不管寫(xiě)什么類(lèi)型的對(duì)照材料，我們都要做到實(shí)事求是，對(duì)照材料是為了讓自己得到成長(zhǎng)所寫(xiě)的，下面是范文社小編為您分享的黨支部生活會(huì)對(duì)照材料模板7篇，感謝您的參閱。
黨支部生活會(huì)對(duì)照材料篇1
一、差距和不足
第一、黨員先鋒模范作用發(fā)揮不夠。很多時(shí)候不能以身作則，沒(méi)有做到不僅在學(xué)習(xí)上、工作上要有優(yōu)異的表現(xiàn)，而且還要能夠認(rèn)真地從身邊的小事做起，努力在各方面不斷充實(shí)自己。有時(shí)候只顧管好自己，不能帶動(dòng)其他同志共同進(jìn)步，沒(méi)發(fā)揮好黨員先鋒模范作用。
第二、紀(jì)律性有待提高。黨的紀(jì)律是鐵的紀(jì)律，要求黨員時(shí)刻以黨員的行為準(zhǔn)則來(lái)約束自己，時(shí)刻保持黨員的自覺(jué)性，而在實(shí)際學(xué)習(xí)生活中，認(rèn)為只要不違反公司規(guī)定，自己做什么事情都可以。
第三、原則性戰(zhàn)斗性上還有差距。日常工作中，有時(shí)對(duì)不良行為不敢管，不愿得罪人，作為黨員身在群眾之中，但對(duì)于有違反紀(jì)律的現(xiàn)象不僅不去制止，怕得罪人，認(rèn)為事不關(guān)己，凡是和自己沒(méi)有利害沖突的事情還是少管為妙，作為黨員沒(méi)有挺身而出。
二、努力方向
通過(guò)對(duì)自己存在的問(wèn)題進(jìn)行認(rèn)真剖析，找出了問(wèn)題的根源，也認(rèn)清了今后的努力方向，虛心誠(chéng)懇接受大家的批評(píng)和幫助，在以后的學(xué)習(xí)、工作中要努力做到如下幾個(gè)方面：
1、加強(qiáng)政治學(xué)習(xí)，提高自覺(jué)性、積極性。加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，以務(wù)實(shí)的態(tài)度，樹(shù)立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，認(rèn)真履行黨章規(guī)定義務(wù)，增強(qiáng)自己的政治意識(shí)，大局意識(shí)和責(zé)任意識(shí)，提高自己的分析能力，判斷能力和解決實(shí)際問(wèn)題的能力。
2、要堅(jiān)定立場(chǎng)，大膽主動(dòng)，不計(jì)較個(gè)人的得失，以為黨為人民的高度負(fù)責(zé)去做好本職工作，時(shí)刻牢記自己是一名共產(chǎn)黨員，積極發(fā)揮黨員先鋒模范作用，在學(xué)習(xí)、工作中要高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求、講原則，講黨性，弘揚(yáng)正氣，敢對(duì)歪風(fēng)邪氣亮劍。在自己本職工作中，積極開(kāi)動(dòng)腦筋，大膽積極做本職工作。
3、努力學(xué)習(xí)專(zhuān)業(yè)知識(shí)，不斷提高專(zhuān)業(yè)能力水平?？茖W(xué)合理地安排時(shí)間，做到學(xué)習(xí)工作兩不誤，在學(xué)習(xí)中，大膽創(chuàng)新，積極協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)做好各項(xiàng)工作。
黨支部生活會(huì)對(duì)照材料篇2
一、存在的問(wèn)題和不足
1、理論學(xué)習(xí)氛圍不濃，學(xué)習(xí)的深度和寬度需延伸。突出表現(xiàn)在機(jī)關(guān)支部委員忙于業(yè)務(wù)，理論學(xué)習(xí)的自覺(jué)性、主動(dòng)性不足，存在著實(shí)用主義的傾向，用什么才學(xué)什么，與工作關(guān)系密切的學(xué)得多，與工作關(guān)系不大的學(xué)的少，尤其是對(duì)黨
的最新理論學(xué)習(xí)不夠、理解不深，撰寫(xiě)學(xué)習(xí)心得體會(huì)少。
2、工作創(chuàng)新不夠強(qiáng)。有時(shí)思想觀念不能適應(yīng)糧食工作新常態(tài)的要求，對(duì)新時(shí)期糧食工作的發(fā)展定位不夠準(zhǔn)，眼界不寬，考慮處理問(wèn)題就事論事，在結(jié)合實(shí)際創(chuàng)造性地開(kāi)展工作上有所欠缺，缺乏開(kāi)拓創(chuàng)新精神，破解難題的辦法、手段不多。
3、全心全意為民服務(wù)熱情不夠。深入基層調(diào)研不夠，習(xí)慣于聽(tīng)取匯報(bào)，干工作、辦事情缺乏嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的調(diào)查研究，雖然開(kāi)展了在職黨員進(jìn)社區(qū)活動(dòng)，但真正參與到社區(qū)志愿者活動(dòng)的不多，參與的次數(shù)也達(dá)不到上級(jí)要求，奉獻(xiàn)精神不夠。
4、支部黨員干部隊(duì)伍思想建設(shè)薄弱。部分黨員干部團(tuán)體意識(shí)、大局意識(shí)不強(qiáng)，個(gè)人主義和自我意識(shí)時(shí)有表現(xiàn)，在團(tuán)結(jié)方面，存在說(shuō)得多，做得少，言行不一的問(wèn)題，支部隊(duì)伍缺乏活力
5、主動(dòng)擔(dān)當(dāng)意識(shí)不夠強(qiáng)。堅(jiān)持原則、敢于擔(dān)當(dāng)不夠，不敢觸及敏感問(wèn)題，有時(shí)甚至回避矛盾。
