對照材料的出現(xiàn)，能夠讓我們更好更快地發(fā)現(xiàn)工作中存在的問題，對照材料是我們提升工作質(zhì)量的重要工具，發(fā)發(fā)總結網(wǎng)小編今天就為您帶來了黨史教育專題個人對照材料5篇，相信一定會對你有所幫助。
黨史教育專題個人對照材料篇1
一、存在的問題
學習成果不能很好地運用于指導實踐上。
（二）思想建設方面。自身有著較強的政治定力和政治鑒別力，能夠堅決同一切破壞黨中央權威和集中統(tǒng)一領導的行為作斗爭。但在開展理想信念教育上，主要還是依靠舉辦講座、集體學習等方式，在創(chuàng)新學習方法上還存在著不足。對于他人的一些不良言論只是進行了單獨提醒，沒有真正用制度及紀律去嚴肅問責。
（三）組織建設方面。雖然能夠主動擔當、直面困難，但創(chuàng)造性開展工作不夠，對一些創(chuàng)新性舉措缺乏跟進督導。如在推動干部交流上，雖然已于去年就開展了前期摸底工作，但至今仍未協(xié)助局長開展各級環(huán)節(jié)干部的交流。在最強黨支部創(chuàng)建活動中，只是單純按方案要求開展規(guī)定動作，自選動作不足。
（四）作風建設方面。能嚴格要求自己秉公用權，力戒形式主義、官僚主義，帶頭轉(zhuǎn)變作風，但抓隊伍建設仍缺乏力度，存在有時緊有時松的問題，個別環(huán)節(jié)干部仍存在作風不硬不實、不擔當?shù)默F(xiàn)象。
二、整改措施
1.要進一步加強理論學習，增強理論功底。提高自己的政治敏銳性和政治鑒別力，樹立科學的世界觀、人生觀和價值觀，要以解決思想和工作中存在的實際問題為出發(fā)點，以改進自己的工作作風和工作方式、提高工作成效為落腳點，特別要在理論聯(lián)系實際、指導實踐上下真功夫，不斷提高理論學習的效果，實現(xiàn)理論與實踐相統(tǒng)一。
2.發(fā)揚艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的精神。認真對待本職工作，增強憂患意識，常懷感恩之心，愛崗敬業(yè)，努力工作。與此同時，率先垂范，嚴于律己，堅決抵制享樂主義、拜金主義，號召廣大職工勤儉節(jié)約、合理消費。
3.進一步改進工作作風，求真務實、真抓實干。在今后的工作中，首先在想問題，辦事情，做決策時都要堅持從實際出發(fā)，在掌握既有規(guī)范標準的基礎上，遵循客觀規(guī)律，不憑主觀臆斷和老套路行事。二要敢于講實話、真話，敢于聽實話、真話和批評的話，重實際，辦實事，求實效，不維護面子，放低身價，虛心學習。三要創(chuàng)造性地開展工作。膽地投身到工作實踐中去，在工作中勇于開拓創(chuàng)新，不墨守陳規(guī)，不固步自封，不斷探索規(guī)律，研究新問題，解決新問題，不斷總結完善已有的經(jīng)驗，拓展新思路，拿出新措施，開創(chuàng)工作新局面。
在日后的工作中，我將積極的發(fā)揮共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用，樹立大局意識，改進工作方法，維護團結一致的良好局面。嚴格執(zhí)行民主集中制的各項基本原則和具體制度，身體力行地維護好黨支部的凝聚力。自覺做到：充分聽取各方面意見，不搞獨斷專行，多請示多匯報，不越權行事，堅決執(zhí)行集體決定，不搞自由主義。
黨史教育專題個人對照材料篇2
尊敬的韓書記、各位同事大家上午好：
一、思想學習
1、通過網(wǎng)上和文件的形式學習黨中央十九大精神、集團公司1號文件精神、神朔分公司1號文件、河西段黨政文件精神，通過精神學習樹立黨員形象、樹立務實形象、樹立服務形象，從而提升自己的政治意識和素養(yǎng)；
2、積極參與我的第一身份是共產(chǎn)黨員、第一職責是為黨工作的活動，轉(zhuǎn)變工作作風做到服務就是最好的管理；
3、認真深刻的學習兩學一做，并在黨小組活動課上講黨課，分享自己的認識和見解，做好批評和自我批評；
