在健全市、縣區(qū)應(yīng)急管理機構(gòu)建設(shè)，完善工作職能的基礎(chǔ)上，積極探索應(yīng)急管理機構(gòu)向園區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道、社區(qū)等基層單位延伸的新思路，確保應(yīng)急管理工作有人管。落實企業(yè)應(yīng)急管理主體責任，需要企業(yè)在部機構(gòu)設(shè)置和人員配備。
培訓(xùn)主持講話稿篇5
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、敬愛的老師、親愛的同學們：
大家上午好!
寒梅雪中盡，春風柳上歸。在柳枝吐翠，草長鶯飛的時節(jié)，我們帶著對
寒假生活的美好記憶，帶著對美好未來的無限憧憬，共同開啟新學期的第一幕。今天，甘江一小的全體師生在這里聚會，隆重舉行開學典禮。現(xiàn)在，我宣布：學期開學典禮現(xiàn)在開始。
一、 升旗儀式
首先舉行升旗儀式 ：請全體肅立 出旗、升旗、敬禮、奏國歌、禮畢、請國旗隊退場。
二、 介紹領(lǐng)導(dǎo)：
參加今天開學典禮的領(lǐng)導(dǎo)是
讓我們再次以熱力的掌聲歡迎他們的到來
三、 有請xx講話(音樂)
回首20xx，我們趕水中學以堅實的步伐，換來了豐碩的收獲。趕水中學之所以能夠蓬勃發(fā)展，蔥惠四方，是因為有一位勤奮博學、進取爭先、熱愛教育的好校長!下面，讓我們以熱烈的掌聲歡迎沈校長為我們講話。
沈校長的諄諄教誨，給我們指明了新學期的奮斗目標和努力方向，真是催人奮進、讓我們備受鼓舞，豪情滿懷。下面，讓我們再次以熱烈的掌聲向沈校長表示感謝。
四、 頒獎典禮{音樂}
表彰成績類：在上學期的學習生活中，有這樣一群通過自身努力、刻苦學習，在各方面取得優(yōu)秀成績的同學，今天我們將在這里對這些同學進行表彰，也希望通過這樣一次表彰會，總結(jié)經(jīng)驗，發(fā)揚成績，團結(jié)和動員全體同學以更加嶄新的思想觀念、更加飽滿的精神狀態(tài)，積極投入到今后的工作和學習中去。
1、 接下來請教學處李開銅主任宣布獲獎名單
請 為獲得三等獎的同學頒獎
請 為獲得二等獎的同學頒獎
請 為獲得三等獎的同學頒獎
2、 德育類頒獎：
在上學期的學習生活中也涌現(xiàn)出了這樣一批，助人為樂，默默奉獻，具有管理能力的學生和學生干部，下面就請德育處請趙淑宇主任宣布獲獎名單。
請 為獲得 的同學頒獎
請 為獲得 的同學頒獎
請 為獲得 的同學頒獎
希望受到表彰的老師和同學再接再厲，不驕不躁，在新的起點再創(chuàng)更好的成績， 希望全體同學以本次表彰會為契機，深刻反思自己的不足之處，同時希望全體同學以受到表彰的同學為榜樣，向他們學習，立志下一次光榮榜上也有你的名字。
五、領(lǐng)導(dǎo)總結(jié)
接下來請 ××總結(jié)。
六、結(jié)束語。
敬愛的老師、親愛的同學們，剛才領(lǐng)導(dǎo)的囑托、那么多的優(yōu)秀學生、干部，無不鼓舞著趕水中學的每一位師生。展望 中學美的藍圖，期待燦爛的未來，我們堅信：成功永遠屬于智慧、執(zhí)著的趕中人。讓我們共同祝福：趕水中學的明天更美好!
我宣布：開學典禮到此結(jié)束