6、改革創(chuàng)新精神不強(qiáng)。在工作中銳意進(jìn)取和開(kāi)拓精神不夠，工作有時(shí)求穩(wěn)怕亂，瞻前顧后，有時(shí)憑經(jīng)驗(yàn)辦事，創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)，干事動(dòng)力不足。
8、工作落實(shí)力度不夠。有時(shí)落實(shí)上級(jí)精神和政策沒(méi)有很好的結(jié)合當(dāng)?shù)貙?shí)際，深入檢查、狠抓落實(shí)的少，跟蹤服務(wù)，監(jiān)督檢查方面做的不實(shí)。
9、堅(jiān)持原則不夠。管理制度雖然有了，但存在掛在墻上，喊在口上的現(xiàn)象，執(zhí)行起來(lái)緊一陣松一陣。存在重業(yè)務(wù)輕管理的現(xiàn)象，只強(qiáng)調(diào)業(yè)務(wù)工作搞好，而忽視其他方面的教育和管理。還存在著對(duì)出現(xiàn)問(wèn)題的同志教育不夠，遷就照顧思想。
二、存在問(wèn)題的原因分析
機(jī)關(guān)支部在不嚴(yán)不實(shí)方面存在著上述問(wèn)題，通過(guò)集體研究，認(rèn)真剖析，認(rèn)為主要是由以下幾方面原因造成的：
1、理想信念有所淡化。機(jī)關(guān)支部對(duì)黨的政治理論學(xué)習(xí)，不夠深入，理解不深不透，放松了世界觀、人生觀、價(jià)值觀的改造?？傉J(rèn)為長(zhǎng)期接受思想教育，人生價(jià)值取向沒(méi)有問(wèn)題，這種思想認(rèn)識(shí)導(dǎo)致了敢于擔(dān)當(dāng)、求真務(wù)實(shí)、艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的精神減弱，理想信念不夠堅(jiān)定。
2、宗旨意識(shí)有所弱化。在實(shí)際行動(dòng)中沒(méi)有做到時(shí)刻把群眾的冷暖掛在心上，主觀上不同程度淡化了對(duì)群眾的感情。深入實(shí)際、聯(lián)系群眾的機(jī)會(huì)少，盡管內(nèi)心是真心想為群眾多辦些實(shí)事好事，但在實(shí)踐中貫徹執(zhí)行群眾路線(xiàn)還不夠徹底全面，在考慮工作時(shí)站在群眾的角度、體察群眾的感受還不夠深切，設(shè)身處地解決群眾的困難做得還不夠自覺(jué)，履職為民的思想樹(shù)得不牢固。
3、缺乏進(jìn)取精神和責(zé)任意識(shí)。對(duì)工作的熱情有所減退，缺乏干勁、只求過(guò)得去，不求過(guò)得硬。在思想上，自滿(mǎn)松懈的想法多了，認(rèn)為把自己的事做好，把自己管好就對(duì)得起組織了，不愿意嚴(yán)格要求下屬，怕得罪人。在工作中，好人主義思想多，維持現(xiàn)狀的想法多，開(kāi)拓進(jìn)取、勇于創(chuàng)新的意識(shí)弱了。這些問(wèn)題的存在，歸根到底是缺乏擔(dān)當(dāng)意識(shí)。
4、黨性修養(yǎng)不夠。機(jī)關(guān)支部黨員認(rèn)為自己是有多年黨齡的黨員，黨性修養(yǎng)鍛煉這么多年，已經(jīng)足夠成熟和堅(jiān)定，因而放松了黨性修養(yǎng)。這些問(wèn)題的存在，導(dǎo)致出現(xiàn)個(gè)人主義，以自我為中心，更多的是考慮自己，而對(duì)黨的事業(yè)，對(duì)群眾需要解決的問(wèn)題則考慮得少。
三、整改措施
(一)強(qiáng)化理論學(xué)習(xí)，堅(jiān)定理想信念
進(jìn)一步深化學(xué)習(xí)，把學(xué)習(xí)作為支部建設(shè)的重要內(nèi)容。一要著力解決學(xué)習(xí)深度不夠的問(wèn)題，重點(diǎn)學(xué)習(xí)黨的政治理論，用理論指導(dǎo)各項(xiàng)工作的開(kāi)展;二要著力改進(jìn)學(xué)習(xí)形式。解決學(xué)習(xí)形式單一，滿(mǎn)足于念文件、讀材料的一般性學(xué)習(xí);三要著力豐富學(xué)習(xí)內(nèi)容，解決知識(shí)面狹窄、知識(shí)結(jié)構(gòu)不合理、用科學(xué)理論武裝頭腦不夠的問(wèn)題;四要通過(guò)認(rèn)真扎實(shí)的學(xué)習(xí)活動(dòng)，進(jìn)一步堅(jiān)定共產(chǎn)主義理想信念，進(jìn)一步提高運(yùn)用馬克思主義立場(chǎng)、觀點(diǎn)、方法分析問(wèn)題和解決問(wèn)題的能力，增強(qiáng)工作中的原則性、系統(tǒng)性、預(yù)見(jiàn)性和創(chuàng)造性，樹(shù)立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀，筑牢思想防線(xiàn)，勇于創(chuàng)新。
(二)提高黨性修養(yǎng)，強(qiáng)化宗旨意識(shí)
要把提高黨性修養(yǎng)強(qiáng)化宗旨意識(shí)貫穿整個(gè)工作的始終。一要學(xué)習(xí)《黨章》。帶頭貫徹落實(shí)系列講話(huà)精神，進(jìn)一步解決好世界觀、人生觀、價(jià)值觀這個(gè)人生總開(kāi)關(guān)問(wèn)題。二要在實(shí)踐中增強(qiáng)黨性修養(yǎng)。要深入基層、深入群眾，真心實(shí)意為基層職工群眾解決困難和問(wèn)題。三要深入調(diào)查研究。深入基層、深入實(shí)際，掌握真實(shí)情況，真正做到科學(xué)決策、民主決策，推動(dòng)糧食工作的持續(xù)發(fā)展。
(三)密切聯(lián)系群眾，切實(shí)轉(zhuǎn)變作風(fēng)