5、按照段黨委的要求，全力配合美麗站區(qū)、五型班組建設；
6、在全車間推行一日標準化和6s管理，養(yǎng)成良好的習慣使之成為常態(tài)化；
7、組織車間通過學業(yè)務、練技能、背規(guī)章來提升職工的安全意識和業(yè)務技能。
二、主要工作
1、按照年月維修計劃表保質(zhì)保量的完成了生產(chǎn)任務
2、組織完成神木北、黃羊城、機務段信號設備聯(lián)鎖關系年度校核工作；
3、組織完成車間2021年技術比武工作，配合河西段完成2018年信號專業(yè)技術比武工作；
4、管內(nèi)工區(qū)完成了防洪演練、故障應急演練、消防演練等工作；
5、組織完成管內(nèi)信號設備春融整治、防洪整治、防寒整治活動各1次；
6、組織車間人員配合施工單位進行黃羊城、機務段站進行擴能改造；
9、有計劃地車間管內(nèi)的不良設備進行整治、維護，車間全年共發(fā)現(xiàn)處理設備隱患275個，其中道岔64個，信號機12個，軌道電路164個；電纜盒29個，室內(nèi)設備6個。
三、存在問題
1、專業(yè)技術業(yè)務能力提高的不快，知識面不夠?qū)?、處理遇到故障時思路受到局限性；
2、工作標準執(zhí)行不嚴格，思想放松警惕，存在好人主義思想，影響工作標準的執(zhí)行力度；
3、對待職工的服務意識，對職工關心不夠；
4、離上級得要求還有差距，對上級的精神理解不深刻、不全面、執(zhí)行不到位。
四、改進措施
1、拓寬學習的知識面，增加業(yè)務知識的學習時間；
2、提高自己的思想認識，要清楚好人主義害死人的思想嚴重性，嚴格按照標準執(zhí)行；
3、多下現(xiàn)場解決職工生產(chǎn)、生活中存在的困難；
4、提高自己的黨性覺悟，堅決、認真的將上級精神傳達和執(zhí)行到位，不辜負上級對我的期望。
黨史教育專題個人對照材料篇3
(二)在認真執(zhí)行黨中央決策部署和上級黨委決議決定方面。今年來，黨總支在貫徹落實上級指示要求上堅決徹底、不打折扣，對照省公司黨委1號文件，研究制訂了8個方面、24項具體措施;按上級要求抓好工作籌劃、工作部署，多項工作受到表揚，年度政治工作考核排名第一。
(四)在擔當負責，攻堅克難，不回避矛盾方面。黨總支在攻堅克難上率先垂范、親力親為，黨員干部深入基層，扎根一線，幫助解決實際困難，妥善處理棘手問題;在各窗口設立我是黨員，攻堅克難，從我做起展示板，將黨員照片、姓名在醒目位置集中公示，促使黨員敢于擔當、勇于負責，有效促進了問題整改。
(五)在糾正四風不止步方面。黨總支以組織紀律觀念不強、責任心不夠、工作不嚴不實、精神萎靡不振為重點，及時亮劍、堅決叫停，大力開展了作風建設永遠在路上系列活動，切實解決了干部員工作風頑疾，較好樹立了糾治squo;四風squo;只有起點沒有終點的工作導向。
(六)在嚴格執(zhí)行廉潔自律準則方面。嚴格落實一崗雙責，細化落實領導班子黨風廉政建設責任分工，加強關鍵崗位和關鍵人員監(jiān)督，組織班組長、專責以及關鍵崗位人員逐級簽訂黨風廉政責任書，實現(xiàn)業(yè)務工作與廉潔自律的同部署、同責任、同考核，有效強化了廉政建設。
二、對照查找的主要問題
(三)貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定精神，改進作風建設方面。雖然黨總支班子成員能夠嚴格執(zhí)行廉潔自律準則，認真貫徹中央八項規(guī)定，清正廉潔、秉公用權，積極加強作風建設，營造了較為濃厚的作風建設和廉潔自律氛圍，但也存在一些問題：一是思想認識有差距。比如，對于上級通報的其他單位違紀問題，黨總支能夠認真?zhèn)鬟_學習，深入反觀對照，切實汲取教訓，但仍有個別同志沒有做到警鐘長鳴，覺得只要自己不違紀就行，甚至感覺自己在廉潔自律方面做的很不錯，存在事不關己高高掛起情況。二是嚴格要求有差距。一些同志覺得現(xiàn)在不大吃大喝了、不公車私用了，有一種自我滿足的心態(tài)，無形中放松了對自身要求;還有些同志因為工作忙，對家庭、家教、家風等教育僅僅停留在口頭上，缺乏一些實實在在行動;有的同志對員工管理還不夠嚴格，存在老好人思想。三是整改成效有差距。對作風建設中發(fā)現(xiàn)的問題，班子成員調(diào)查研究不夠、創(chuàng)新解決不夠，存在不全、不細、不嚴的問題，特別是在問題整改上還有差距，工作中存在抓一陣、好一陣的現(xiàn)象，工作標準時高時低，缺乏制度性和連續(xù)性，影響了工作質(zhì)量。