要與時(shí)俱進(jìn)，把群眾觀點(diǎn)貫穿到整個(gè)工作當(dāng)中。牢固樹(shù)立為人民服務(wù)宗旨意識(shí)和群眾利益無(wú)小事的理念，時(shí)刻注意擺正自己的位置，牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨，千方百計(jì)為群眾解難題、辦實(shí)事，把推動(dòng)問(wèn)題的解決作為糧食工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，切實(shí)維護(hù)群眾合法權(quán)益。嚴(yán)格按照三嚴(yán)三實(shí)的要求和近期開(kāi)展的三專(zhuān)項(xiàng)以提升活動(dòng)，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變作風(fēng)，切實(shí)履行好為黨分憂(yōu)、為民解難的神圣職責(zé)。
黨支部生活會(huì)對(duì)照材料篇3
(四)扎實(shí)服務(wù)群眾。結(jié)合我為群眾辦實(shí)事活動(dòng)，帶動(dòng)引領(lǐng)機(jī)關(guān)支部黨員干部強(qiáng)化宗旨意識(shí)，厚植人民情懷，始終保持與人民群眾的血肉聯(lián)系。牽頭對(duì)政務(wù)服務(wù)平臺(tái)咨詢(xún)事項(xiàng)進(jìn)行了大數(shù)據(jù)分析，確定對(duì)群眾最關(guān)注的教育、社保、住房等民生領(lǐng)域進(jìn)行調(diào)研，成立了3個(gè)工作組，走訪(fǎng)街道社區(qū)10個(gè)，重點(diǎn)企業(yè)12家，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題20個(gè)，形成整改措施40條，已逐項(xiàng)落實(shí)到黨小組督辦工作清單。黨小組及時(shí)與相關(guān)部門(mén)協(xié)調(diào)，合力推動(dòng)解決問(wèn)題15個(gè)，其余5個(gè)問(wèn)題，擬形成調(diào)研意見(jiàn)呈區(qū)委主要領(lǐng)導(dǎo)審閱。
二、存在問(wèn)題及原因分析
(一)勁頭還不夠強(qiáng)。支部黨員干部學(xué)習(xí)自覺(jué)性還不強(qiáng)，忙于黨辦業(yè)務(wù)性工作多，靜下心來(lái)讀黨史的時(shí)間少。有的黨員干部在平時(shí)堅(jiān)持得好一些，但工作多、任務(wù)重的時(shí)候做得不好，尤其是在理論學(xué)習(xí)與實(shí)際工作有時(shí)結(jié)合不夠緊密，韌性鉆勁不足，學(xué)習(xí)的經(jīng)常性保持不好。
(三)實(shí)踐還不夠好。支委會(huì)學(xué)習(xí)要求多，對(duì)學(xué)用結(jié)合的部署少，導(dǎo)致黨員干部理論與實(shí)踐有些脫節(jié)，不能有效地與三服務(wù)工作緊密結(jié)合。尤其是在研討中，部分黨員干部片面引用個(gè)別原理，材料假大空，沒(méi)能做到把學(xué)黨史的深刻內(nèi)涵、精神實(shí)質(zhì)與業(yè)務(wù)工作同向進(jìn)行。
三、改進(jìn)措施和下一步工作思路
黨支部生活會(huì)對(duì)照材料篇4
一、存在的主要問(wèn)題
（三）在四個(gè)自信方面：都能夠自覺(jué)用習(xí)*新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐，問(wèn)題主要是學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性深入性還不夠，雖然都制定了個(gè)人自學(xué)計(jì)劃，但有時(shí)受工作矛盾的沖突，學(xué)習(xí)上缺乏深度思考，零打碎敲多、系統(tǒng)學(xué)習(xí)少，浮在面上多、深入研究少，被動(dòng)接受多、主動(dòng)獲取少；對(duì)一些新指示新要求的學(xué)習(xí)比較及時(shí)，但全縱深學(xué)習(xí)、全方位理解還不夠；在學(xué)習(xí)上有時(shí)還存有任務(wù)觀念、實(shí)用主義，對(duì)上級(jí)強(qiáng)調(diào)多、要求嚴(yán)的內(nèi)容抓得比較緊，還有突擊式、被動(dòng)式學(xué)習(xí)的現(xiàn)象。
（四）在工作作風(fēng)方面：支委班子能夠認(rèn)真踐行黨的群眾路線(xiàn)和三嚴(yán)三實(shí)要求，堅(jiān)持一切從實(shí)際出發(fā)的優(yōu)良作風(fēng)。但也還存在兩個(gè)方面問(wèn)題，一是沒(méi)有落細(xì)落小的問(wèn)題。有時(shí)抓工作滿(mǎn)足于安排了、部署了、強(qiáng)調(diào)了，沒(méi)能很好地關(guān)注全程、關(guān)注細(xì)節(jié)。比如，文山會(huì)海問(wèn)題一直喊一直抓，卻總是尾大不掉，紅頭文件少了，便簽類(lèi)材料、電話(huà)類(lèi)通知仍有反復(fù)；有些制度規(guī)定在末端落實(shí)方面做得不夠好，存在打折扣、搞變通現(xiàn)象。二是缺乏常態(tài)推進(jìn)的問(wèn)題。對(duì)去年xx專(zhuān)項(xiàng)清理整治中存在的問(wèn)題，雖然都對(duì)照標(biāo)準(zhǔn)逐個(gè)過(guò)了篩子，但在加強(qiáng)經(jīng)常性檢查、完善規(guī)范性制度措施上還有不足，有的問(wèn)題轉(zhuǎn)入常態(tài)化整改階段便出現(xiàn)成效打折扣的現(xiàn)象，存在一陣風(fēng)的傾向。
（六）在自我要求方面：支部班子高度重視自身建設(shè)，能夠嚴(yán)格遵守中央八項(xiàng)規(guī)定和省x條、市x條，自覺(jué)落實(shí)三嚴(yán)三實(shí)要求，不斷提高支部班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。但需要高度關(guān)注的問(wèn)題也不少，有的同志認(rèn)為依法辦事*手腳、程序太多、效率太低，總認(rèn)為只要是為了工作違反法規(guī)制度也沒(méi)什么，導(dǎo)致制度落實(shí)上打了折扣；有的同志在大的原則性問(wèn)題上始終堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)，但對(duì)小事小節(jié)管控還不夠，比如工作中的紙張浪費(fèi)、遲到早退等現(xiàn)象還沒(méi)有完全杜絕。
二、產(chǎn)生問(wèn)題的原因
（一）跟緊跟上的能力素質(zhì)不足。學(xué)習(xí)理解和準(zhǔn)確把握習(xí)*新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想的意識(shí)和能力還不強(qiáng)，思想認(rèn)識(shí)提高慢，思考謀劃思路窄，工作落實(shí)辦法少，跟得上的標(biāo)準(zhǔn)不高，走前列的能力不夠，思想上動(dòng)力雖足，但工作上成效不夠。
（二）革弊鼎新的思想觀念不牢。部分問(wèn)題一直在抓、一直在改，但收效不明顯，歸根結(jié)底是思想觀念沒(méi)有完全轉(zhuǎn)變，實(shí)際工作中問(wèn)題意識(shí)樹(shù)得不牢，很多時(shí)候還缺少猛藥去疴的決心和刮骨療毒的勇氣，缺少積極主動(dòng)破解矛盾、化解難題的思路和方法。
（三）敢于擔(dān)當(dāng)?shù)男判臎Q心不強(qiáng)。工作中求穩(wěn)怕難的思想一定程度存在，缺乏功成不必在我的精神境界和功成必須有我的責(zé)任擔(dān)當(dāng)，在全局思維、系統(tǒng)思維上還有欠缺，籌劃工作、落實(shí)工作沒(méi)有真正從落實(shí)效果出發(fā)。
（四）從嚴(yán)治黨責(zé)任擔(dān)當(dāng)還有欠缺。抓落實(shí)、抓督促、抓檢查力度小方法少，缺少追查倒逼的硬手段，制度沒(méi)有真正鐵起來(lái)硬起來(lái)，致使黨組織功能弱化，少數(shù)黨員意識(shí)有所缺失，沒(méi)有體現(xiàn)堅(jiān)強(qiáng)的原則性戰(zhàn)斗性。
三、下步整改措施
下一步，我們將把嚴(yán)實(shí)要求貫徹到各項(xiàng)工作當(dāng)中去，不斷強(qiáng)化四種意識(shí)，以跟得上、走前列的政治自覺(jué)正確對(duì)待問(wèn)題，以求創(chuàng)新、謀發(fā)展的使命自覺(jué)奮力破解問(wèn)題，以班子自身的全面過(guò)硬帶動(dòng)全面發(fā)展再上一個(gè)新臺(tái)階。
（四）注重狠抓正風(fēng)肅紀(jì)，營(yíng)造清風(fēng)正氣氛圍。自覺(jué)把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，從嚴(yán)抓好來(lái)人接待、物資采購(gòu)等規(guī)章制度的貫徹落實(shí)，形成用制度管權(quán)、按制度辦事、靠制度管人的生動(dòng)局面。履行好從嚴(yán)治黨主體責(zé)任，加強(qiáng)監(jiān)督檢查，嚴(yán)格請(qǐng)示報(bào)告，公平公正、公開(kāi)透明處理群眾切身利益問(wèn)題，保持整風(fēng)整改的高壓態(tài)勢(shì)。結(jié)合兩學(xué)一做教育制度化常態(tài)化，督促班子成員貫徹落實(shí)承諾踐諾事項(xiàng)，給全體黨員作好表率、當(dāng)好樣板。持續(xù)推動(dòng)深入基層、黨性錘煉活動(dòng)，開(kāi)展調(diào)查研究，把群眾的期盼和現(xiàn)實(shí)困難查實(shí)摸準(zhǔn)，增強(qiáng)工作指導(dǎo)的科學(xué)性、針對(duì)性。
黨支部生活會(huì)對(duì)照材料篇5
一、存在問(wèn)題及原因
(一)政治理論修養(yǎng)方面
作為一名支部書(shū)記，提高政治理論素養(yǎng)是一項(xiàng)長(zhǎng)期的工作和任務(wù)，對(duì)此我有深刻的認(rèn)識(shí)和體會(huì)。但是按照一名優(yōu)秀支部書(shū)記的標(biāo)準(zhǔn)來(lái)衡量自己，深感差距很大。一是理論學(xué)習(xí)不主動(dòng)，自覺(jué)性不高。不能自覺(jué)主動(dòng)的利用課余時(shí)間靜下心來(lái)學(xué)習(xí)理論知識(shí)，常常是上級(jí)要求學(xué)什么就學(xué)什么，與工作聯(lián)系密切的就多學(xué)，聯(lián)系少的就不學(xué);常常是需要什么學(xué)什么，急用什么學(xué)什么，遇到難點(diǎn)才開(kāi)始翻資料查根據(jù)。二是理論學(xué)習(xí)不深入。沒(méi)有系統(tǒng)的學(xué)習(xí)黨的創(chuàng)新理論和知識(shí)，對(duì)理論學(xué)習(xí)的精髓理解的不深不透。對(duì)政治學(xué)習(xí)只是停留在一般的認(rèn)識(shí)上，對(duì)上級(jí)下發(fā)的一些文件精神理解的不深入，經(jīng)常是記錄的多，理解的少，學(xué)到實(shí)處的不多。三是理論聯(lián)系實(shí)際不密切。學(xué)以致用發(fā)揮不好，不能夠很好的將所學(xué)理論運(yùn)用到工作中去。