三、問題根源分析
經(jīng)過深刻反省剖析，上述問題產(chǎn)生，雖然有一定客觀因素，但更主要還是主觀方面原因造成的，概括起來主要有以下幾點：
二是開拓精神不足。部分同志在工作中思想上不夠解放，工作上步子邁不開，解決問題的創(chuàng)新能力不足。隨著近年來公司的快速發(fā)展，個別同志產(chǎn)生小富即安和歇歇腳的思想，敢為人先、追求卓越的干勁有所下降，導致對工作標準要求不高，工作謀劃不足，走一步算一步，得過且過。由于存在認識偏差，導致對工作標準要求不高，在日常工作中，忽視了質(zhì)的存在，降低了工作標準，導致有些工作流于形式，甚至在低層次徘徊。
四、努力的方向和整改措施
針對存在問題及根源，黨總支將認真落實公司黨委要求，以更高的政治自覺、更強的責任擔當，著力解決突出問題，確保取得實實在在的成效。
二是持續(xù)改進作風，強化宗旨意識。黨總支將大力倡導基層第一、員工至上的工作理念，進一步鼓起干勁、籌劃工作、干出實效;以不作為、不擔當專項治理為抓手，持續(xù)強化作風建設;堅持在班組發(fā)現(xiàn)問題、在一線推動工作，為員工辦實事、謀好事，積極營造干事創(chuàng)業(yè)、有為有位的良好氛圍。
四是嚴肅執(zhí)紀監(jiān)督，營造清風正氣。把監(jiān)督執(zhí)紀問責貫穿始終，真管真嚴、敢管敢嚴、長管長嚴，切實把管黨治黨責任落到實處。強化權力運行監(jiān)督，加大重點環(huán)節(jié)、重點領域、重點部門、重點崗位的權力監(jiān)督，以完善的制度管權管事管人。持之以恒糾正四風特別是形式主義、官僚主義，加大檢查督導力度，發(fā)現(xiàn)問題及時整改，及時堵塞制度漏洞、規(guī)范黨員干部行為。
黨史教育專題個人對照材料篇4
三、存在的問題和不足
(三)對照黨員先鋒模范作用要求，查擺出的問題：工作作風還不夠扎實，共產(chǎn)黨員的表率作用發(fā)揮不夠。有時對自己要求不夠嚴格，全心全意為人民服務做的不到位，共產(chǎn)黨員的表率作用發(fā)揮的不夠。作為新時期的一名共產(chǎn)黨員，雖然時刻告誡自己要注意黨員形象和身份，發(fā)揮好黨員的先鋒模范作用，但對保持共產(chǎn)黨員的先進性這根弦繃得不夠緊，降低了自己的要求和黨員標準，沒有時時處處走到群眾中，為群眾辦實事。
四、下一步整改措施
(二)強化黨性錘煉，嚴格要求自己。樹立正確的人生觀價值觀，時刻保持強烈的進取精神，嚴格遵守黨的各項規(guī)章制度，時刻用黨員的標準嚴格要求自己，永葆共產(chǎn)黨員的先進性。要有強烈的自覺意識和責任意識，從我做起，從現(xiàn)在做起，從一切能夠做的事情做起，把群眾滿意不滿意，贊成不贊成作為工作的出發(fā)點和落腳點，少說空話，多辦實事，在人民群眾中樹立良好的黨員形象。
(三)提高履職能力，發(fā)揮黨員模范帶頭作用。始終把全心全意為人民服務放在首位，在服務創(chuàng)優(yōu)上狠下功夫，以創(chuàng)新的意識、創(chuàng)新的精神、創(chuàng)新的思路去工作，樹立高度的責任感和敬業(yè)精神，盡心盡力把工作做好。一切都要以黨和人民利益為出發(fā)點，不能急功近利，更不能計較個人得失。始終對工作滿腔熱情，樹立強烈的時間觀念、效率觀念、質(zhì)量觀念，充分發(fā)揮自己的主觀能動性和創(chuàng)造性，一絲不茍的把本職工作做好。
黨史教育專題個人對照材料篇5