出現(xiàn)上述問(wèn)題，我認(rèn)為原因主要有二：一是懶惰思想作祟。每次都是領(lǐng)導(dǎo)開(kāi)會(huì)講了學(xué)習(xí)的重要性后，自己感覺(jué)茅塞頓開(kāi)，而后又為自己找各種各樣的客觀理由，明日復(fù)明日，不能很好落實(shí)自定的計(jì)劃。二是自我要求不高。滿(mǎn)足于現(xiàn)狀，覺(jué)得理論學(xué)習(xí)看不見(jiàn)摸不著，不像具體工作，一旦做不好，領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)、機(jī)關(guān)檢查、壓力大。抓學(xué)習(xí)不深入既有認(rèn)識(shí)上的問(wèn)題，也有功利主義思想的影響。
(二)工作作風(fēng)方面
一是作風(fēng)不實(shí)。有時(shí)候存在講得多管的少的現(xiàn)象，工作是抓了，但抓而不實(shí)，抓而不緊;上級(jí)要求是落實(shí)了，但存在虛功多，實(shí)功少，效果差。另外在執(zhí)行組織紀(jì)律中有時(shí)不夠嚴(yán)格，有時(shí)候一些細(xì)小方面不注意，牽扯領(lǐng)導(dǎo)大量精力。二是主動(dòng)作為意識(shí)不強(qiáng)。在平時(shí)工作中，偏重于接受任務(wù)，主動(dòng)查找問(wèn)題、解決問(wèn)題意識(shí)不夠;面對(duì)存在的問(wèn)題和困難，主動(dòng)作為意識(shí)不強(qiáng)，有時(shí)存在畏難情緒，瞻前顧后，忽視了工作的主動(dòng)性、積極性、創(chuàng)造性。三是方法不當(dāng)。雖然對(duì)單位工作的整體思路有一個(gè)把握，但有時(shí)候干工作沒(méi)有計(jì)劃，不夠統(tǒng)籌，忙起來(lái)眉毛胡子一把抓，影響工作的質(zhì)量和效果，有些工作付出了很多辛苦，但效果不明顯，作用不突出，在思維方式上，有時(shí)憑感覺(jué)經(jīng)驗(yàn)考慮問(wèn)題，干工作立足實(shí)際，大膽探索的方式方法較少。分析出現(xiàn)這些問(wèn)題的原因，主要有：一是認(rèn)識(shí)上存在偏差。對(duì)工作的基本內(nèi)容已經(jīng)熟悉，思想上存在的放松心理，導(dǎo)致自己忽視了對(duì)工作完成情況進(jìn)行檢查。二是私心雜念作祟。工作中缺乏主動(dòng)作為意識(shí)，歸根結(jié)底還是自己擔(dān)心工作出現(xiàn)失誤和問(wèn)題，影響自己的威信乃至成長(zhǎng)進(jìn)步。三是工作標(biāo)準(zhǔn)不高。雖然在日常工作中，大項(xiàng)工作能高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求的完成，但對(duì)一些零碎瑣事就敷衍了事，停留在完成即可的標(biāo)準(zhǔn)上。
(三)能力素質(zhì)方面
一是基層經(jīng)驗(yàn)缺乏。在處理一些日常工作中，雖然感覺(jué)自己在一步步的成熟和進(jìn)步，但仍感到缺乏工作經(jīng)驗(yàn)，有些突發(fā)事件處理起來(lái)明顯感到壓力大。由于單位人員較少，有時(shí)候接到上級(jí)交給的任務(wù)，在統(tǒng)籌安排、任務(wù)分配中也存在一定問(wèn)題。二是個(gè)人性格趨于安穩(wěn)，不善于改變和創(chuàng)新。在日常管理工作中，總想按部就班地完成任務(wù)，導(dǎo)致思路不開(kāi)闊，工作思路創(chuàng)新性不強(qiáng)。
出現(xiàn)這些情況的原因我認(rèn)為主要是：一是缺乏經(jīng)驗(yàn)積累，能力素質(zhì)還有待提高。二是缺乏對(duì)宣傳部門(mén)管理工作的理性思考，看問(wèn)題不透徹。
二、改進(jìn)措施
針對(duì)查擺出的問(wèn)題，我將發(fā)揮示范帶頭作用，以認(rèn)真、較真的態(tài)度抓好整改，務(wù)求取得實(shí)效。
(一)筑牢思想防線(xiàn)，永葆對(duì)黨絕對(duì)忠誠(chéng)的政治品格
(二)抓實(shí)學(xué)習(xí)研究，增強(qiáng)履職盡責(zé)的能力素養(yǎng)
堅(jiān)持理論學(xué)習(xí)與業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)相結(jié)合，扎實(shí)掌握現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、黨的建設(shè)、法治建設(shè)、科技革命、深化改革等領(lǐng)域的知識(shí)，不斷提高自身理論素養(yǎng)、知識(shí)水平、業(yè)務(wù)本領(lǐng)。堅(jiān)持學(xué)習(xí)與調(diào)查研究相協(xié)調(diào)，經(jīng)常性地深入基層、利用一切渠道開(kāi)展調(diào)查研究，了解基層情況，聽(tīng)取群眾意見(jiàn)，汲取群眾智慧，促進(jìn)宗旨意識(shí)的增強(qiáng)和工作水平的提升。堅(jiān)持學(xué)習(xí)與實(shí)踐相統(tǒng)一，更加注重學(xué)習(xí)的方向性，加強(qiáng)系統(tǒng)總結(jié)和深入思考，切實(shí)把學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為工作思路和舉措，以此推動(dòng)和指導(dǎo)工作實(shí)踐。
(三)自覺(jué)調(diào)高標(biāo)桿，全面提升分管工作水平
針對(duì)自身存在的不足，堅(jiān)持多學(xué)、多思、多練，努力提高思想站位、謀實(shí)思路舉措、創(chuàng)新體例風(fēng)格，力求宣傳工作多出新觀點(diǎn)、多出新思路、多出新對(duì)策。嚴(yán)格按照兩學(xué)一做的標(biāo)準(zhǔn)要求自己，自覺(jué)遵守黨風(fēng)廉政建設(shè)各項(xiàng)規(guī)定，始終以忠誠(chéng)之心對(duì)黨、以淡泊之心對(duì)位、以知足之心對(duì)利、以精進(jìn)之心對(duì)事，心無(wú)旁騖干好工作，踏踏實(shí)實(shí)履行職責(zé)。認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹新出臺(tái)的《準(zhǔn)則》和《條例》，做到刻印在心、落實(shí)于行，既堅(jiān)持高線(xiàn)、更堅(jiān)守底線(xiàn)，以實(shí)際行動(dòng)樹(shù)好自身形象。
黨支部生活會(huì)對(duì)照材料篇6
一、存在的主要問(wèn)題
1.政治理論學(xué)習(xí)不夠深。能參加集中學(xué)習(xí)，自學(xué)不夠主動(dòng)，學(xué)習(xí)存在不深入、不扎實(shí)的現(xiàn)象。
2.建設(shè)黨內(nèi)政治文化載體不夠豐富。黨內(nèi)政治文化方面的載體明顯單薄，需要開(kāi)展多種形式的現(xiàn)場(chǎng)教育、主題實(shí)踐活動(dòng)、文化活動(dòng)來(lái)充實(shí)內(nèi)容、豐富載體。
3.黨員發(fā)揮先鋒模范作用不明顯。部分黨員對(duì)自己的權(quán)力義務(wù)認(rèn)識(shí)不清，黨員先鋒模范作用與自身崗責(zé)和部門(mén)職能不能深度融合，榜樣模范作用發(fā)揮不明顯。
4.支部班子廉潔自律意識(shí)還需強(qiáng)化。工作中，雖然各成員都能夠自覺(jué)遵守黨風(fēng)廉政建設(shè)的相關(guān)規(guī)定，狠抓黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實(shí)，系統(tǒng)內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)沒(méi)有出現(xiàn)過(guò)問(wèn)題，但按照廉潔自律的有關(guān)規(guī)定和兩個(gè)條例的要求，仍然存在對(duì)浪費(fèi)意識(shí)約束不夠，勤儉觀念相對(duì)淡化，黨員的勤儉辦事和生活樸素的優(yōu)良傳統(tǒng)精神有所減弱、思想認(rèn)識(shí)不到位的問(wèn)題。
二、產(chǎn)生問(wèn)題的根源
以上問(wèn)題的存在，雖然有一定的客觀原因，但主要是主觀原因造成的。問(wèn)題雖出現(xiàn)在表面上，但卻產(chǎn)生在思想中。從更深層次分析起來(lái)，主要有以下幾個(gè)方面原因：
1.對(duì)學(xué)習(xí)的重要性認(rèn)識(shí)不足。支部成員在思想觀念、工作決策、服務(wù)居民以及營(yíng)造環(huán)境等方面存在的問(wèn)題，其根本原因在于對(duì)理論學(xué)習(xí)的重要性認(rèn)識(shí)不足，沒(méi)有把理論學(xué)習(xí)放在重要位置，不能正確處理工作與黨的理論知識(shí)學(xué)習(xí)的關(guān)系。學(xué)習(xí)過(guò)程中，表現(xiàn)為形勢(shì)逼著學(xué)、任務(wù)壓著學(xué)的時(shí)候比較多，主動(dòng)學(xué)、深入學(xué)、持久學(xué)少，沒(méi)有從面對(duì)新形勢(shì)、新任務(wù)的現(xiàn)實(shí)需要去認(rèn)識(shí)學(xué)習(xí)的緊迫性。因而不能以高度的政治責(zé)任感對(duì)待學(xué)習(xí)，并在學(xué)習(xí)中不斷解放思想、更新觀念，改造好主觀世界，進(jìn)而運(yùn)用科學(xué)的理論去很好地思考問(wèn)題，有效地解決問(wèn)題。
2.工作方法不多，創(chuàng)新精神不足。支部班子責(zé)任意識(shí)還不夠強(qiáng)，總感覺(jué)有需求再服務(wù)，盡量少去打擾，主動(dòng)問(wèn)、主動(dòng)服務(wù)的意識(shí)相對(duì)缺乏，造成服務(wù)落實(shí)不到位。在解放思想，更新觀念，創(chuàng)新工作方法和手段方面有所欠缺，開(kāi)展工作少了創(chuàng)造性，工作中存在畏難思想，改革創(chuàng)新意識(shí)有待增強(qiáng)。同時(shí)，還存在求穩(wěn)思想和滿(mǎn)足思想，有時(shí)工作事務(wù)繁雜，認(rèn)為工作千頭萬(wàn)緒，能理清頭緒完成工作便可滿(mǎn)足，創(chuàng)新顧不過(guò)來(lái)，于是便按部就班安排工作。
3.支部部分黨員的身份意識(shí)不明顯，自我要求不太嚴(yán)。作為黨支部班子，應(yīng)該高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，時(shí)時(shí)處處走在前，干在前，為大家做表率，做榜樣。工作中，雖然努力做了，但做的還不夠。因此，必須始終以黨員先鋒的標(biāo)準(zhǔn)管好自己、規(guī)范自己、約束自己、提高自己，支部班子才有戰(zhàn)斗力。對(duì)制度建設(shè)的作用認(rèn)識(shí)不深刻，支部部分黨員的身份意識(shí)不明顯，緊迫感不太強(qiáng)，進(jìn)取意識(shí)有所弱化，不能通過(guò)自己的行為，樹(shù)立榜樣模范作用；存在黨員自我要求不太高，缺乏向發(fā)生在身邊的不正之風(fēng)作斗爭(zhēng)的底氣。
三、今后努力的方向和整改措施
2.嚴(yán)格落實(shí)黨的組織生活制度。嚴(yán)格落實(shí)三會(huì)一課，突出政治學(xué)習(xí)和教育，突出黨性鍛煉，堅(jiān)決防止表面化、形式化、娛樂(lè)化、庸俗化。
黨支部生活會(huì)對(duì)照材料篇7
一、存在的問(wèn)題
（一）思想建設(shè)方面，黨支部能夠始終堅(jiān)決維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。通過(guò)黨支部按時(shí)開(kāi)展的三會(huì)一課進(jìn)行學(xué)習(xí)、專(zhuān)題黨課、理論研討等多種形式，引導(dǎo)黨員干部樹(shù)牢四個(gè)意識(shí)，增強(qiáng)四個(gè)自信，做到四個(gè)服從，堅(jiān)決維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)決貫徹中央和省委、市委決策部署。但是我們依然存在部分問(wèn)題，主要集中在對(duì)黨員的日常教育不夠深入，黨員的學(xué)習(xí)主動(dòng)性不強(qiáng)，部分黨員對(duì)十九大精神只停留在看視頻、抄筆記上，沒(méi)有深入學(xué)習(xí)，沒(méi)有深入思考，更沒(méi)有將指導(dǎo)精神付諸實(shí)踐。個(gè)別黨員存在重工作，輕學(xué)習(xí)思想，總是以工作忙、任務(wù)重、沒(méi)時(shí)間學(xué)為由，不能自覺(jué)靜下心來(lái)學(xué)習(xí)，導(dǎo)致了政治理論學(xué)習(xí)效果不明顯。還有黨支部學(xué)習(xí)方式有些呆板，大多根據(jù)上級(jí)要求進(jìn)行，方法比較呆板、單調(diào)，開(kāi)會(huì)時(shí)有時(shí)照本宣科，對(duì)一些理論文章和政策文件只是泛泛而讀，對(duì)十九大報(bào)告中提到的一些熱點(diǎn)、焦點(diǎn)問(wèn)題，缺乏深層次互動(dòng)和思想交流，沒(méi)有具體指導(dǎo)黨員實(shí)際工作。
（四）在履職盡責(zé)方面，一是責(zé)任擔(dān)當(dāng)意識(shí)有待進(jìn)一步增強(qiáng)。工作中有時(shí)候會(huì)有畏難情緒，涉深水、破堅(jiān)冰、啃硬骨頭的勇氣有所欠缺。隨著業(yè)務(wù)量的增加和工作標(biāo)準(zhǔn)的提高，雖然通過(guò)考核來(lái)進(jìn)行鼓勵(lì)和處罰，但距離建立科學(xué)評(píng)價(jià)機(jī)制還有很大距離。二是工作標(biāo)準(zhǔn)不高，對(duì)上級(jí)作出的決策部署能夠貫徹落實(shí)，但結(jié)合實(shí)際思考研究不多,站得不高、看得不遠(yuǎn)，面對(duì)繁重的工作任務(wù)時(shí)，有時(shí)會(huì)有畏難情緒和疲于應(yīng)付心態(tài)，忽視了工作的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性，降低了工作標(biāo)準(zhǔn)，滿(mǎn)足于不出錯(cuò)、過(guò)得去。三是對(duì)新常態(tài)下如何更好地開(kāi)展工作，創(chuàng)新意識(shí)、進(jìn)取意識(shí)不強(qiáng)，主動(dòng)研究不夠，措施辦法不多，有時(shí)把工作推進(jìn)慢、任務(wù)不落實(shí)，歸咎于外部因素，不能從班子自身找原因。
（五）嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律準(zhǔn)則方面存在的問(wèn)題，一崗雙責(zé)落實(shí)仍有差距。雖然集團(tuán)黨總支對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子黨風(fēng)廉潔建設(shè)責(zé)任制作了細(xì)化和分解，但有的領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)黨風(fēng)廉政一崗雙責(zé)責(zé)任缺乏充分的認(rèn)識(shí)，甚至把黨風(fēng)廉政建設(shè)看成是主要領(lǐng)導(dǎo)的事情，認(rèn)為自己只要把自己工作抓上去就行了，沒(méi)有真正把黨風(fēng)廉政建設(shè)放在心中、抓在手中，執(zhí)行各項(xiàng)紀(jì)律還不夠嚴(yán)格，對(duì)干部監(jiān)督教育失之于寬、失之于軟。
二、產(chǎn)生問(wèn)題的原因分析
(一)學(xué)習(xí)不深入，學(xué)習(xí)的自覺(jué)性不高、主動(dòng)性不夠;沒(méi)有把理論學(xué)習(xí)放在重要位置，對(duì)中央全面深化市政公用改革、全面從嚴(yán)治黨的政策舉措領(lǐng)會(huì)不深，對(duì)自身能力水平認(rèn)識(shí)不足，存在自以為是的心態(tài)，從而產(chǎn)生了這樣那樣的問(wèn)題。
（二）是思想不夠解放，創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)。在工作中的思想觀念跟不上新的形勢(shì)發(fā)展的需要，創(chuàng)新意識(shí)不夠，個(gè)別班子成員滿(mǎn)足于工作現(xiàn)狀或過(guò)多強(qiáng)調(diào)客觀，認(rèn)為在工作強(qiáng)度大，保持現(xiàn)狀已經(jīng)不錯(cuò)了，在工作的創(chuàng)新和超前意識(shí)上做的不夠，創(chuàng)新思路和精益求精上有待進(jìn)一步提高。
（三）是工作思路不清，協(xié)調(diào)配合不夠。黨支部班子成員在統(tǒng)籌工作、統(tǒng)攬全局發(fā)展思路上還存在差距。存在按部就班、因循守舊的狀況。班子成員之間還存有本位主義思想，工作協(xié)調(diào)配合不到位，從而影響班子之間的配合，影響職工工作的積極性和主動(dòng)性。
(四)自律意識(shí)不強(qiáng)，缺乏自我約束、自我監(jiān)督的自律意識(shí)，出現(xiàn)有令不行、有禁不止的監(jiān)管缺失現(xiàn)象，部分制度流于形式，甚至部分制度已經(jīng)不適應(yīng)新時(shí)期的工作需要，造成黨員自律意識(shí)不強(qiáng)，自身建設(shè)方面要求不高、不求上進(jìn)。
（五）開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)的自覺(jué)性不強(qiáng)。班子成員都缺少批評(píng)與自我批評(píng)的自覺(jué)性，有時(shí)即使看到了別人的問(wèn)題，認(rèn)為在一起工作，不必要批評(píng)別人的缺點(diǎn)，保持一團(tuán)和氣。
三、改進(jìn)措施及努力方向
（二）增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)，不斷增強(qiáng)班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。一是強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)班子的團(tuán)結(jié)建設(shè)。堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo)，民主決策，正確處理好集體領(lǐng)導(dǎo)與個(gè)人分工負(fù)責(zé)的關(guān)系，班子成員間相互協(xié)商、溝通，杜絕在工作中出現(xiàn)推諉扯皮的現(xiàn)象;二是強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)班子的素質(zhì)建設(shè)。不斷加強(qiáng)班子成員的政治修養(yǎng)、道德修養(yǎng)、知識(shí)修養(yǎng)，提升班子的整體素質(zhì)。班子成員要熟練掌握自身工作的相關(guān)政策、業(yè)務(wù)知識(shí)，進(jìn)一步提高領(lǐng)導(dǎo)班子成員在基層和群眾中的威信，密切黨群、干群關(guān)系。
（三）深入基層加強(qiáng)調(diào)研,切實(shí)解決職工關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題。在定查評(píng)的工作中，班子成員要堅(jiān)持深入一線(xiàn)，針對(duì)改革、發(fā)展、穩(wěn)定中的熱點(diǎn)，帶有政策性、全局性和特殊性的問(wèn)題，開(kāi)展專(zhuān)題研究，保證能夠落實(shí)職工的真正需求。
（四）進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng)，努力提高為人民服務(wù)的質(zhì)量。班子成員無(wú)論做什么事情，都要認(rèn)真盡職盡責(zé)的去做，克服不深入研究解決問(wèn)題的思想，今天能辦的事不能拖到明天去做，在工作中知難而進(jìn)，不完成好工作決不松勁。樹(shù)立勤工作、求上進(jìn)的良好氛圍，創(chuàng)新工作方法，努力提高駕馭全局的能力，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的政策法律法規(guī)，不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，提高工作本領(lǐng)。
（五）加強(qiáng)黨內(nèi)監(jiān)督，充分發(fā)揚(yáng)批評(píng)與自己我批評(píng)的優(yōu)良傳統(tǒng)。工作中團(tuán)結(jié)協(xié)作，牢固樹(shù)立共同目標(biāo)和大局意識(shí)，堅(jiān)持好個(gè)人服從組織，少數(shù)服從多數(shù)，下級(jí)服從上級(jí)的原則。在認(rèn)真做好自己本職工作的同時(shí)，互相之間要密切配合，共同維護(hù)好班子的形象。注重把握和處理好局部與全局的關(guān)系，在思想上、政治上、行動(dòng)上與黨中央保持高度一致。領(lǐng)導(dǎo)班子要正確對(duì)待缺點(diǎn)錯(cuò)誤，只有找準(zhǔn)缺點(diǎn)，認(rèn)識(shí)缺點(diǎn)，才能改正缺點(diǎn)，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)群眾，集思廣益，在濃厚的民主氛圍中和不斷的實(shí)踐中提高工作能力，改進(jìn)工作方法。
（六）認(rèn)真貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。切實(shí)抓好一把手負(fù)總責(zé)，支部委員分工負(fù)責(zé)，全員參與黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的貫徹實(shí)施;切實(shí)做到反對(duì)四風(fēng)，嚴(yán)肅工作紀(jì)律，堅(jiān)決杜絕利用職權(quán)以權(quán)謀私，自覺(jué)樹(shù)立和維護(hù)黨員干部在人民群眾中的形象。積極發(fā)揮黨支部五星級(jí)黨支部的示范作用，發(fā)揮每一位黨員的帶頭模范作用，為臨汾美好的明天貢獻(xiàn)力量。
以上是黨支部對(duì)照剖析材料，有不足之處請(qǐng)大家指正。
